煤矿管理制度

时间:2024-11-07 14:01:44 制度 我要投稿

煤矿管理制度优选[15篇]

  在现在的社会生活中,制度使用的频率越来越高,制度是维护公平、公正的有效手段,是我们做事的底线要求。制度到底怎么拟定才合适呢?以下是小编整理的煤矿管理制度,欢迎大家分享。

煤矿管理制度优选[15篇]

煤矿管理制度1

  阻燃胶带在电子、电力、航空航天等行业的应用广泛,其性能直接影响到产品安全和生产效率。良好的管理制度能:

  1.保障生产安全:

  避免因胶带质量问题引发火灾等事故。

  2. 提升工作效率:

  正确使用和存储能保证胶带性能稳定,减少设备停机时间。

  3. 符合法规要求:

  遵守环保法规,防止废弃物对环境造成污染。

  4. 降低运营成本:

  通过合理选购和管理,延长胶带使用寿命,减少浪费。

煤矿管理制度2

  1. 设立防尘管理小组:由生产部门、安全部门和人力资源部门共同参与,负责制度的执行和监督。

  2. 制定清洁规程:规定每日清扫标准和频次,确保每个角落都得到清理。

  3. 定期设备检查:每季度进行一次全面设备检查,及时更换磨损部件,减少粉尘产生。

  4. 防尘装备发放:为每位员工配备防尘装备,并进行使用培训,确保员工了解如何有效防止粉尘侵害。

  5. 培训课程:每年至少举办两次防尘知识培训,强化员工的.防尘意识。

  6. 应急预案:制定详细的防尘应急预案,包括疏散路线、急救措施等,定期进行演练。

  7. 空气质量监测:每半年委托专业机构进行一次空气质量检测,根据结果调整防尘措施。

  通过上述方案的实施,我们将构建一个清洁、安全的生产环境,降低粉尘带来的风险,提升企业的整体运营效能。每个员工都是防尘管理的重要一环,让我们共同努力,打造一个健康的工作环境。

煤矿管理制度3

  露天采石场管理制度旨在确保作业安全、环保高效,涵盖以下几个核心领域:

  1. 安全管理

  2. 生产运营

  3. 环境保护

  4. 设备维护

  5. 员工培训

  6. 应急预案

  内容概述:

  1. 安全管理:包括作业规程、风险评估、安全检查、事故预防和应急处理。

  2. 生产运营:涉及开采计划、生产调度、质量控制和成本管理。

  3. 环境保护:涵盖噪声控制、粉尘防治、水土保持和生态恢复。

  4. 设备维护:规定设备保养、维修、更新和报废流程。

  5. 员工培训:强调安全教育、技能提升和职业健康。

  6. 应急预案:设立应对自然灾害、设备故障等突发事件的措施。

煤矿管理制度4

  煤矿综采管理制度的重要性不容忽视,它直接关系到煤矿的`安全生产、经济效益和环境保护。良好的管理制度能降低事故风险,提高开采效率,保障员工的生命安全,同时也有利于资源的合理利用和企业形象的提升。在当前环保要求日益严格的背景下,科学的综采管理制度更是实现绿色开采、可持续发展的关键。

煤矿管理制度5

  我矿的水文地质条件属简单──中等型,即第四纪全履盖的地下水补给不良、排泄不畅的半封闭单斜水文地质构造。为进一步加强我矿的安全基础工作,突出抓好我矿的水害预防管理,根据矿发《十项安全专业管理规定》的通知里的要求和《煤矿安全规程》的规定,特对我矿水患的防治作如下规定:

  一、水患的预防:

  我矿的水患类型有:老塘水、煤层露头冲击层水、钻孔水、顶底板砂岩水。

  二、水患的分析:

  矿技术科分管水文地质的同志,每月的月初要定期对我矿现在生产布局中的巷道进行一次全面的系统的水害分析,并把分析结果及时报告有关领导并通知有关单位做好相应防范措施,确保安全生产。

  三、处理措施:

  1、各工作面之间要留足区段煤柱,防止采空区局部积水发生透水事故。

  2、加强上风巷的质量管理,防止抽冒。

  3、第一水平最上一个工作面,要按设计标高施工,工作面回采时不得超上限回采、超高回采或放顶煤回采,以防止煤层露头冲击层水下泻造成事故。

  4、三水平做好顶板水的.预防工作。首采工作面回采时,或掘进接近大断层时都要加强防水。

  5、在巷道掘进和工作面回采通过钻孔和接近钻孔时,必须打超前钻进行探放水处理,严防发生出水事故。

  6、掘进工作面必须执行“有疑必探,先探后掘”的原则,当工作面出现挂汗、空气变冷、挂红、发生雾气、水叫、顶板松软破碎、压力加大、淋水逐渐增大等现象时,都可能出现掉突水事故,发现此情况必须立即撤人,并汇报调度室,采取措施进行处理。

  7、-390和-600中央水仓及大巷水沟应定期进行检查和清淤,水泵管路必须完好,确保出现水害时能及时排水。

  8、各变电所水泵房防水密闭门必须完好可靠,保证水突发生时排水安全。

  9、汛期矿要成立防汛抢险突击队,各采掘区队的区长任抢险队的队长。

  10、汛前供应科仓库内要备足、备齐防汛所需的材料物资,确保汛期抢险工作的顺利进行。

  11、汛前应对工业广场及地面所有的排水沟进行一次全面清理,确保雨季排水畅通和雨季井口的安全。

  12、技术科要按公司要求,做好年、季、月水害预报工作,做到安全优质管理。

  四、发生水灾时的撤退路线及救灾要求:

  1、当发生水灾时,首先应按水患避灾路线撤出受水威胁的人员,并报告调度室,按救灾程序组织抢救。

  2、-600水平发生水害时,立即将付下山供水管-390阀门打开,并关闭水阀,将对下的供水管改为排水管。

  3、-390水平以上掉水时,要在主付下山、a区-390石门绕道及回风上山上口阻水,不经批准不准往下放水。

  4、保护排水设备不被淹没,当威胁泵房安全时,要及时关闭泵房水闸门,在受水威胁的下部人员撤出后,经批准可将水引入下部巷道。

  5、三水平-800泵房,变电所完工后要及时安装排水设备,确保及时排水。

  6、东翼二八采区生产前,临时排水设施必须到位,下部排水基地完工后立即安设正式排水设备。

煤矿管理制度6

  露天煤矿管理制度旨在确保煤矿的安全生产、资源合理利用、环境保护及员工福利,其主要内容涵盖以下几个方面:

  1. 安全管理:包括安全规程制定、安全隐患排查、应急救援预案及安全教育培训。

  2. 生产运营:涉及生产计划、设备维护、作业流程控制及产量质量监控。

  3. 环境保护:涵盖矿山复垦、废水废气处理、噪音控制及生态恢复措施。

  4. 资源管理:包括矿产资源储量管理、开采计划与审批、资源回收率提升。

  5. 人力资源:涉及员工招聘、培训、考核、福利待遇及劳动保护。

  6. 法规合规:遵守国家相关法律法规,定期进行合规性审查。

  内容概述:

  1. 制度建设:建立健全各项规章制度,明确各部门职责,形成完善的管理架构。

  2. 监督机制:设立内部审计部门,定期检查各项制度执行情况,确保制度的有效实施。

  3. 技术支持:引入先进的`采矿技术和设备,提高生产效率,降低安全风险。

  4. 合作与沟通:加强与政府部门、行业协会、供应商和社区的沟通合作,共同解决管理难题。

  5. 培训与发展:定期为员工提供专业技能培训,提升团队整体素质。

  6. 应急响应:建立快速反应机制,应对突发事件,保障人员安全和生产稳定。

煤矿管理制度7

  一、每一受水害威胁的矿井都要制定相应的“探、放、堵、截、排”综合防水措施。坚持“有疑必探、先探后掘”的原则。

  二、受水害威胁的.矿井必须配备有效的探放水设备。培训探放水设备操作人员。

  三、县(市)、区局、国有地方煤矿负责对本辖区内有水灾威胁矿井进行监督、督促各类防水煤柱设计、防治水措施的上报工作,并按审批权限上报审批。市局负责检查县(市)区局、国有地方煤矿对这项工作的落实情况。

  四、每一矿井每年雨季前要组织一次防治水全面检查工作。县(市)区局、国有地方矿负责对重点受水患威胁矿井的检查工作。

  五、矿井必须配足排水管路、排水设备、防洪抢险物资,县(市)区局、国有地方煤矿负责对该项工作的检查。

  六、各类矿井必须收集矿井水文地质资料建立相关档案。

  七、矿井应组织水文地质调查工作。查明矿区内报废小井充水情况与矿区开采关系,查明地表水体、含水层与隔水层、小井老窖、各类导水构造等对矿井影响情况,并制定措施。

  八、矿井应进行水文地质观测工作,建立观测台帐。

  九、水文地质条件复杂的矿井、水文情况不清的矿井,要进行补充水文地质勘探工作,并按地质规程要求报批工程设计。

  十、采掘工作面探放水包括,防顶板突水、防底板突水、老空水、断层水、冲积层水、钻孔水等,每一矿井必须根据该矿井实际情况,制定相应的探、放水措施,报有关部门批准。

  十一、凡在煤层露头风化带,含水、导水、与富水层相接触的断层,矿井水淹区,受保护的地表水体、井田技术边界等地段必须留设防水煤柱,各类防水煤柱必须经有资质单位进行设计、计算,确定尺寸大小和留设方法。报有关部门批准。

  十二、矿井要建立水害预报上报制度,矿井每月向县(市)区局汇报一次,国有地方煤矿每季向市局汇报一次矿井水患情况。重点矿井的水患情况随时直接上报。

  十三、各县(市)区局可根据本规定制定适合自己情况的具体细则。如本制度与上级规定相抵触,按上级规定执行。

煤矿管理制度8

  为了加强机电管理,保证设备安全运转,充分发挥设备效能,进一步管好机电设备,制订机电设备管理制度如下:

  1、全矿所有机电设备由机电科根据全矿生产计划的需要,统一管理、计划、分配,任何人不准以任何借口私自动用。设备未经机电科批准,不准乱拆乱卸,否则追查责任,严肃处理。

  2、机电科建立全矿设备台账和牌板,矿属各使用单位设立由机电班长兼职的`设备管理员和机电科设备组对口,设备要数量清状态明,做到账、卡、物、牌四对照。

  3、为掌握设备的数量和状态,设备组和电管组每十天检查核对一次设备,发现问题立即纠正,做到账物一致。

  4、各生产单位的使用设备,按矿有关设备租赁的管理办法,实行有偿使用。超租设备加倍收取租赁费。

煤矿管理制度9

  1. 安全管理:制定详细的安全操作手册,定期进行安全演练,确保每位员工了解并遵守规定。设立专职安全员,进行日常安全巡查。

  2. 生产运营:建立科学的开采计划,优化生产流程,定期评估生产效率,调整改进策略。

  3. 环保措施:安装降尘设施,采取绿化措施,定期监测噪音和水质,确保排放达标。

  4. 设备管理:设定设备维护周期,定期保养,确保设备良好运行状态,减少因故障造成的停工时间。

  5. 员工培训:定期举办技能培训和安全讲座,提升员工专业素养和安全意识。

  6. 应急预案:制定全面的'应急预案,定期进行模拟演练,确保在紧急情况下能够迅速、有序地应对。

  以上方案旨在构建一个系统化、标准化的管理制度,以实现露天采石场的高效、安全和环保运营。通过不断优化和调整,我们将持续提升管理水平,为公司的长期发展奠定坚实基础。

煤矿管理制度10

  为保证生产正常有序的进行,加强运输各班组管理,以井全年利润为准则,执行矿经济责任制,完成矿各项指标,确保采掘生产任务的完成,抓好道路的.维护和检修工作,提高职工的思想和技术素质,特制定以下管理规定:

  一、劳动纪律

  1、各作业点执行手上交接班制度。

  2、有事请假,组员须经组长同意,组长须经队长同意,超过3天须经矿办同意。

  3、无假不到者扣罚20分/班,并按旷工处理。

  4、机车司机必须随时掌握各作业点用车情况,勤跑快拉,保证生产的正常进行。

  5、信号工必须掌握机车运行方向,清楚各叉道位置状况,在运行途中发生情况,立即发出信号进行处理。

  6、修道工进班前,必须清点所携带工具是否齐全,与调度室保持联系,作好各处道路的维护检修工作。

  7、新机车司机上岗前,须经矿上培训后由指定师傅跟班实习,经实际操作及理论知识考核合格后,方可上岗单独作业。

  二、安全管理

  1、挂钩工作业前,须检查连扣、销、绳头、绳卡及绳头30m范围内的钢绳、阻车器、挡车拦信号按钮、地滚等设施工具是否完好后,方可进行作业。

  2、机车司机作业前,须先试车,确认正常刹车可靠后,方可作业。

  3、修道工在轮子道作业前,须先设好警戒,联系好上、下平台挂钩工后,方可作业;在平巷作业前,须先在前、后方设好阻后,方可作业。

  4、在处理跳槽事故时,遵守矿制定的“矿车掉道处理安全措施”并制别注意,只准由1人全权指挥,严禁处理人员背车,向绞车司机发出掉道开车或退车信号前,所有人员必须站在距绳头方向第一部矿车5m以外后,方可发出信号。

  5、在斜巷清流砂杂物作业前,在该斜巷上、下平台设置专人警戒并揭示警示牌,下放矿车绳头销加强保险,作业过程中,只准在矿车上部进行工作,严禁在矿车运行期间跨越钢绳。

煤矿管理制度11

  1、经常对职工进行防火知识,防火意识的宣传和教育工作。

  2、配合公安科定期开展防火检查,消除隐患,一时解决不了的及时向有关领导汇报解决。

  3、车间不准堆放易燃杂物,油桶、棉纱应堆放在指定地点。

  4、各车间及要害场所必须备有防火砂箱,有足够的'防火砂(灭火砂不少于0.2立方米)及灭火器材,且灭火器材应定期检查及时填充、更换,必须保证完好。

  5、发现火情及时扑灭,若因电失火,首先应切断电源,再灭火,特殊情况来不及停电或停不掉电,可以用细砂、干粉灭火器进行灭火,切忌在没停电情况下用水灭火,以免火情扩大。

  6、如果火情严重,不能马上扑灭,要立即报告消防部门及时扑救,并奋力

  灭火,事后要积极协助消防部门搞清事故原因。

煤矿管理制度12

  1. 完善组织架构:根据实际情况调整和完善应急管理局的组织结构,确保其适应不断变化的风险环境。

  2. 强化责任落实:明确每个岗位的职责,实行责任追究制度,确保责任到人。

  3. 更新应急预案:定期更新和修订应急预案,以应对新的风险挑战。

  4. 提升培训质量:增加实战演练,提高应急人员的'专业技能和实战能力。

  5. 优化信息管理:利用现代信息技术,提升信息收集、处理和发布的速度与准确性。

  6. 加强公众教育:开展公众应急知识普及,提高全社会的防灾减灾意识。

  应急管理局行政管理制度的构建和执行是一项系统工程,需要各部门协同配合,持续改进,以实现最优化的应急响应效果。只有这样,才能在面对各种突发状况时,展现出高效、有序的应对能力,最大程度地保护人民的生命安全和国家的公共利益。

煤矿管理制度13

  1.司机必须专职、专责。

  2.司机必须经过培训,熟悉主扇的一般构造,工作原理,技术特征,供电系统和控制回路,并经过考试合格,取得上岗证方准上岗操作。

  3.司机必须遵守各项规章制度。

  4.开机前的检查准备工作:

  (1)检查固定部分,各处螺丝对轮是否对正,是否紧固可靠。

  (2)检查转动部分是否灵活,是否有足够的润滑油。

  (3)起动器不带电试验是否灵活,操作手柄是否在停止位置。

  (4)查看水柱计,电流表,电压表,温度计指示是否正确。

  (5)盘车1——2转,灵活无阻。

  5.操作:

  (1)操作风机时在电网允许条件下,直接启动。

  (2)打开风门,合上高压开关,合起动刀闸,推动启动手柄。

  (3)查看电流表,负压表指示是否正确

  (4)经常查看电流表,电压表指示是否正确。电源电压与电动机额定电压相差不得超过±5%。

  (5)检查各部轴承温度是否正确。

  (6)随时检查和倾听转动部分,声音有无异常变化,发现异状应及时向调度室或科值班人员汇报。

  (7)停机后注意事项

  ①停机立即打开防爆盖,自然通风。

  ②事故停机应查明原因及时向调度室和机动科值班室人员汇报,组织人员立即处理。

  ③如调度室通知需要反风,必须能在10分钟内,改变巷道内风流方向,首先停风机,用压块将防暴盖压住,合反风高压开关,合启动刀闸开关,启动风机使风机反转。

  6.扇风机有以下情况之一时,应停风汇报调度室

  (1)各主要转动部件有故障性异响或意外震荡。

  (2)电机扫膛,冒烟着火,滑环打火。

  (3)轴承温度急剧上升,已超限不下降。

  (4)进风闸门掉落关闭,无法立即恢复。

  (5)其他紧急事故故障。

  7.风机操作顺序:

  正常操作:(备用风机)

  起动前检查——关闭在用风机闸门——打开备用风机闸门———盘车1—2圈——合3#高压开关柜(隔离开关及断路器)——合起动柜刀闸——合低压对应电源开关——合起动手柄——检查指示灯,电流表是否正常

  8.反风操作2#机(专用风机)

  停2#风机——压紧防爆盖——打1#启动柜转换开关(反转)——起系统启动健——检查风机及各种仪表

  1#机(备用)

  停1#风机——压紧防爆盖——停3#高压开关——合2#高压开关——合启动柜启动手柄。

  9.注意事项

  (1)合专用线高压开关时,低压控制电源必须对应合上。

  (2)合八分矿高压开关柜时,低压控制电源必须对应合上。

  (3)2#高压开关严禁与3#高压开关同时合。

  10.按规定认真填写和保管好各种记录。

  11.认真搞好机房内外的'环境卫生,工具、备用品摆放整齐。

煤矿管理制度14

  一、考勤室负责全矿下井人员考勤工作,并按要求将下井人员出勤情况及时报送矿调度室。

  二、各科队必须在班前会点名后及时把当班需下井人员名单及工号报送考勤室。当班下井人员在入井前必须到考勤室交订工牌,考勤员应严格对照各科队报送的当班下井人员名单及工号进行逐一核对,确定无误后方可订工。如发现不相符,要及时通知科队进行核对。

  三、当班下井人员全部入井后,各科队应及时到考勤室核对本单位下井人数,确定无误后,由考勤员汇总并报送矿调度室。报送时间为:零点班1:20分,八点班9:20分,四点班17:20分。各部门班中需要临时下井人员,必须经调度室批准,并书面通知考勤室,考勤员方可为其登记订工。对于入井不到考勤室订工人员,每次罚款50元,对其部门罚款100元。

  四、入井人员升井后必须及时到考勤室领取订工牌和登记销工。考勤员将当班入井人员情况报送调度室核实。对于升井后不及时领牌和销工人员,每次罚款50元,对其部门罚款100元。

  五、对矿领导、科队长、上级检查人员和外单位人员入井、升井,一律实行签字登记制度,由个人填写入井和升井时间,不得代签;否则,扣掉当班井下工。月底各科队井下出勤工数以调度室、考勤室两者统计数中较少数为准。

  六、考勤室必须按规定每两小时向矿调度室汇报一次升井人员情况,核实井下实有人数,并及时写出台帐和记录。对当月入井考勤准确、及时的区队奖励300元,对队长奖励100元;若全矿当月井下人员考勤资料准确无误,报送及时,对调度室和考勤室分别奖励200元。

  七、各区队严禁冒名顶替下井或不交工牌、代交工牌下井。发现区队有冒名顶替者,对被顶替人员解除劳动关系,对区队罚款20xx元/人·次,并对区队队长、支部书记各罚款200元/人·次;发现区队有不交工牌、代交工牌下井者,每次对区队罚款500元,并对区队队长、支部书记各罚款100元。

煤矿管理制度15

  随着我国煤炭工业的快速发展,煤矿安全问题日益突出卓越管理网。在煤矿生产过程中,煤矿密闭墙是一种重要的安全设施,它可以有效地隔离煤矿下的有害气体,保障矿工的生命安全。为了进一步加强煤矿密闭墙的管理,制定一套科学合理的显得尤为重要。

  一、密闭墙的定义和作用

  煤矿墙是在煤矿下设置的一种隔离设施,它可以防止有害气体进入工作面,保障矿工的生命安全。煤矿密闭墙的作用主要有以下几个方面:

  1、隔离有害气体:煤矿下存在着各种有害气体,如甲烷、一氧化碳等,这些气体对矿工的生命安全构成了极大的威胁。煤矿密闭墙可以有效地隔离这些有害气体,保障矿工的生命安全。

  2、维持通风系统:煤矿密闭墙与通风系统密切关,它可以帮助维持通风系统的正常运行,保证煤矿下空气的通。

  3、提高生产效率:煤矿密闭墙可以提高煤矿下的安全性,少矿工的工伤事故,从提高生产效率。

  二、煤矿密闭墙管理制度的建立

  为了加强煤矿密闭墙的管理,制定一套科学合理的管理制度显得尤为重要。建立煤矿密闭墙管理制度应遵循以下原则:

  1、安全第一:煤矿密闭墙的管理制度应以安全为第一原则,保障矿工的生命安全。

  2、规范管理:煤矿密闭墙的管理制度应规范化、科学化,确保管理工作的.有效进行。

  3、全员参与:煤矿密闭墙的管理制度应充分发挥矿工的主体作用,实现全员参与。

  4、持续改进:煤矿密闭墙的管理制度应不断完善和改进,适应煤矿生产的发展需求。

  三、煤矿密闭墙管理制度的内容

  1、煤矿密闭墙的建设与维护

  (1)煤矿密闭墙的建设应合国家标准和煤矿安全规定,确保其安全可靠。

  (2)煤矿密闭墙的维护应定期进行,检查其密闭性能和完好性,及时发现和排除隐患。

  2、煤矿密闭墙与通风系统的协

  (1)煤矿密闭墙与通风系统应协配合,保证煤矿下空气通卓越管理网。

  (2)煤矿密闭墙的开闭应与通风系统的运行适应,确保通风系统的正常运行。

  3、煤矿密闭墙的使用管理

  (1)煤矿密闭墙的使用应合安全规定,格控制煤矿下人员和车辆的进出。

  (2)煤矿密闭墙的使用应定期检查,确保其密闭性能和完好性。

  4、煤矿密闭墙的应急处置

  (1)煤矿密闭墙的应急处置应合应急预案,及时采取措施排除隐患。

  (2)煤矿密闭墙的应急处置应加强矿工的培训和演练,提高应急处置能力。

  四、煤矿密闭墙管理制度的实施

  为了确保煤矿密闭墙管理制度的有效实施,应采取以下措施:

  1、加强宣传教育,提高矿工的安全意识和管理水平。

  2、建立健全管理机制,明确管理职责和工作程。

  3、加强检查和监督,及时发现和纠正问题。

  4、加强培训和演练,提高矿工的技能水平和应急处置能力。

  五、总结

  煤矿密闭墙是保障矿工生命安全的重要设施,建立科学合理的管理制度对于加强煤矿安全管理具有重要意义。煤矿密闭墙管理制度的建立应遵循安全第一、规范管理、全员参与、持续改进的原则,具体内容包括煤矿密闭墙的建设与维护、煤矿密闭墙与通风系统的协、煤矿密闭墙的使用管理、煤矿密闭墙的应急处置等方面。为了确保煤矿密闭墙管理制度的有效实施,应加强宣传教育、建立健全管理机制、加强检查和监督、加强培训和演练等措施。

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