酒店经理辞职报告
随着个人的素质不断提高，需要使用报告的情况越来越多，我们在写报告的时候要注意逻辑的合理性。我敢肯定，大部分人都对写报告很是头疼的，以下是小编精心整理的酒店经理辞职报告，欢迎大家分享。
酒店经理辞职报告1
尊敬的主管、经理：
你好!
在酒店工作一段时间，学到了很多知识，酒店的经营状况也一直表现良好。我非常感谢公司给了我这样一个在良好环境下工作和学习的机会。虽然酒店的基本业务知识和专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，还有很多方面需要不断学习。我想了很久才辞职。酒店的环境非常照顾和保护服务员(至少对我们的个人利益)。鉴于我的个性需要在酒店自我提升和成长为独立的.专家，在保护的环境中可能很难。我自己也意识到我的个性倾向于内向。其实这是酒店培养人才的难点，也是我自己完善的难点。虽然我的想法是：人需要不断的发展、进步、完善。我一直在努力改变，适应环境，以便更好地发挥自己的作用。但我觉得自己一直没有突破，考虑了很久，确定需要改变环境来磨练。
酒店近期人员变动较大，交接工作可能需要一段时间。我希望在7/15左右完成工作交接。这个时间可能比较紧。如果实施难度太大，我同意适当推迟一段时间。但我还是希望经理能理解。
我希望当我提交辞程时，在我离开这个职位之前，这是我的工作，请主管分配，我会尽我最大的努力，做我应该做的事情。此外，我希望主管不要留住我，事实上，离开是非常不情愿的，原因不需要解释。但既然已经决定了，保留会让我最终离开更困难。谢谢你！最后，我希望公司的业绩一如既往地飙升！主管和同事们工作顺利！
此致
敬礼!
辞职人：xxx
xx月xx日，20xx
酒店经理辞职报告2
尊敬的X总：
您好!转瞬间来XX这家旅馆已经工作了一年多。第一，感谢公司今年对我的栽培，感谢各位领导在工作中的支持和帮助。感谢您的.不吝赐教，让我在这一年给职业生一个专业的建议职业生涯中受益匪浅。
早有耳闻，XX酒店是XX最大的民营酒店集团之一。饱学者数不胜数，数。幸运的是，当时能得到领导的赏识，顺利聘任康体部经理一职。为此，我非常珍惜。论语中有一句话：“学而不思则无，思而不学则危” 。进入酒店大家庭后，我被迫进入酒店大家庭不急于与各部门经理进行工作交流。并在交流中虚心学习，取长补短。力争在提同时，在以总经理为核心的指导下，带领康体部全体员工完成酒店下的工作。达到各项任务。
这一年，注定是不平凡的一年。XX营业额再次刷新历史新高，但由于管理，足浴再次刷新历史新高。不善而濒临休业。面对失败，我首当其责，值得公司和领导的信任。
但作为一名职业经理人，应该知耻后勇。在公司领导的带领下，迅速进行战略调整，立即开始准备XX健康中心，并初步确定XX年XX月份择期开业。
今年是充满自我挑战的一年。由于工作特殊性、作息时间和正常生物钟完全相反。365一天晚上，我逐渐感到身体严重透支。尤其是最近，老伤发作，背痛难忍。
经过几次思考，我觉得自己身兼重责，不能以自己的私利，误公司大略。所以在这个方向上。 X总提前提交辞程，以另找贤臣，还希望领导批准！
此致
敬礼!
辞职人：xxx
xx月xx日，20xx
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