宿舍管理制度【优选】
在社会一步步向前发展的今天，制度的使用频率逐渐增多，制度是维护公平、公正的有效手段，是我们做事的底线要求。相信很多朋友都对拟定制度感到非常苦恼吧，以下是小编帮大家整理的宿舍管理制度，仅供参考，大家一起来看看吧。
宿舍管理制度1
zx小学学生宿舍管理制度的.重要性不言而喻。它为学生提供了安全、有序的生活环境，有利于学生的身心健康；通过集体生活，学生可以学习到社会规则和人际交往技巧，培养团队精神和责任感；良好的宿舍管理有助于培养学生的自律意识，促进其全面发展。
宿舍管理制度2
1. 制定详细的操作手册：涵盖各管理环节，明确操作步骤和要求，供项目团队参考执行。
2. 建立考核机制：定期评估项目执行情况，奖惩分明，激励团队高效工作。
3. 强化培训：对项目团队进行制度培训，确保每个人都了解并能执行制度。
4. 实施信息化管理：利用项目管理软件，提升信息处理和决策效率。
5. 持续改进：定期审查制度的.有效性，根据实际情况进行调整和完善。
6. 建立反馈机制：鼓励员工提出改进建议，持续优化项目管理制度。
通过上述方案，我们可以构建一个健全的建设工程项目管理制度，从而推动项目的顺利进行，实现企业的长期发展目标。
宿舍管理制度3
一、目的：
为保证本公司员工宿舍的安全、整洁、卫生，为员工创造一个良好的生活、休息场所，特制定本制度。希望全体职员工自觉遵守、执行以共同创造优美的环境。
二、范围：
本制度适用于所有在宿舍住的员工。
三、管理：
由综合管理部统一管理，不定期抽查，涉及到住宿管理秩序，以《宿舍管理办法》为准，卫生管理以本制度为准。
四、卫生范围及标准
自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍内外环境卫生清洁。
1）范围：公共区域：A/B宿舍楼每层由每层住宿人员轮流打扫，集体宿舍由寝室长安排舍友共同打扫，由综合管理部统一安排值日表，各宿舍人员共同监督。
私人区域：私人区域由住宿人自行安排打扫，集体宿舍由寝室长安排每周值日表，每周一将值日表交于行政，行政不定期抽查。
详细卫生清洁范围请看附件：宿舍楼层平面图
2）卫生标准
公共区域：
①通道：地面无大块垃圾，无杂物堆放，无大块积水。保证每日一扫。
②走廊：地面无垃圾，无明显积水，严禁在宿舍出口堆放私人杂物，保证个出 口的'通畅。不准将室内垃圾随便扫到走廊、公共区等地方。保证每日一扫一拖。
③厨房：私人台面、垃圾由使用人自行处理，厨房垃圾不得过夜；地面垃圾由值日生清理。公共电灯做到人离灯熄。
④厕所、淋浴房：A幢由住宿人自行打扫。清理垃圾，不得堵塞下水道；B幢一楼男厕所、淋浴房，由一楼值日生每日打扫并清理卫生垃圾，保证每日一拖一扫一倒。一楼女生厕所、淋浴房由B幢所有女生轮流打扫并清理卫生垃圾，保证每日一扫一拖一倒。
⑤电瓶车停放：值日生负责监督当天电瓶车停放有序。
私人区域：
①集体宿舍由寝室长每周值日表贴与门后，对值日人员进行督导，确保清洁，整齐。
②注意室内通风，保证空气流畅，保证空气清新。
③自觉将室内物品摆放整齐，毛巾、面盆、牙杯、肥皂、鞋子等物要放置在不起眼处或桌下，统一要求排放整齐。
④床上用品需叠放整齐。
⑤不在寝室内拉绳晾衣服。宿舍卫生做到地面干净、墙壁清洁，严禁乱钉钉子，乱挂杂物，乱贴字画，乱扯绳子，乱拉电线。
⑥室内垃圾必须用袋装好，并一天一倒，不累积、堆放垃圾、杂 物。保持宿舍走廊、楼梯和扶手的清洁。
⑦垃圾倒入指定垃圾筒，不得随意朝楼下扔垃圾。
五、宿舍奖惩办法
1、以上卫生标准如出现公共区域无人打扫，值日寝室罚款100元-200元，视情节轻重而定。
公共区域卫生不达标者，罚款30-50元不等，视情节轻重。私人区域，如地面有垃圾，房间物品摆放不整齐，等小项不合格时，罚款5-20元不等，视情节轻重。
2、每周一曝光：每周检查后，不合格照片刊登在宿舍看板中，由住宿人自行整改后复查。
每月一评比：以宿舍为单位，在评比中罚款最少，表现突出的宿舍，对该宿舍公告表扬，并给与一定奖励；表现最差的宿舍将照片名单曝光，公布于公司看板。
3、若住宿人员出现打架，殴斗，连续出现违反宿舍管理办法及长期不配合工作着，取消住宿资格。
六、本制度在执行之日起，试用一个星期，一个星期后，严格按照本制度卫生标准执行。
宿舍管理制度4
物业公司宿舍管理制度的重要性体现在：
1. 提升员工满意度：良好的住宿环境有助于提高员工的工作满意度，进而提升工作效率和团队凝聚力。
2. 维护公司形象：规范的宿舍管理展示公司的专业性和对员工的关怀，树立良好的企业形象。
3. 防范风险：通过制度预防潜在的'安全隐患，降低因住宿问题引发的法律纠纷和财产损失。
宿舍管理制度5
工地宿舍用电管理制度的重要性主要体现在以下几个方面：
1. 安全保障：预防电气火灾，保护工人的生命安全，减少财产损失。
2. 资源节约：通过规范用电行为，降低能耗，符合绿色建筑理念。
3. 环境维护：良好的用电秩序能保持宿舍整洁，提高工人的.生活质量。
4. 管理效率：制度化管理有利于提高工地管理水平，降低管理成本。
宿舍管理制度6
中学宿舍管理制度旨在维护学生的生活秩序，保障学生的安全与健康，促进学生的自我管理和团队协作能力的提升。通过这一制度，我们可以营造一个整洁、和谐、有序的住宿环境，使学生在学习之余能够得到充分的休息，为第二天的'学习做好准备。
内容概述：
该制度主要包括以下几个方面：
1. 宿舍卫生管理：规定每日清洁任务，确保宿舍环境干净整洁。
2. 作息时间管理：设定明确的起床、就寝、学习和休息时间，培养良好的生活习惯。
3. 财物安全管理：强调个人财物的保管，预防丢失或被盗。
4. 访客管理：规范访客进入宿舍的规定，保护学生隐私。
5. 行为规范：禁止吸烟、饮酒、赌博等不良行为，鼓励友爱互助。
6. 紧急情况处理：设立应急预案，应对突发事件。
宿舍管理制度7
一、学生宿舍楼内所有公共财物,一律实行责任制。楼内公共场所公物由各楼管理人员具体负责,宿舍内公物由全体宿舍成员共同负责。
二、学生宿舍楼内的公物管理遵循谁受益谁保护,谁损坏谁赔偿的`原则。无论有意或无意损坏,损坏者都须赔偿。
三、 楼内公共场所公物,如有损坏,由当事人按价赔偿,故意损坏,加倍处罚。若责任无法落实,则由管理人员负责赔偿。
四、学生宿舍内的公物,包括床、桌、椅 、灯、门、窗、玻璃、柜子、扫除用具等。如有损坏,由当事人按价赔偿,故意损坏,加倍处罚,并按校规校纪处理。若责任无法落实,则由宿舍人员共同负责赔偿。
五、学生宿舍内所有公物由全体成员共同保管、使用,任何人不得擅自挪用、拆损,不得在公物上刻画、涂写、张贴。
六、学生所居住宿舍的公物被无意损坏时,赔偿的款额按被损公物修补材料费及工本费计。需全新撤换的按该项目、类别整体实际价格赔偿。
七、携带公物出门必须经舍务管理人员同意方可。
八、每学期末,由学校总务处会同舍务管理人员进行一次公共财物检查统计,发现问题及时处理。
九、毕业生离校前,由学校相关部门会同管理人员对公物进行统一检查,发现损坏按价赔偿。故意损坏者,由有关部门做出严肃处理。
十、学生违反公物管理制度,除按规定处罚外,从所在宿舍纪律考核分中按照相应规定扣分。
附表:xx中学财产价格表
名称 门 门锁 窗扇 电棒架 电棒 桌子 插板
价格(元) 350 20 80 50 10 150 10
名称 凳子 水龙头 架子床 防盗网 纱窗 安全通道灯 开关
价格(元) 50 10 400 400 20 50 10
宿舍管理制度8
第一条 为使员工宿舍保持一个良好、清洁、整齐的环境,以保证员工在工作之余得到充分的休息,维护生产安全和提高工作效益,特制订本制度。
其次条 住宿条件
1、在市区内无适当住宅或者交通不便的员工可申请住宿。
2、凡有以下情形之一者,不得住宿:
(1)患有传染病者。
(2)有吸毒、赌博等不良嗜好者。
3、不得携带家属住宿。
4、保证遵守本制度。
第三条 员工离职(包括自动辞职、开除、解职、退休、深造等),应于离职日起3天内搬离宿舍,不得借故拖延或要求任何补偿费或搬家费。
第四条 宿舍设立管理员,其工作任务如下:
1、监督管理一切内务。
2、监督值班人员维护环境清洁及关闭门窗。
3、保管住宿者如血型、紧急联络人等方面的资料,以备急需。
4、有下列情形之一者,应通知主管及总务部门:
(1)违反宿舍管理制度,情节严峻;
(2)留宿亲友;
(3)宿舍内有不法行为或外来人员;
(4)员工身体不适以致病重,应准时送医院并通知其亲友。
第五条 员工对所居住的宿舍,不得随便改造或变更。
第六条 员工不得将宿舍转让或出借他人使用,一经发觉,即停止其居住权利。
第七条 公司主管和总务部门主管应常常视察宿舍,住宿员工不得拒绝。
第八条 宿舍全部器具设备(如电视、玻璃镜、卫浴设备、门窗、床铺等),住宿员工有责任维护其完好。如有疏于管理或恶意破坏者,由其负担修理费或赔偿,并视情节轻重者赐予处分。
第九条 住宿员工应遵守下列规定:
1、听从管理员管理、派遣与监督;
2、室内禁止烧煮、烹饪或私自配电线及装接电器;
3、室内不得使用或存放危急及违禁物品;
4、起床后棉被叠放整齐;
5、烟灰、烟蒂不得丢地上,室内不得存放易然物品;
6、换洗衣物不得积累在室内,暂不用的衣、鞋必需放入柜内;
7、洗完衣物在指定住置晾晒;
8、使用电视、收音机不得阻碍他人休息;
9、就寝后不得影响他人睡眠;
10、宿舍不得留宿亲友,外人访问登记姓名、与员工的关系及进出时间;
11、夜间最迟应于23时前返回宿舍,否则应向管理人员报告;
12、珍贵物品应避开携入,违反规定放入室内而致丢失者责任自负;
13、不得在墙壁、橱柜、门窗上随便张贴字画或钉挂物品;
14、废物、垃圾等应集中倾倒在指定场所;
15、房间清洁由住宿人轮番负责;
16、节省用水,节省用电,人去灯灭;
17、不得在床上抽烟;
18、不得在宿舍内聚餐、喝酒、赌博、打麻将或从事其他不健康活动。
第十条 住宿人员轮番值班,负责公共地区的清洁,公共设施的修缮,水、电、门窗等的安全巡察,发觉问题准时报告并马上实行措施。
第十一条 住宿员工发生下列情形为之一者,即应取消其住宿资格,并呈报其所属部门和总务部门处理:
1、不听从管理员监督、指挥;
2、在宿舍赌博、打麻将、斗殴、酗酣;
3、蓄意毁坏公司物品或设施;
4、擅拘束宿舍内接持异性或留宿外人;
5、常常阻碍宿舍安静,屡教不改;
6、严峻违反宿舍安全规定;
7、无正值理由常常外宿;
8、有偷窃行为。
第十二条 住宿者迁出应将床位、物品、抽屉等处理洁净,带出物品应先交管理员或主管员检查。
第十三条 管理人员应按规定准时到公安户籍管理部门为住宿者办理临时户口登记。
第十四条 本制度报呈总经理核准后公布实施,修改时是亦同。
餐厅员工宿舍管理制度
为了搞好员工宿舍的管理，使大家有一个清洁舒适、安全有序的住宿环境，现规定如下宿舍管理条例，盼望全体员工共同遵守：
1、自觉养成良好的社会公德和卫生习惯，保持宿舍的良好秩序与卫生环境。
2、保持室内物品摆放的干净与美观，不得乱摆乱放。
3、定期支配员工打扫卫生，以保持宿舍的清洁。
4、爱惜公物，损坏者须照价赔偿，并按情节赐予行政惩罚。
5、养成良好的消防意识，做到安全用电、用火，不准在宿舍内乱拉电线与插座，不准使用高压电器等，同季节约用水、用电，做到人走灯熄，断电源，发觉火灾隐患须准时向宿舍舍长报告。
6、不准带外来人员在宿舍住宿，外来人员必需在晚上23点之前离开宿舍，否则宿舍舍长有权令其马上离开，并对当事人进行行政惩罚。
7、出入宿舍须准时关门，留意提防盗贼，做好财产安全防范工作。
8、宿舍内须谨慎吸烟。在房内吸烟而烧坏物品或引起火灾，将追究其经济责任，触犯刑律的.，追究其刑事责任。
9、宿舍内严禁赌博及从事其他非法活动，违犯者处以行政惩罚。
10、听从宿舍舍长的管理，不得私自换房、换床，不准与管理人员发生顶撞和争吵。
11、每位员工都必需保持宿舍的宁静，不得大声喧哗，同事之间留意团结，不得以任何借口争吵和打闹。
12、员工遇到问题和困难，可告知店长或宿舍舍长，店长或宿舍舍长应尽量赐予关心。
13、有如下行为者将受处处罚：
口头警告：
1)随地吐痰，乱扔烟头、果皮、杂物、纸屑，将鼻涕涂到墙上、地板或床上，或将手痕、鞋迹印到墙上。
2)乱扔垃圾，造成下水管道堵塞。
3)用力关门，产生较大声音，影响到其它同事休息。
4)在房内积累大量脏衣物，不准时清洗，发出异味。
5)在宿舍内存放有刺激性气味的物品。
6)在宿舍内大声谈天，放较大音量的收录音机或手机，影响到其它同事作息。
7)私人物品摆放混乱，影响宿舍整体美观。
8)未经许可使用他人的私人物品。
9)超过晚上12点回宿舍且不携带钥匙，影响到其他同事休息。
书面警告：
1)不听从宿舍舍长的支配，不做好值班卫生工作。
2)拒绝管理，与宿舍管舍长发生争吵。
3)未经许可，私自调换房或床位。
4)暴露身体，在宿舍东走西逛。
最终警告：
1)偷窃公私财物。
2)在宿舍内聚众赌博、打架等。
3)不按设备程序操作，严峻损坏公共设施的。
4)未经许可带外来人员在宿舍住宿。
5)受到严峻书面警告和最终警告的员工将处以严峻的行政惩罚或被取消住宿资格。
宿舍管理制度9
1、爱护公共环境，不准随地吐痰，乱扔果壳等杂物。
2、爱护公共设施，不准在墙壁上乱写乱划及蹬踏墙壁，不准拆卸设备及影响设备的运行。
3、维护洗手间卫生，不可在盥洗池。洗涮池内倾倒剩饭等杂物，便后及时冲洗。
4、播放音响设备时音量应适中，不可在室内。外大喊大叫；禁止游串宿舍，当必须进入时应敲门并征得允许。
5、不可带领非宿舍人员在宿舍内逗留。住宿，特殊原因应经部门领导批准并以书面的形式告之出入口保安。
6、禁止在宿舍内赌博，禁止播放淫秽音像制品。传阅淫秽图片。报刊。杂志，禁止传播迷信活动以及其它非法活动。
7、禁止在宿舍内储存易燃。易爆物品，禁止未经保安部批准动用明火，不得卧躺于床铺上吸烟。在宿舍内做饭，不可遮挡。挪用消防器材。
8、正确使用用电电器，不可使用大功率电器。动力电路与照明电路混用。私拉乱接电源。
9、不可赤膊。着短裤出入宿舍。
10、应在指定的.场所晾晒衣物。鞋子，不得在走廊等公共区域内晾晒衣物。
11、严格执行作息时间，遇有特殊情况另行安排。
宿舍管理制度10
为了搞好员工宿舍，加强治安，保障员工有一个清洁、舒适、安静、秩序良好的住宿环境，特规定如下：
1、人人都要知道消防灭火器的位置，严禁随意挪放。
2、严禁宿舍员工私拉电线插座及使用电饭锅、电炒锅、电热水器等电器，一面引起电线短路失火。
3、严禁宿舍员工做饭，并使用明火照明。
4、人人做到人走灯关。
5、各员工应自觉养成良好的.社会公德和卫生习惯，自觉维护宿舍安全，搞好室内外卫生，按值日表轮流打扫卫生，以保持宿舍卫生.
6、严禁将垃圾等杂物抛出窗外。
7、自觉爱护宿舍的一切设施及房屋结构布局，不准擅自改动或拆卸，若有损坏照价赔偿，并追究责任。
8、职工物品摆放整齐，不乱摆乱放。
9、爱护公物、节约能源，不在墙壁上乱写乱画。
10、来访人员要事先登记、并抵押有效证件，经管理人员同意后方可进入员工宿舍。被访员工上班后，来访人员不得在宿舍逗留，违者视其情节罚款处理。
11、员工宿舍严禁留宿外来人员，严禁男女混居，晚0：00后外来人员必须离开宿舍。男女员工禁止窜房，违者罚款处理。
12、为保证员工的正常休息，晚0：00后，白天14：00以前，宿舍谢绝会客。特殊情况，经宿舍管理员同意后，在宿舍外接待。
13、为保证员工正常休息，夜0：00以后到白天14：00以前，严禁在宿舍进行任何形式的娱乐活动；杜绝色情活动及吸毒品的违法行为，违者扭送公安机关处理。
14、宿舍严禁以任何形式聚众赌博。
15、将社会公德，宿舍里不准大放收录机，出门关门应轻声，上下楼梯不准大声喧哗。
16、保持高度防火意识不准私拉乱接电线和使用高功率电器，宿舍内禁止煮饭，不准用电炉、电热器，并做到人走灯灭、风扇停，注意节约用水，发现火灾隐患及时通知管
宿舍管理制度11
物业保安宿舍管理制度旨在维护保安人员的生活秩序，提升工作效率，确保团队的和谐稳定。它涵盖了宿舍分配、日常管理、卫生标准、行为规范、安全规定等多个方面。
内容概述：
1. 宿舍分配：明确宿舍的分配原则，如按职务、年龄、工作班次等因素合理安排。
2. 日常管理：规定入住、退宿流程，设定宿舍清洁、维修、检查的周期和责任人。
3. 卫生标准：制定宿舍卫生要求，包括个人卫生、公共区域卫生及物品摆放等。
4. 行为规范：禁止吸烟、赌博、大声喧哗等不良行为，提倡良好的.生活习惯。
5. 安全规定：强调防火、防盗、防事故的意识，定期进行安全检查和教育。
宿舍管理制度12
宿舍内务管理制度的重要性体现在：
1、培养责任感：通过执行制度，学生能学会承担个人及集体的责任，提升自我管理能力。
2、保障健康：良好的卫生环境有助于预防疾病，保证学生的身心健康。
3、提升学习效率：有序的生活环境有助于提高学习效率，减少不必要的干扰。
4、建立良好人际关系：通过共同遵守规章制度，可以培养学生的团队协作精神和社会交往能力。
小学宿舍管理制度的重要性不言而喻：
1、培养自律：通过制度约束，帮助学生形成良好的'生活习惯和自律意识。
2、保障安全：预防和减少意外事故的发生，为学生的健康成长提供安全保障。
3、促进成长：在集体生活中，学生学会尊重他人、协作共处，有利于社会技能的培养。
4、稳定秩序：确保宿舍生活的有序进行，维护校园的和谐稳定。
宿舍管理制度13
1. 制定详细的文明工地规章制度，明确各项管理标准和责任人。
2. 建立培训体系，定期对工人进行安全、环保、质量等方面的培训。
3. 设立专门的巡查小组，定期检查工地执行情况，对违规行为及时纠正并记录。
4. 加强与周边社区的沟通，公开工地管理信息，接受公众监督。
5. 引入先进的'管理技术和工具，如智能化安全监控系统，提高管理效率。
6. 建立奖惩机制，对遵守规定的个人或团队给予表彰，对违规行为进行处罚。
通过以上方案的实施，我们期望能将文明工地管理制度落地生根，形成良好的工地文化，推动项目的高效、安全、环保进行，为企业树立良好的社会形象。
宿舍管理制度14
1.制度建设：制定详细的集体经济管理办法，明确各项规定，确保有法可依。
2.培训教育：定期对村干部进行财务管理培训，提升其专业能力。
3.公开透明：建立公开公示制度，所有收支情况需定期向村民公开，接受监督。
4.强化监督：设立独立的审计小组，定期对集体财务进行审计，查处违规行为。
5.激励机制：对管理有成效的集体和个人给予奖励，激发积极性。
6.民主参与：鼓励村民参与决策，通过村民大会等形式听取民意，增强制度执行力。
建立健全村集体经济管理制度，既是对农村经济发展的保障，也是对农民权益的尊重。通过科学合理的'制度设计和严格执行，我们能够推动农村集体经济的健康发展，为乡村振兴打下坚实基础。
宿舍管理制度15
1. 门卫人员选拔应注重责任心和专业技能，定期进行培训，提高其应急处理能力。
2. 建立完善的来访者登记簿，详细记录来访者的个人信息、访问时间和目的.，确保信息可追溯。
3. 制定详细的出入时间表，夜间加强巡逻，确保宿舍安全。
4. 在宿舍区设置清晰的标识，提醒住宿人员遵守规定，定期进行安全教育，增强防范意识。
5. 对门卫设施进行定期维护，确保其正常运行，一旦发现故障，立即修复。
6. 对违规行为的处理，要公正公平，既要起到警示作用，又要尊重住宿人员的权益，做到人性化管理。
以上方案旨在构建一个安全、有序的宿舍环境，通过严格执行宿舍门卫管理制度，共同维护我们共同的生活空间。
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