磅房规章制度

磅房规章制度

　　在不断进步的社会中，制度对人们来说越来越重要，制度具有使我们知道，应该做什么，不应该做什么，惩恶扬善、维护公平的作用。那么你真正懂得怎么制定制度吗？下面是小编整理的磅房规章制度，欢迎阅读，希望大家能够喜欢。

磅房规章制度1

　　一、热爱本职工作，坚持原则、坚守岗位，严守商业秘密，维护公司利益，严格遵守公司的各项规章制度。

　　二、司磅员工作态度必须端正，工作细心、认真负责，不得弄虚作假、徇私舞弊，更不能有损害公司利益和形象的行为。

　　三、严把计量关，做到手勤、眼勤。车辆过皮重、毛重时要仔细检查，坚决消缺堵漏；计量的数字准确、清晰，数据真实、可靠，严禁弄虚作假。

　　四、及时规整单据，不错、不漏、不遗失，保持整洁。不得向无关人员提供任何生产数据。

　　五、爱护磅房设备，做好磅房“三防”工作：防火（离开磅房应切断所有电源）；防盗（关、锁好门窗）；防雷（雷雨天气关掉电源）。加强室内外及磅秤的卫生管理工作，发现设备缺陷及时汇报，并及时通知相关部门及人员进行处理。

　　六、坚守岗位，司磅员不得中途串岗、溜岗以及做与工作无关的事，不得让闲杂人等进入磅房。

　　七、保管好现金，做到账实相符。不得以“白条”充抵现金，更不得任意挪用现金。如果发现现金有短缺或盈余，应查明原因，根据情况分别处理，不得私自取走或补足。如有短缺，要负赔偿责任。收入的`现金与客户当面点清，事后若出现假币等现象，责任人负全责。

　　八、严格执行现场交接班制度，并作好交接班记录。

　　九、在做好本职工作的情况下，及时完成公司和领导部署的其他工作，若遇特殊情况第一时间反馈相关领导和部门。

　　十、以上若有违反将根据情节轻重处以经济处罚。

磅房规章制度2

　　1、磅房工作人员主要负责运输车辆日常过磅工作及供应公司各部门油料加油工作。

　　2、磅房工作人员目前实行八小时工作制，每天分二班（即早班8:00--16:00;晚班16:00--0:00）。

　　3、熟练掌握磅秤的操作规程及有关仪器、仪表的使用方法。严把计量关，做到计量数据准确无误，计量结果及时上报。

　　4、热爱本职工作，坚持原则，坚守岗位，维护公司利益。磅房工作人员必须端正工作态度，工作细心，认真负责，不得弄虚作假，徇私舞弊，篡改数据。如有损害公司利益的行为，一经发现立即辞退；性质严重的，移交司法机关处理。

　　5、严格要求自己，不谋私利，廉洁奉公，做好本职工作。若因工作责任心不强，疏忽大意或者徇私舞弊造成公司经济损失的，一万元以下由当班人全额赔偿并辞退；数额巨大的移交司法机关处理。

　　6、磅房工作人员当班时不得溜岗、脱岗以及做与工作无关的事，如有发现，每次罚款50元。

　　7、严禁非磅房工作人员替、代班。如发现有非磅房工作人员替、代班者，每次除扣发当班人当日工资外，另处当班人100元罚款。

　　8、闲杂人员不准到磅房内休息、逗留、闲谈，更不得翻阅原始数据和司磅台账。

　　9、磅单数据要与台账相符，不得涂改、漏页，保管好磅单票据，归纳整理好各单位货运量，按时上交。

　　10、供应油料时，当班人必须严格把关，寸步不离，坚决消缺堵漏。如有“缺”、“漏”,由当班人全额赔偿。

　　11、爱护保养设备和仪器、仪表，保证设备的`正常使用，做好磅房“三防” 工作：防火（离开磅房应切断所有电源，会使用消防器材）；防盗（关、锁好门窗，磅房晚上应有专人值守）；防雷（雷雨天气关掉电源，做好安全防范措施）。经常检查蓄电池蓄电情况，保证停电12小时内不影响磅房工作。

　　12、加强磅房室内及磅秤的卫生管理工作，每班必须清扫一次。发现机器设备出现故障应及时汇报，请相关部门处理，过磅员不得擅自处理。

　　13、严格执行交接班制度，并做好交接班记录。油料出库数据必须每班结算、核实，谁当班出现误差由谁负责。

　　14、遵纪守规，及时完成公司和领导部署的其它任务。单位财务管理规章制度企业财务管理规章制度公司管理规章制度

磅房规章制度3

　　为规范磅房管理，增强员工爱岗敬业精神，提高本部门员工整体业务素质，特制定本制度：

　　一、所属管理部门

　　磅房管理工作归公司厂长，总经理负责；

　　二、行为规范

　　1、爱岗敬业，文明礼貌，耐心解答客户询问；

　　2、上班期间，服装整洁，行为得体；不迟到、不早退、不脱岗、不旷工；

　　3、与客户友好相处，对过磅要求配合的客户要耐心说服，如说服无效必须上报主管部门处理，不得与客户吵架；

　　4、认真做好过磅工作，不得以任何理由接受客户的任何馈赠，更不得伙同司机或其他人员作弊，一经发现立即开除，给公司造成经济损失者交司法机关处理；

　　5、严禁闲杂人员进入过磅室内；特殊情况需要监磅时，通知监磅人员于窗口外监磅，过磅后票据要监磅员签字之后才能登记入库或出库，否则无效。

　　7、工作期间发生异常情况若不能自行处理，要及时向主管部门反映，不得以任何理由推脱；请假要直接向总经理报批请假，未经批准擅自离开岗位者按旷工处理。

　　三、过磅员岗位职责

　　负责对进出厂区的所有物资进行过磅，确保所有进出厂物资过磅资料的完整准确；

　　负责对进出厂物资实物与清单内容的复核，与收，发货员核对车数，发货品种，过磅后按规定合理增减库存；

　　负责每日的过磅数据，整理分类，次日与财务室会计核对；

　　负责每日对过磅物资进行分类登记入账；负责收集，整理，保存司机交回票据；

　　认真履行本岗位职责，部门或公司要求的.各项工作必须积极配合。

　　五、磅秤管理规定

　　1、每日上班前，检查磅秤是否正常，如不正常，应及时通知厂长予以维修；

　　2、物资过磅时，对进厂物资始发数与过磅数对比；按公司规定对误差予以处理，若误差过大时，要及时与公司领导反应。

　　3、过磅前注意车上是否有乘客，如有，应要求其下车再予以过磅。

　　4、过磅时发现车辆物资含水分较大或有放车厢水时应及时通知收货人员予以处理。

　　5、车辆卸货后除皮结算应按公司规定的实际运费予以结清，不得多结运费，也不能违反公司规定克扣司机运费。

　　六、卫生管理

　　1、认真打扫管辖区域的卫生；

　　2时刻保持室内卫生干净整洁；

　　3、室内外物品摆放整齐，垃圾定时清理。

　　七、处罚措施

　　1、上班期间未经总经理批准而迟到、早退、脱岗者予以罚款，上班期间打牌者予以罚款，第一次20元，第二次40元，以此类推。

　　2、上班期间必须认真做好入库出库登记工作，如果未按照公司规定登记的，予以罚款，按100元类推，情节严重，给公司造成巨大损失的予以开除。

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