学区工作总结

时间:2022-05-31 13:18:27 工作总结 我要投稿

学区工作总结(通用14篇)

  总结是对取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训等方面情况进行评价与描述的一种书面材料,它可以给我们下一阶段的学习和工作生活做指导,不如我们来制定一份总结吧。那么我们该怎么去写总结呢?下面是小编帮大家整理的学区工作总结,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

学区工作总结(通用14篇)

  学区工作总结 篇1

  大家好!时光荏苒,转眼间XX年即将过去,郝庄学区在局党委和镇党委指导下,在社会各界的大力支持下,通过全体教职工的共同努力,我们学区的各项工作取得了显著的成绩,下面我就郝庄学区一年来的教育教学工作向各位代表作如下汇报,不当之处敬请各位代表批评指正。

  一、学校基本情况

  郝庄学区共有一所中学,七所小学,四所幼儿园,六个幼儿班,在校生达1400多人,教职工112人。全学区中小学校长都参加了岗位培训。小学专任教师52人,中师学历23人,大专22人,本科学历7人,学历达标率100%。目前,小学教师进修专科的达17人。初中阶段有专任教师28人,专科学历的12人,本科16人,学历合格率100%。初中教师进修本科有12人。

  二、积极改善办学条件

  教育教学质量是学校生存和发展的生命线,然而在经济腾飞,人民物质生活水平、知识水平和欣赏能力不断提高的今天,一所学校的环境和办学条件的优劣也成为了决定学校的生存和发展的重要因素。为了使郝庄教育健康、持续、和谐的发展,使学校上档升级,打造一流品牌学校,开学以来我们围绕这一主题,在局党委和镇党委的关心支持下,我们对学区各学校的环境和校园文化建设进行了更新布置。

  XX年,在局党委和镇党委的正确领导下,总投资达180多万元,建成了郝庄中学综合楼、郝庄中心小学科技楼,郝庄中学、郝庄中心小学高标准省级图书馆和郝庄小学探究实验室;郝庄中学、郝庄中心小学、官都小学健身娱乐园地。完成了中学19室,郝庄小学、官都小学13室:微机、实验仪器、图书、体育器械、音体美专用教室、少队室、卫生保健等配套设施的更新;添置新桌凳350套;今年,中小学全部安装了锅炉和暖气,实施了温暖工程。完成了远程教育工程模式一两个(闫家庄小学、石窝铺小学)、模式二两个(郝庄小学、官都小学)、模式三一个(郝庄中学)的任务,向实现教学手段现代化又迈进了一步。同时对中小学的环境、室内外布置都作了统一安排,以《临城县教育核心价值观》为内涵,让学校的每一块土地、每一面墙壁、每一间教室、每一个角落、每一项制度,都浸透出平等、宽容、理解、激励、和谐具有时代气息的人文环境,努力营造一个亲民文化、服务文化、幸福文化、特色文化的现代化校园。为实现和谐、健康、持续发展的郝庄教育奠定了良好的基础。

  三、依法治校,规范管理。

  (一)学期初组织全体教师学习了《义务教育法》、《未成年人保护法》、《教师法》《中小学教师职业道德》等法律法规。完善各项规章制度,为加快教育体制改革步伐,促进学校健康持续发展,学期初我们对《郝庄学区教师管理制度》、《教师请销假制度》、《中小学教师综合评估细则》、《郝庄学区应急预案处理办法》等制度进行了补充和完善。

  (二)我们还在全学区开展“关爱学生,杜绝体罚”的师德承诺活动,我们始终把提高教育教学质量作为中心任务,狠抓考风考纪,关心热爱学生,尊重学生的人格,做学生的良师益友。一年来,学校没有出现教师随意旷工缺课的现象,也没有存在歧视、侮辱、谩骂学生,体罚和变相体罚学生的现象。

  (三)严格规范财务管理制度,严格执行上级规定的收费标准,学校从没有出现乱收费和搭车收费的行为。教师从没有偿补课现象。

  积极推行校务公开,学校设立校务公开栏,把学校人事制度、职称评定、工作方案、财务收支、年度目标任务和办学思想等内容进行公开,使学校管理工作增加了透明度,进一步改进了工作作风。

  四、加强两支队伍建设

  我认为,教育的发展根本在人,关键在校长、教师两支队伍,只要我们这两支队伍作风过硬、素质优良、业务娴熟、纪律严明、团结向上、乐意奉献、能吃亏、敢吃亏、有吃亏是福的精神,我们将是一个强有力的战斗集体,那么我们郝庄教育持续健康和谐的发展下去,这一宏伟目标是一定能实现的。

  我们大力弘扬“讲团结、树正气、比奉献、谋发展”这个主旋律,狠抓以落实为核心的作风建设,努力营造“干事、创业、为民”的浓厚氛围。

  积极开展师德为主题教育活动,将师德纳入教师评估中,建立奖励评价机制。

  稳步推进我们学区的人事制度改革,我们结合学区实际情况,对教师进行合理流动,实行能上能下,能进能出。

  进一步规范教师管理体制,完善评估机制和奖惩制度,加强教师的动态管理。

  五、教学质量稳步提高

  学校始终坚持德育为首,不断拓宽德育工作视野,以养成教育为主线,课堂教育为主渠道,全方位、多角度对学生进行思想道德教育,开展了形式多样的活动,锻炼了学生身心素质,陶冶了学生情操,提高了审美能力。努力做好后进生的转化工作,把其当作教学常规管理的一个重要内容。坚持因材施教、分类辅导,保证所有学生进的来、留得住、学得好,激励学生奋发向上,进而形成“比、学、赶、超”氛围。

  一份耕耘,一份收获,今年中考我校又以39名公助生和全县第一升学率的绝对优势独占鳌头。中小学其他各年级教学成绩突出,各项竞赛活动都位居全县前列。

  六、存在问题和不足

  1、尽管我们付出了巨大努力,但客观上受诸多因素的制约,使有些计划和目标还没有完全适应素质教育和基础教育课程改革的需要,需加大投资力度,加以解决。

  2、我镇属山区穷镇,地域广阔,人口居住分散,交通闭塞,在经济实力、通讯设施等方面与别的乡、镇有较大差距。

  3、个别教学点,地理位置偏僻,教学手段和设施相对落后。今后应加大布局调整的力度,以实现教育资源的共享。

  七、下一步工作谋划

  1、中考成绩要有新突破,公助生人数以及上线率要稳步提高;初一、二教学成绩要稳居全县前三名,争一保二;小学教育教学质量力争进入全县前列;职成教工作力争全县前三名。

  2、校园文化建设目标:使学校实现“三化四园”。“三化”即:优化人际环境,净化精神环境,美化物质环境;“四园”即:精神文明的校园,培养人才的学园,发展个性的乐园,优美整洁的花园。构成一个文化品味高,美化绿化好,教育性强的育人环境。最终把我校建设成临城县“校园文化示范学校”。

  路漫漫兮其修远兮,吾将上下而求索。今后,我们面临的困难和考验还很多,我们将以求真务实的工作作风,以不甘落后、勇往直前的坚定信念,改革创新、勤奋工作,大力推进郝庄教育健康和谐发展,为创建郝庄学区文化建设品牌学校而努力奋斗!

  谢谢大家!

  学区工作总结 篇2

  一、实行远程信息化管理

  高桥中学学区四校均为偏远的农村学校,相距遥远,交通不便,为了有效管理,学区依托高桥中学作为“西安市信息化优秀学校”和”西安市素质教育优秀学校“的资源优势,确定了远程信息化管理模式,学区成立后就建立了学区网站和学区QQ信息群,并赋予成员校子菜单明确的管理权限,各自随时负责上传各负责块的工作资料,学区通过QQ信息平台发布各种工作指令对负责块的工作进行具体的指导和跟踪。实践证明:远程信息化管理节省了人力、物力,提高了工作效率,有效实现了优质资源的交流和共享。

  二、实施学区工作负责制

  为了提高学区工作的积极性和有效性,高桥中学学区对学区——“一室三中心”工作实行负责制,分工明确:有市级学科带头人的镐京中学负责“校本研修中心”工作、素质教育工作经验丰富的王寺中学负责“素质教育中心”工作、社会联系途径较多的斗门中学负责“名师工作室”管理、教育教学成绩较好的高桥中学负责“教学中心”工作。每学期,各负责块学校负责制定学区工作计划,撰写工作总结,负责在学区网站上传工作材料,并通过学区QQ群具体指导开展工作,之后整理并上传完整过程性材料;学区把各负责学校开展的工作情况纳入到对成员校的考核系列。这种负责制,调动了成员校开展学区工作的积极性和有效性,有利也有效地推动了大学区管理制工作的开展。

  三、实现教学交流和共享

  高桥初级中学学区的优质资源分为两个方面,一是硬件方面、二是软件方面。硬件方面主要指教育教学设施。学区四校中,学区长学校——高桥初级中学在教学设施方面条件相对较好。在高桥初级中学学区成立前,高桥初级中学就投资7万余元建成了“课堂教学探究室”。学区成立后,担任学区长学校的高桥初级中学主动把学校的“课堂教学探究室”扩大为学区的“课堂教学探究室”,学区成立一年来的有关说课讲座、交互式电子白板培训和“市级手、骨、头”示范课等教学活动均在此举行。

  软件方面的共享主要是指教学交流和技术支持。教学交流方面,学区邀请灞桥进修学校政治教研员、陕西省特级教师杨婉丽、陕西省教学能手刘晓娜老师做了说课专题讲座。先后两次组织开展了学区市级“手、骨、头”示范课,并积极组织学区教师赴西安市六十八中进行教学观摩活动。本学期,学区“校本研修中心”和“教学活动中心“联合组织开展了一次九年级联考活动,在此基础上又通过组织质量分析会来研讨学区九年级教育教学工作,提出下一步九年级教育教学应对策略。

  技术支持方面,高桥初级中学作为西安市信息化先进单位,充分利用自己的信息化人力资源优势主动承担着学区手骨头示范课的录课、刻制光盘、制作简报等工作。

  四、实践中学习和思考

  高桥中学学区对“大学区管理制”持积极评价的态度,认为这是新生事物,是教育改革的新举措,应当积极尝试和实践。为此,高桥中学学区学区长吴权利和副学区长王良峰同志分别撰写了两篇应征论文作为思考成果:一篇是《让信息化管理成为学区工作的有力推手》。一篇是《积极挖潜,有的放矢,通过交流共享实现互利共进——高桥初级中学学区实现优质资源共享实践探索》。不过,怎样在有限的时间和精力下把上级工作、学区工作以及学校教育教学常规工作有效的开展下去,还真需要冷静思考和好好研究一番。

  1、大学区管理制作为“教研交流,资源共享,均衡发展”是很好的,但操作不当会不会流于形式或者疲于应付?因为现在的学校来自各个方面、各个部门活动很多,如果大学区活动过于频繁,势必会影响各校常规教育教学活动的开展和上级布置工作的完成效果。所以对于尝试发展阶段的大学区,在评估与考评上是不是应该适当降低标准,本着突出学区特色和个性、注重成效的原则,让各校能轻轻松松不带包袱地开展工作?

  2、农村学校基本上实行宿办一体化,食宿在校。如若赴对方学校开展交流,就涉及到对方学校能不能提供食宿条件的问题,加之农村学校交通多有不便,所以在学区交流、换岗比例的硬性指标上是不是也要适当减小或者更赋予灵活性?毕竟城乡有差别,名校和普校有差别;既然承认差别存在,那么考评标准上就要实事求是,不能”一刀切“,这才是科学理念。

  3、沣东“大学区管理制”推行的是“松散型”结构。对各校总体实力差别不大的大学区,学区长学校在成员校中的示范引领作用不明显,工作中只能发挥组织协调作用,加之学区长学校权力极为有限,所以在推动学区工作——特别是组织教师交流工作方面总感到力不从心。

  一年来,尽管在推动“大学区管理制”方面存在这样那样的困难,但我们始终对“大学区管理制”工作抱有很大的信心和期待,希望它对各校教育教学质量的提高更有利、更有益。

  学区工作总结 篇3

  年初以来,我们紧紧围绕“平安和谐校园”创建开展学校综治安全工作,坚持“安全第一,预防为主”的方针,继续推行“一岗双责”制度。努力构建和完善“一把手”抓安全,全程抓安全、全员抓安全的工作格局。落实综治安全管理制度,加强学校内部治理和周边环境的监督协调,取得了良好的效果。

  一、完善责任制,强化责任意识

  在原有的工作机制基础上,我们调整充实了专项工作领导小组,制订了工作计划,印发了《20xx年教育系统综治安全工作意见和实施方案》。在三月份召开了专题会议,总结了去年工作情况部署了今年的工作,鲁局长作了重要讲话并与各学校校长分别签订了综治安全工作责任状,将学校综治安全工作纳入校长任期责任考核目标,在年终评先评优晋级中实行一票否决制。各学校在会后立即把会议精神传达到每一个教职工,将综治安全责任落实到具体人员,层层签订了责任状,做到了责任明确,措施到位,强化了安全责任意识。

  二、开展活动,促进学校综治安全工作的深入开展

  学校综治安全工作面广量大枯燥乏味,我们积极通过开展丰富有趣的活动促进工作的深入化和细致化,进而收到扎实有效的结果。

  首先抓好“平安和谐校园”的深入创建。在三月份的会议上局领导要求各校在前两年创建的基础上,提高创建的档次和质量,力争在今年内把为创建的学校全部创建成徐州市级的“优秀平安校园”,把原创建成徐州市级的“优秀平安校园”创建成省级的平安校园。各位校长提高认识,加大创建力度,增加创建投入,又有十六所学校安装了ck一键报警装置。

  第二,开展好第十六个“全国中小学生安全教育日”活动。三月二十八日是第十六个“全国中小学生安全教育日”。为抓好此次活动,教育局综治安全工作领导小组提前召开了工作会议,研究布置活动的开展。会后,安保科专门拟发了文件和活动方案。各校接到通知后积极宣传、营造氛围,充分利用学校板报、橱窗、广播对学生进行安全教育。许多学校引发了传单、张贴标语、悬挂过路横幅,把教育延伸到校外。

  第三抓好安全教育月活动。六月份是全国安全月,其中有一周是交通安全周。我们紧紧抓住这一活动,大力开展宣传教育。局机关制作安全宣传展板走上街头进行宣传咨询活动,印发宣传资料向路人赠送、讲解有关知识。同时在宣传部、团委、文广新体局的支持下,我们联合公安交巡警部门在全市中小学生中开展了“邳州驾校杯——交通安全伴我行”有奖征文活动。通过宣传发动,广大中小学生积极参与,收到了良好的效果。

  三、抓好督查工作,促进隐患整改。

  在意活动促进工作开展的同时,我们认真做好隐患排查整改。年初,结合开学检查工作对学校的安全工作进行了一次全面的检查,查出隐患307处都得到了及时整改。四月份针对个小保安人员不足、安全器材老化、不足和不符合要求等现象以及门卫管理不严、不规范,食堂食品卫生难以让人满意等存在的问题进行了一次专项检查。这次检查三个小组非别用一个星期的时间抽查了127所学校,极大地促进了学校安全工作的开展。

  学区工作总结 篇4

  为了进一步抓好综治安全工作,今年,我校遵照市、县两级有关综治安全工作的精神,在去年综治安全工作的基础上,进一步结合学校实际,认真贯彻“安全第一,预防为主”的综治方针,以严格落实责任制为抓手,以创建平安校园为载体,切实加强学校综合治理,为广大师生创设了一个平安、健康的工作环境和学习环境。现将我校今年的综治安全工作具体情况总结汇报如下:

  学校的基本情况

  学校占地面积10万平方米,建筑面积3.5万平方米。现有物理、化学、生物等5个标准实验室;有电教、语言、图书、资料、阅览、档案、文印和网络教室等教学设施;学校自动化图书馆有藏书8万余册,有体育运动场和医务室等体育卫生设施。学校现设教导处、总务处、办公室3个职能部门。有工会、团委、妇委、学生会等群众组织,设3个年级组、12个教研组。办有业余党校、中学生团校和家长学校等三所校中之校。学校现有教职工300人,专任教师中本科200人,专科41人;中学高级教师55人,中学一级教师100人;省级骨干教师10人,省级教学能手6人,市级骨干教师36人,市级教学能手9人,县级骨干教师55人。有教学班56个,学生4800多人。

  主要工作

  一、加强领导,靠实责任,把综治安全工作落到实处

  1.学校成立了综治领导小组,各级、班分别成立了以级主任、班主任为组长的级、班综治小组和各班班长为队长的护校队。目前,已有各层次、各渠道的综治小组55人,组员165人,护校队队员220人。

  2.层层签定综治工作目标责任书。对责任书的落实做到四有:即半年有检查,年终有考核,随时有反馈,问题有落实。一学期,部门对级、班的检查督促必须在十次以上,并有检查记录。学校还实行综治工作月报告制,报告本月的学校大事及完成工作情况,综治工作存在的问题,由学校负责人进行审查作出批示。实行综治工作一票否决制。

  3.建立了“一总三线”的管理网络。一总:即学校综治领导小组为总指挥。三线:即以政教处、年级组、班级为一线的级、班管理线;以综治办、治保组、校警、门卫为一线的安全保卫线;以护校队配合公安派出所形成一线的治安联防线。特别是落实了门卫、校警昼夜值班、巡视制度,保证校园24小时有人值班巡逻,责任到人,实行工作失误追究制。形成事事有人管,样样有人抓的格局。

  二、重视“三风”建设,抓好“三项”教育,奠定学校综治安全工作的良好基础。

  1.突出中心,重视“三风”建设。教学工作是学校一切工作的中心工作,只有学风正,校风好,学校的一切工作才能走向正轨。因此学校从领导作风抓起,力求建设勤奋廉洁,团结协作,务实高效的校领导班子,进而带动教师养成良好的敬业精神和高尚的道德风范,从而引导学生认真学习,规范做人,形成学校良好的校风。

  2.预防为主,加强三项教育。

  一是抓德育教育,培养学生良好的思想品德修养。为此学校提出了《关于进一步加强未成年人思想道德建设工作的安排要点》,要求每一位领导,每一位教师,在未成年人思想教育方面,端正思想认识,明确目标任务,找准工作途径,形成党、政、工、团、妇齐抓共管的局面;不搞假大空,不搞形式主义,务求实效,认真做好未成年人的思想教育工作,积极创造未成年人成长的良好校园环境:利用各种会议、各类活动、板报橱窗、校园广播、学习园地、知识竞赛、征文比赛、演讲报告等形式,开展各种类型的德育教育活动,拓宽教育渠道,形成校园德育教育的网络化。

  二是抓法制教育,培养学生学法、知法、守法的良好法律素养。学校向三法机关聘请了一名法制副校长,四名法制辅导员,每学期邀请他们进行法律知识讲座,进行《宪法》、《刑法》、《未成年人保护法》、《预防未成年人犯罪法》、《治安管理处罚条例》等相关的法律知识讲座。通过剖析讲解典型案例,让学生在这些活生生的案例中受到良好的教育。同时,结合学校“市级禁毒示范学校”的实际,对学生进行禁毒、扫黄的专项教育。严禁学生携带管制刀具,举办学生法制教育演讲会,学生模拟法庭和“禁毒、拒吸一支烟”学生签名活动,收到了法制教育的良好效果。

  三是抓安全教育,培养学生的安全防范意识。由政教处牵头,组织级、班印发张贴了交通事故的宣传材料及预防交通事故的图片,进行“交通安全在我心中”的征文,唤起广大师生的安全意识。由学校妇女组、团委、校医室安排有关人员对学校女生进行安全知识讲座。开学初,学校结合“五〃五”普法启动仪式,邀请法制副校长和法制辅导员,为全校师生作了“学法、懂法、守法、安全”为主题的讲座。对寄宿生,学校与城关派出所、店主分别签定了管理责任书,定期或不定期查访学生住所,排查不安全隐患。学校一直把“3111”(防毒、防火、防事故、反盗窃,加强教育管理,提高教学质量)教育作为学校常规安全教育的一项重要工作来抓,收到了较好的效果。

  三、完善制度,依章管理,确保学校平安。

  1.完善制度,依章管理。学校对过去制定的《北方八中德育工作实施计划》、《北方八中综合治理联系制度》等20多项规章制度依据学校新的办学理念,针对管理中存在的新问题,进行了完善与补充,增加了新的内容,行成了一整套较为科学,且便于操作的规章制度,依靠严格的制度来规范管理,将一切不良习气拒之于校门之外。

  2.定期检查,排除隐患。

  学校建立了日、周、月、季定期检查制和学期、学年考核评比制。对学校重点部门、部位的财产实行重点监管。对理化实验室中的易燃易爆等危险品,实行专人专柜保管,并提出了严格的操作规程和安全报告制度。对供电系统及时检查,定期更换老化、陈旧的电线及其他设施,改造不合理的线路;对教学楼、综合楼等重要通道,安装了安全灯,购置配备了干粉灭火器,学校聘请了义务消防员。对学生中出现的个别携带管制刀具,进游戏厅,预约斗殴等现象进行及时了解,化解矛盾,排查隐患,保证校园安全。

  3.治理周边环境,做好“三结合”教育工作。学校主动和有关部门取得联系,共同治理校园周边环境。通过举办“家长学校”,共建社区图书、文化站(点)等活动,增强家庭教育的效果,创设青少年社区活动的场所。通过和公安、文化、工商等部门的联系,整顿校园周边的游戏厅、网吧、歌厅等场所,净化环境,创造良好的社会教育氛围;通过与县委组织部、宣传部、县团委、少工委、妇联、老干科等部门联系,聘请有关专家,老干部,英雄模范人物来校讲学,主办学生夏令营等活动,联手开展对青少年的教育工作,提高教育的效率。

  学区工作总结 篇5

  我是西安市西郊一所中学的一名语文教师,今年五月份学校响应区上的大学区交流活动,于是我被派往长安某中讲一节语文课,时间定在5月28日早上第二节课。经过反复权衡,我决定讲李贺的诗歌《李凭箜篌引》,虽然好几位老师告诫我这首诗歌是李贺在非常年轻时写的,内容很艰深很生僻,学生理解很有难度,但是,时间紧迫,学校要在不到一周的时间之内确定内容,做好教学设计,还要提前一天到那所学校熟悉环境,而这首诗歌我在我校刚刚讲过,备课时我参考了资料上的一份教学设计,这份教学设计我感觉设计得非常科学合理,充满智慧,重点难点和我想的如出一辙,几乎设计到了我的心里,所以我将这份设计稍加变通,先在我所带的高二文科班讲了两遍,感觉效果还不错。

  但是学校领导召集我们几个要讲课的老师开会,让我们在本校再挑选一个程度一般的班级讲一遍,因为校领导说那边的学生整体程度跟这些学生比较相似。于是,我选择了我校一个这样的班讲了一遍,这节课的整体效果简直是一言难尽。因为后面有听课的老师,纪律还好,很安静,但是和所有的这类班级一样,总有一些颓废消沉的气息在教室里蔓延。从导入开始,老师问一个问题,哪怕是最简单问题,底下永远是无声的死寂,可怕的沉默,除非老师走到座位前叫某个同学起来,回答了,但是质量不高,或者仅仅回答了答案的皮毛。比如老师说请大家找一位班上朗读水平很高的学生示范朗读一下,他们推来推去,终于有一位同学起来了,朗读的程度还很一般。有时候老师将一个简单的问题抛出去了,底下鸦雀无声,好在有个很义气的男同学,脸庞黝黑,在我每次正尴尬的时候出来帮我救了“几场火” ……一节课下来,真是窝囊透顶、贻笑大方。

  学区工作总结 篇6

  本学期田村学区中心校在区教研室的指导下,结合本学区的具体情况,坚持课堂教学改革,以推进课程改革为重点,以提升教师队伍素质、提高教学质量为核心,求真务实,与时俱进,大力实施“四环节”教学法,全面提高教学质量,扎实有效地开展教研工作。现将本学期教研工作总结如下:

  一、加强队伍建设,提高师资水平。

  认真抓好教师培训工作。树立“以人为本”的培训理念,坚持培训工作的全员意识,制定切实可行的全员培训和骨干教师培训计划,并按照计划执行。

  1、本学期初,学区组织教师除参加区组织的集中培训外,还组织教师定期学习有关“四环节”教学法文件,加深领会文件精神。另外还要求每一位教师在新学期中至少读一本教育教学方面的著作,用教育理论来充实自己,并能用教育理论来指导教学实践,在实践中提高自己。教师每月写一篇高质量的教学反思,通过反思来促使自己教学能力的提高。

  2、本学期,我们先后派多人分别到濮阳市、郑州市参加培训学习。外出学习的教师回来要作学习汇报、上示范课,另外,我们还通过在会场买回光盘对未出去的教师进行培训,减少了培训的经费,收到了很好的效果。

  二、以“赛课月”为契机,全面提高师生素养

  本学期赛课月学区组成以校长为组长,副校长为副组长,以各小学校长为组员的领导班子,参与赛课活动。按区教体局的要求,学区学科带头人、骨干教师、先做示范课,其他老师做过关课。赛课月人人做课、人人评课。评课时关注两点:首先是做课老师所教课的设计理念、教学目标、重点难点、教法及教学效果反馈;其次是关注课堂上学生学习方式、学生学习习惯、学生学习兴趣、师生互动情况等。听课老师逐一参评。学区领导做总结。最后按照四环节课堂评价标准给做课老师得分。通过又一轮的赛课,我们的“四环节”课堂已见成效,教师驾驭教材能力、教师配合学生学习的能力、教师处理课堂上生成问题的能力都有所提高。学生创新能力和实践能力得到发展。

  三、开展中心教研组活动,提高教师专业水平

  1、本学期初,学区召开小学各科教研组长会,首先学习教体局有关文件,提高教研认识。然后讨论制定本学期教研活动计划。

  2、按照计划开展活动

  (1)各科按照活动安排按时分学段进行集体备课。教师集体备课,利用网络资源寻找资料,以达到资源共享之目的。对教案的撰写也作了新的要求:强调教案要突出四环节,并要求(a)每课时都有明确的教学目标、教学重难点(b)要列出四环节教学程序;(c)要认真写好教学反思。集体备课整合了各类教学资源,优势互补,形成了教的合力,提高了教师整体教学教研水平。

  (2)本学期各科共开展公开课24节,执教者认真备课、上课、说课。听课的教师认真听课、记录、集体评议,通过这一系列的步骤,

  相互研讨,共同促进,形成良好的教研氛围。每位执教老师能根据学生的特点,积极探索,把四环节教学模式运用到课堂教学中去,提升了教研活动质量。在评议中,我们对教学进行探讨式评课,反思:假如我来教,这个环节会怎样处理,怎样去评价肯定学生,怎样进行文本、学生、教师间的互动,怎样点燃学生思维的火花,真正让课堂充满文化魅力、思想的魅力、艺术的魅力。你有什么金点子,我有什么好主意,他有什么新创举,都会在评课中各抒己见。这种听课、评课活动,对老、中、青教师都有促进;这种交流教法上的切磋,对提高我们整个教师队伍的水平和提升教学质量起到了推动作用。

  (3)说课活动的开展有收获。教师通过说课明确了教学目标、吃透了教材、整合了教材,琢磨了教法、揣摩了学生的学法,提高了教师课堂教学水平。

  四、毕业班工作常抓不懈,措施扎实有效

  (1)开学伊始,学区就毕业班管理专门召开了一次由各小学校长、教导主任、毕业班各科任课教师参加的分析讨论会。学区吕校长针对各校的具体学情,提出了不同的质量目标。各校校长为实现各自的质量目标谈了具体措施,各科任课教师根据本班学生具体情况发表了自己的意见。这次分析讨论会让大家明确了目标和责任,达到预期目的。

  (2)学区对毕业班的月考工作认真对待。每次月考,学区领导分别到三所小学监考,要求做到诚信考试,考场纪律严明。考后教师认真改卷,严格要求,明确得分标准。改卷后,各科教师及时上报学

  生成绩,并根据学生的答题情况写出卷面分析,肯定成绩,找出不足,提出改进的方法。

  (3)做好培优补差的工作,各中心小学毕业班各科教师制定出了培优补差的具体措施。做到定时间,定内容。做到了日积月累,常抓不懈。学区中心校密切关注差生的转变。定期下校了解毕业班转差情况。每次月考成绩上报到学区。从成绩表上了解培优补差的情况。根据具体问题,月考交流时对不同学科老师提出具体补差要求。

  五、存在的不足

  1、教研活动还不够扎实,效果不高。2、处理教研活动中出现的问题不够得力3、教师研读教材活动还须加大力度4、加大校本教研力度,提高教师整体素养

  5、我们四环节课堂上,还有“一鸟入林,百鸟压声”的现象。小组合作学习时,中等生,学困生参与面小。

  6、个别学生学习兴趣不高,导致上课不注意听讲。7、个别教师课堂组织能力、驾驭教材的能力还有待提高。这些不足,还有待我们去研究,想出更好的办法去解决。

  学区工作总结 篇7

  校园综治安全工作事关千家万户的幸福,一直是大家关注的问题,在以人为本理念深入人心的今天,学校安全更加受到的社会的重视和关注。它是维护社会稳定,推进学校素质教育顺利实施的重要因素。20xx年度,我镇各学校认真贯彻上级各项安全要求,将创建平安、卫生、和谐校园工作列为学校的头等大事,与学校德育工作紧密结合,坚持以防为主,积极开展各类安全知识培训、教育活动,落实各项防范措施,学校综治安全工作得到全面、深入、有效地开展。全镇师生的法制观念、道路交通安全意识、消防意识等其它安全意识显著增强。现将一年来的工作总结如下:

  一、加强领导,制定有力措施。

  为做好学校综治安全工作,切实加强对学校综治安全工作的领导,我们把综治安全工作列入重要议事日程,成立了镇学校综治安全工作领导小组和重大安全事故救援指挥中心。下属各学校领导、班主任、教师都具有很强的安全意识。还根据学校综治安全工作的具体形势,把涉及师生安全的各块内容进行认真分解落实到人,做到每一项工作都有对应的专(兼)管人员、主管领导和分管校长,防止了工作上的相互推诿。从而形成了学校校长直接抓,分管负责人具体抓,全镇各校各班主任具体分工负责组织实施,全校教职员工齐心协力共抓安全的良好局面。

  二、完善制度,工作落实到位。

  1、建立了安全保卫工作领导责任制和责任追究制。中心学校与下属各学校签订了学校综治安全工作责任状,将综治安全工作列入学校工作考核内容中,严格执行责任追究制度。凡发生重、特大安全责任事故和影响恶劣的安全责任事故,或在各级工作检查中,受到批评的,对有关责任人员作如下处理:根据具体情况,分别给予党纪、政纪处分。同时还要承担经济责任。情节和后果严重的,将由有关部门追究法律责任。

  2、签订责任书。下属各学校与班主任及相关责任人层层签订了责任书,各学校对班主任及任课教师明确了各自的岗位职责。学校在学期初与学生家长签订了责任书,对于学生安全,明确了家长应做的工作和应负的责任。将安全教育工作作为对教职员工考核的重要内容,实行一票否决制度。贯彻“谁主管,谁负责”的原则,做到职责明确,责任到人。

  3、不断完善学校安全保卫工作规章制度。建立了学校安全保卫工作的各项规章制度,并根据安全保卫工作形势的发展,不断完善充实。建立健全定期检查和日常防范相结合的安全管理制度,以及学生管理、门卫值班、防火防灾、食品卫生管理、防火安全管理、体育器材检查、健康体检等规章制度。严禁教师个人利用假期(日)私自带学生外出,在校外开展的社会实践活动要坚持就近、徒步原则。对涉及学校安全保卫的各项工作,都要做到有章可循,违章必究,不留盲点,不出漏洞。

  4、建立了学校安全意外事故处置预案制度。中心学校建立了以周育班校长为组长的重特大安全事故应急处理领导小组,制定了重特大安全事故应急处理预案。为了及时快捷地开展工作,学校成立了现场指挥组、协调联络组、后勤保障组、事故调查组、抢救组等临时性机构。并对可能发生的重特大火灾事故、重特大食物中毒事故、重特大自然灾害事故的处理提出了具体的操作流程及应对措施。

  三、社会动员,群防群治群利。

  学校安全教育工作是一项社会性的系统工程,需要社会、学校、家庭的密切配合。我们积极与县公安、卫生、综合治理等部门通力合作,做好学校安全保卫工作,学校组织开展一系列道德、法制教育活动,中心学校要求下属各学校每学期邀请法制副校长、司法所的领导到学校上专题法纪、安全知识教育课,取得了良好的教育效果。

  四、加强教育,提高自护能力。

  要确保安全,根本在于提高安全意识、自我防范和自护自救能力,抓好安全教育,是学校综治安全工作的基础。在狠抓安全管理的同时,针对我镇学生安全意识不高的问题,将安全教育作为中心任务,注重学生安全意识的提高和良好安全行为的养成,从根本上防止人为安全事故发生。我们以安全教育周为重点,经常性地对学生开展安全教育,特别是抓好交通、大型活动等的安全教育。

  一是开展丰富多彩的教育活动。利用班会、团队活动、活动课、学科渗透等途径,对学生开展安全预防教育,使学生接受防溺水、防交通事故、防触电、防食物中毒、防病、防体育运动伤害、防火、防盗、防震、防骗、防煤气中毒等安全知识和技能教育。还利用学校广播、黑板报、悬挂横幅、张贴标语等宣传工具开展丰富多彩的安全教育。各学校利用周一升旗活动时间强调安全事项。通过公开信,增强家长的安全意识。通过教育,提高广大学生的安全意识、安全防范能力和自我保护能力。

  二是加强家校联系,共同做好学生的安全教育与管理。除了要求教师上门家访外,还通过学生家长会,向家长及监护人宣传学生校外安全注意事项、家长如何管理好子女在家庭的各种安全行为及学生校外安全的防护措施,增强了学生家长重视子女安全的自觉性和防范意识。

  三是制定校本安全规范。中心学校编著、印刷、下发了安全常识问答手册。各学校制定、印发了《学生安全行为准则》;提倡走读学生步行上学,对学生骑车上学情况进行清查,严禁学生骑“两无”(无刹车、无铃)自行车上学。

  四是强化养成教育。为了培养良好的学风,确保校园无安全事故,中心学校要求所属各学校持之以恒地在全体学生中开展了“做好‘三管’(管好自己的口、管好自己的手、管好自己的脚),争当‘五好’(文明礼貌好、安全行为好、遵纪守法好、学习习惯好、勤俭节约好)”教育活动,重点抓了交通安全教育、上下楼道“轻声慢步,文明谦让”教育、课间活动“四不”教育(不追、不跑、不打、不闹)、放学路上“八不”教育(不在放学路上逗留,不乱买零食吃,不损坏群众物品和庄稼,不进电子游戏室和网吧,不与社会闲杂人员或外校生结伙,不私自下河游泳,不准打架斗殴,没有经过家长的允许不到同学或亲戚家)等,让良好的行为习惯内化为学生的自觉行动。

  五是加强了学生禁毒教育,开展了丰富多彩的教育活动。配合县禁毒委组织了学生流行宣传。镇一中、中心学校本部等学校接受了市、县禁毒委的年终检查,工作受到了检查组的好评。

  六是加强了人民防空教育,镇一中,镇中心学校成为了全县人防教育点校,并评为全市人防教育工作先进单位。

  七是铁路沿线学校开展了“我承诺.我护路”为主题的铁路安全教育工作,铁路公安派出所到相关学校进行了宣传教育活动。  

  五、加强检查,及时整治整改。

  我们注重综治安全工作的常规检查。每学期开学以后,把综治安全工作作为重点检查内容之一,积极配合卫生部门对学校食堂、饮水卫生进行检查。同时,加强对校园周边的综合整治。对存在的隐患及时有关部门反映,及时整改。

  一是开学前一周,各学校认真开展校园安全大检查。在检查中,一一列出检查项目和明细,明确检查范围、重点,对学校校舍、教学设备、消防设施、学校食堂等逐一进行全面检查,确认无安全隐患,并经相关检查人员签字后,方可在开学时投入使用。对检查出的安全隐患,学校立即组织整改,以确保开学时正常使用。

  二是学校严格遵守食品卫生法规。学校食堂从业人员持证上岗,定期进行体检,统一着装。食堂的米、油、盐、肉、蔬菜等都是定点采购,严格验收、保管。对食物、蔬菜等的清洗、烹饪、售卖等,学校有严格的操作规程、措施和记录,有专门人员进行监督检查。学校小卖部做到了亮证经营,销售环境清洁卫生,进货管道合法,坚决不售“三无”产品和过期变质食品。为了学生健康成长,中心学校多次对下属学校的食堂、商店的食品和商品质量进行了检查。

  三是学校建立“安全月查报告制度”。为了强化综治安全工作督查与整改,学校综治安全工作领导小组坚持每月底对校园安全进行了全面、认真、细致的检查,检查范围包括制度落实情况、各安全责任人执行情况和安全隐患排查等方面。

  今后,我们将进一步重视安全保卫工作,及时解决安全保卫工作中发现的新问题,不断提高我镇学校安全保卫工作水平。

  学区工作总结 篇8

  从领导到教师思想上高度重视,各校成立防溺水安全工作领导小组,对安全工作周密部署,召开了各学校负责人会议,对防溺水工作进行统一部署。各校学建立健全预防学生溺水事故安全防范制度,制定了可行的学校防溺水安全工作预案。为切实加强对防溺水、安全教育工作的领导,各校按照“一把手负总责,各班主任负责”的原则,严格落实学校校长是学校安全工作“第一责任人”的责任,为防溺水工作提供有力的制度保障。各校成立了以校长为组长、各班主任为成员的安全工作领导小组,将安全工作任务层层分解,做到职责明确、任务落实、责任到人、工作到位,既分工又合作。同时,要求以班级为单位,各班主任学校把防溺水工作列入当周一切工作的首位来抓,形成全体教师共同参与,齐抓共管的局面。

  各校每周召开校会,向学生进行防溺水安全教育,首先是远离危险水域,牢记防溺水“六不一会”,同学之间互相监督,发现有同学去危险水域,第一时间劝阻或告诉家长、老师。远离溺水,从我做起!

  每班都召开了一次“珍爱生命、预防溺水”教育主题班会。每班都出了一期防溺水的黑板报、手抄报。召开家长会向全体学生家长发了一封《防溺水致家长书》,并让家长在回执上签字。

  每周五各班通过微信群提醒学生家长周末看管好孩子,知道孩子去哪里?和谁在一起?什么时候回来?

  利用学区公众号多次转载有关学生溺水血的教训以及预防溺水的注意要点、歌曲,防溺水反复说,经常说,不厌其烦的说,只为不再有学生溺亡的悲剧重演。

  暑假即将来临,暑假也是学生溺水事故的多发期,同时也是学生各类安全事故的多发时期。为进一步提高学生安全意识和自护自救能力,重点是预防溺水事故的发生,使学生能够过一个愉快、平安的暑假,学校将进一步完善安全管理制度,把预防溺水教育作为一项长期工作抓紧抓好,特别要求教师把这项教育工作渗透到教育教学和学校管理之中,长鸣警钟,常抓不懈,保持和学生家长或监护人联系,杜绝管理盲点,杜绝溺水事故发生,让孩子过一个安全、充实、快乐的暑假。

  学区工作总结 篇9

  中牌学区校在县教育局的坚强领导下,在乡党委、政府的大力支持下,全面贯彻执行县“十二五”教育发展规划及年度教育工作会议精神,以新教育实验、控流保学和提高教育教学质量为重点,积极进行课堂教育方法研究。以创新占领高地,以内涵谋求跨越。一年来,中牌学区校团结协作,扎实工作,求实创新,努力提高育人质量。

  一、德育工作

  育人为本,德育为先。成立组织,实行校长负责制,制定方案,以确保国家规定的德育目标、内容和要求在学校的日常的教育教学工作中得以落实。加强德育骨干队伍的培训,不断提高他们的专业化水平,充分发挥少先队在德育方面的突出作用。以活动为载体,深入开展纪念建党90周年活动;认真开展经典诵读比赛活动;认真落实“四个一”和“八好”,开展行为习惯和养成教育活动大讨论。认真组织开展全乡中小学生“写字”比赛;开展“法制进校园”活动;要求各校加强留守儿童活动之家的建设和管理,针对留守儿童开展丰富多彩的活动,以“心系祖国,健康成长”为主题,组织了爱国主义读书演讲比赛。用活动润泽心灵、浇铸性格,对留守儿童做到生活上关心、学习上关注、成长上关爱。

  二、教育教学工作

  注重抓学校常规管理,促进学校教育教学质量的提高,完善教师教育教学工作的过程管理,继续落实“六个抓好”,即抓好备课、作业设置和批改,抓好听课、评课,抓好月考测试,抓好教学质量分析,抓好教师的学习和业务培训,抓好教师教学工作的考核和业务档案管理。中心校严格落实业务检查制度,期初、期中、期末三次常规检查,还有不不定期抽查等,并进行及时的通报,督促教师认真钻研业务,提高教学水平。利用双休时间组织全乡小学教师分学科观看“国培光盘”,注重过程管理,保证了参与率,并在观看结束后写自己的心得和体会上报中心校。并组织评选出的中小学教师,积极参加县局举办的比赛活动。

  三、新教育实验工作

  我们高度重视新教育实验工作,扩大宣传,营造氛围,让家长和社会了解新教育实验的实质和形式,以期获得有力的支持和关注。成立组织,专人负责,我校根据县新教育实验业务指导组的安排,全力做好“营造书香校园”、“构筑理想课堂”、“师生共写随笔”、“聆听窗外声音”、“培养卓越口才”等行动项目。以“创建理想学校,缔造完美教室;开发卓越课程,书写生命叙事”为重要使命,扎实做好新教育实验工作。成立工作室,分别开展“晨诵、午读、暮省”、“读写绘”、“每月一事”、“完美教室”、“理想课堂”的探究。开展“相约星期一”活动,通过国旗下讲话的形式进行诵诗,抽取不同班级的学生,检测晨诵完成情况。在学校中新建了班级文化橱窗、作品展示栏,学生根据自己的班级特点,设计板块内容。结合重大节日,举行演讲比赛、作文竞赛及手抄报制作等。利用上午第一节课后的三十分钟大课间,做完广播操后,由各年级学生轮流主持,进行即兴发言,加强学生养成教育。各班在今年秋学期开展了完美教室缔造活动,分别确立了班级名称、班徽、口号、班歌、愿景等。

  为增强中心校本部的引领辐射作用,于20xx年10月底进行了本乡范围内的新教育开放日活动,乡内开展新教育实验的学校校长和骨干教师参加,开放日当天,学生家长也走进了课堂,和自己的孩子一起上课,达到了很好的宣传效果。邻近的兄弟中心校先后组织骨干教师来交流新教育实验,有力地推动了新教育实验工作。开展新教育实验以来,我校的“新教育人”认真研读有关新教育的著作,在“教育在线”的专题帖及随笔达到1560篇之多,要求青年教师制定个人成长计划。新教育实验课题组成员参加了不同层次的新教育实验有关活动,这大大地开阔了视野、更新了理念。

  四、控流保学及招生工作

  认真做好学籍管理工作,及时上传学生信息到网络学籍管理系统。摸清学生的流失情况,把“控流保学”工作作为学校的重要工作来抓,成立组织,学校和班主任签定责任状。建立校领导班子成员捆绑到班级的制度。推行“辍学生报告制度,控流工作奖励制度”等。

  五、教学质量检测工作

  教学质量是学校的生命线,认真做好教学质量检测,加强教学监控。小学由中心校组织每学期进行两次抽测活动,每次抽测都严格按照“中心校小学教学质量抽测实施方案”进行规范操作,并认真运用抽测结果。我们十分重视县局组织的期中和期末质量检测,精心制定实施方案,严肃考风考纪,确保检测真实有效。监考实行全学区教师互调,中心校统一安排,确保每校的监考教师调换,阅卷实行抽调教师分学科集中流水阅卷,签名承诺制,确保公正。阅卷结束后,中心校组织人员及时抽查阅卷情况,召开教学质量分析会,按《中牌学区期中期末教学质量检测结果运用实施方案》正确运用检测结果。

  上述举措,促进了我学区教育教学质量的提高。

  六、校园文化建设和教育宣传工作

  校园文化建设是学校个性魅力与办学特色的体现,是学校的魂。整治校园环境,对校园进行综合治理,开展“校园文化建设”的评比活动。完善校园的“三风一训”,全学区分别开展“三风一训”的竞赛活动,立足本校,发掘属于自己的学校文化内涵。从小处着眼,注重过程,以内涵发展谋求跨越。校园内悬挂名人画像,名言警句,开设专栏,书写激励性标语,建设文化长廊。中心校尽最大努力开放图书室、阅览室。督促各校开齐课程,开足课时,尤其是要开足音体美课时,开展“两操”比赛及“阳光体育运动”。举行“八好”教育评比活动。要求各校做好预算加大校园文化建设的投入,做好校园的规划,做到长远计划和短期打算相结合,各校积极行动,有的刷新了墙壁,在墙壁书写标语、有的新建了橱窗等。来提高办学品位。开展文艺汇演,举办校园文化艺术节。中牌被教育局评为统合考核三等奖后,增强了示范引领作用,继续加大了特色的挖掘,充实了特色的内涵。制定计划,形成常态发展,以特色引领,促进育人质量的提高。

  本着教育宣传为教育服务的原则,中心校精心部署教育宣传工作,要求各校要积极向社会宣传办学理念、办学特色、办学成绩,展现学校的新风貌。结合师德师风建设和“抓五比,评十佳”活动,积极开展教师个人先进事迹的宣传,鼓励教师写教育博客,展现普通教师的个人风采。及时做好“小三刊”发行的宣传发动工作,认真做好党报党刊及重点教育期刊的征订和分发工作,开展学刊、用刊活动。鼓励教师积极在教育期刊上投稿,中心校分别举行了“小学生导读”的竞赛活动。积极组织学生开展“我心目中的好老师”征文活动,对优秀的师生,中心校颁发证书和奖品。

  七、教师队伍建设工作

  根据县教育局和乡党委政府的有关文件精神,强化教师队伍的管理,加强师德师风建设,开展师德师风讨论和评比,激励先进。严格执行“坐班制”,形成常规。中心校开展小学教务主任培训和集中辅导活动,发挥学科带头人、教坛新星、教学能手的引领示范作用。深入课堂,进行推门听课,加强课堂教学的指导,使他(她)们掌握更科学的实践知识,增强课堂教学的有效性。要求青年教师制定个人专业成长计划,运行“底线+榜样”模式,推进“五个一”的落实,让一批有业务水平、有品德修养的教师突显出来,撑起中牌教育的一片天。充分利用网络平台,扎实做好小学教师的远程培训和“国培计划”项目。要求各校认真学习新修订的甘肃省《中小学教师职业道德规范》,加强职业理想教育,锻造敬业精神强、师德修养高的教师队伍。鼓励教师不断提升自身素质,按教育局要求,继续开展教师共读一本书活动,进行教师读书心得体会大评比,汇编读书心得;举行班主任论坛等,努力做到“建设学习型学校,培养学习型教师”。实施暖心工程,关心青年教师(特别是特岗教师,中心校体现人文关怀,解决他们的生活问题),稳定教师队伍,进一步做好病、灾及家庭困难教师的走访慰问工作。

  八、安全稳定工作

  安全是底线,稳定是保障。我学区校高度重视安全稳定工作,健全管理网络,完善各项制度,成立以校长为组长的安全工作领导组,中心校有一名副校长专门分管安全工作,聘请法制副校长,签订了安全目标管理责任状,层层落实了学校安全工作责任,制定了安全工作计划,完善各项安全工作制度,建立健全校园突发事件预警机制,落实各项应急措施。各校设立一名安全员,在班级增设一名安全委员。各校每周各班开设一节安全教育课。充分利用国旗下讲话、班会、团队活动、活动课等途径进行安全教育渗透。对学生开展安全预防教育,使学生接受比较系统的防溺水、防交通事故、防触电、防楼梯踩踏、防火、防盗、防中毒、预防传染病等安全知识和技能教育,进行安全逃生演练。定期对校舍、围墙、大门、教学设施等进行安全常规检查,发现隐患及时上报并整改。同时我们认真分析存在的不稳定因素,尤其是我乡的三名退养教师,对他们格外关注,经常和他们谈心,交流,沟通,关心他们的生活,帮助他们解决困难,聘请退养教师担任原工作学校的关工委领导。举行第二十八个教师节庆祝活动,让离退休养人员和重病困难教师充分感受到人文关怀,感受到党和政府的温暖。加强民办学校的管理,认真排查接送学生的车辆。积极配合县交警大队对学校交通安全进行整治,并签订交通安全上校责任书,杜绝不规范的车辆接送学生。

  九、财务管理工作

  中牌学区校根据教育局的有关文件要求,严格执行财务管理规章制度,成立民主理财小组,规范报帐,认真做好义保经费管理与使用的宣传工作,让有限的资金服务学校的教育教学工作。做好教育事业统计,做到“先预算,后开支。不预算,不开支”。

  认真做好绩效工资的测算分配工作,根据中心校制定的关于绩效工资的分配方案,凭着“多劳多得,少劳少得,不劳不得”的原则,充分发挥绩效工资在教育教学中的激励作用。认真做好“两基”资料汇总上报工作,及时上传义教监测的有关数据。

  十、校安工程

  由于县教育局领导的重视,今年我学区门中牌小学、尹家小学的围墙和操场得到了加固维修,投入资金近()万元。

  中牌学区条件差、基础薄弱,我们虽然做了不少工作,取得了一些成绩,但是离上级的要求还有距离。

  十一、存在的问题

  1、师资结构不合理,小学的音、体、美、英等学科缺专业教师;

  2、中心校本部教室不够,各种功能室缺,出现一室多用情况;

  十二、下一步工作打算

  1.认真做好德育工作,继续探索德育工作实效性的新途径,认真开展德育教育科研工作;

  2.认真开展新教育实验,努力完善“缔造完美教室”计划,引领辖区内各小学进行尝试性的探索,积极开展有效教学研究;

  3.继续做好“控流保学”和“留守学生”工作,加强“留守儿童活动之家”的建设和管理,积极探索学生心理健康教育的路子;

  4.推进标准化学校建设,中牌小学创办寄宿制小学;5.认真做好招生工作;

  6.继续开展校园文化建设,积极开展文明校园创建评比活动,开展特色学校和品牌学校创建工作,提升校园文化建设内涵;

  7.认真做好教师岗位管理工作,实行“坐班制”,杜绝教师在编不在岗现象的发生。做好教师的继续教育和校本培训工作;

  8.继续做好教学质量检测工作,完善教学质量检测结果运用实施方案;

  9.认真做好安全稳定和教育宣传工作;

  10.认真贯彻落实县局的文件精神,完成县局部署的各项工作。

  学区工作总结 篇10

  学区班子有9人组成,下设学区办公室,中学领导班子9人组成,有副校长2人,设有教导处、政教处、总务处、团委等处室。学区设总支委员会,下设3个支部:中学支部、小教一支部、小教二支部,党员73人。学区设工会组织1个,下设工会小组12个。学区在编教职工138人,在编在岗教师124人,6名教室内退,7名教师借调在外,1名教师因病在家长期休养。本学期调出教师19人,调入教师25人,有小学7所,一贯制中学1所。

  学区、中学领导班子在教育局、乡党委政府的正确领导下,在各小学领导、中学中层领导和全体教职工的密切配合支持下,充分发挥“管理、协调、指导、服务”的职能,紧紧围绕“学校发展、教师成长、学生成才的办学理念”,以“安全、质量、管理、发展”为主题,以“带一流队伍、干一流工作、争一流业绩、创一流学区”为奋斗目标,全面贯彻党的方针政策,深化教育改革,全面实施精细化规范管理,全体班子成员思想统一,带领全体教职员工振奋精神,开拓进取、求实创新,在班子建设、教师队伍建设上,与过去相比,都发生了根本的转变,校风、教风、学风浓厚,各项活动开展健康有序。现将班子一年来的工作总结如下:

  一、加强班子建设,提升服务质量

  (一)抓好理论学习,落实“六个坚持”。

  一是坚持落实学习制度。及时组织学习传达上级的`文件精神,学习新的教育思想和教育理念;二是坚持统一班子成员的思想认识。通过会议,完善决策举措,指导推动工作解决实际问题;三是坚持落实例会制度。即班子成员每周一次例会,中学每周一次中层会议,中小学教师每周1次教师会议;四是坚决拥护和无条件服从教育局的重大方针政策和文件精神,确保政令畅通;五是坚持领导主动深入教师中间,了解班子成员和教师的思想动态,及时化解学习、思想、工作上的结点,轻松学习,轻松工作;六是坚持召开班子民主生活会,保持班子高效运行。

  (二)围绕中心,民主决策,规范运行。

  一是班子成员合理分工,职责明确,分工不分家。

  二是涉及到学区、学校的重大事项民主决策,首先召开会议,研究事项,认真听取班子成员的意见和建议,统一思想,形成共识,抓主抓重,民主决策。学区、学校都分别设立了理财小组,政务、财务定期向教职工公开,评优树模、教师年终考核、重大决策和开支都通过会议来决定,并先公示,后执行。

  三是涉及到教师切身利益的大事科学决策,倾听教职工的心声,全方位了解教职工的民情,定期召开教职工代表大会,重大事项的决策、关乎到教职工切身利益的事情及时召开教职工代表大会讨论决定,科学决策。

  四是加强班子自身建设,长期坚持六个到位:思想统一,学习到位。长期坚持周一例会制度,总结上周公则,谋划本周工作,及时学习传达上级文件精神,统一思想,明确责任和方向;理顺关系,责任到位。领导与班子成员之间、处室领导与年级组之间、班子成员之间的关系进一步明确,各岗位以落实岗位职责为基本要求,以创先争优为基本动力,以创建一流工作岗位为目标,以全面提高教育教学质量为最终目标。扎扎实实落实岗位职责;以身作则,管理到位。领导班子全体成员都以身作则,做到了“五坚持”:校长、副校长坚持代课,班子成员坚持每周推门听课2节以上,坚持评课2节以上,每周坚持参加学校的教研活动,坚持参加年级组组织的各项活动。校长出思想,副职出思路,处室出措施,年级组抓落实,教师出力气,全员一盘棋,两名副校长个把一块,三个处室同时执行和落实学校计划,四个年级组全力配合,各项工作有条不紊进行。制度保障,措施到位。一年来,学区、学校、各处室一直在不断地完善制度,不断的修改措施。先后修改完善了学校的管理制度、月考核制度、处室工作职责、食堂管理制度、高效课堂教学改革方案和学校的安全措施等。检查及时,考核到位。中学逐步完善了月考核即过程管理的监督检查机构,坚持落实检查制度,学生、宿舍管理人员、值周教师等监督检查岗位这则落实到位,作业发挥良好。检查数据汇入领导班子成员的月考核成绩,汇入到教师个人的月考核成绩。肯定为主,鞭策到位。好学生是夸出来的,好教师也是表扬出来的,只有不断地肯定教师、领导班子成员的工作的同时,才能调动工作的积极性。一年来,学区领导非常重视对教师、领导班子成员工作闪光点的肯定、鼓励与表扬,先后表彰奖励幼儿优秀课获奖人员5名,表彰奖励课堂教学优秀个人7名,表彰奖励少先队工作经验交流表现突出的个人6人,六一节期间与乡团委联合表彰奖励优秀少先队辅导员9名,教师节期间与乡党委、政府联合表彰奖励先进教育工作者2人、优秀班主任、优秀教师各12人,表彰奖励优秀党员14人,教职工球类运动会表彰奖励20人,奖励优秀裁判员8人等,合计表彰奖励95人次,占到中小学、幼儿园教师总数的67.4%。领导班子会议上,及时对工作出色的班子成员进行表扬肯定,对工作中的不足,在提出批评的同时,大家共同分析原因,献言谏策,形成了良性循环局面。一年来,学区班子按照教育局的工作要求,不断探索和创新学区工作的思路,长期坚持一个声音说话,一门心思干好工作,忠于职守,爱岗敬业,内强素质,外树形象,班子成员内部互相支持,互相协调、互相沟通、互相配合。领导与成员、成员与成员之间互相搭台不拆台,并接受教职工的监督,逐步形成了良好的运行机制,增强了领导班子的凝聚力、影响力、渗透力、感染力和整体合力。

  五是不断更新班子成员的教育理念、教学理念和管理理念,让班子成员率先走在各项工作的前列,增强班子的活力。先后派学区、中学领导、班子成、教研组长、学科带头人等22人次到江苏、杜郎口、昌乐、上海参加培训、学习、考察等,学习先进的教育理念和管理理念,对学校管理和课堂教学改革注入了活力,加强了班子成员的能力建设。

  二、围绕工作重点,狠抓工作落实

  (一)加强常规管理,落实“两抓两促”。一是抓课改,促提高。中学在派出22人次外出学习回来后,及时组织交流学习心得,反思教学行为,研究总结他人成功的课改经验,对照自己的教学模式,积极探索改革课堂教学的新举措,根据中学实际,出台了《高效课堂教学模式实施方案》,确定了果园中学为肃州区高效课堂实验试点校,先行从语文、数学、英语等学科进行试点尝试实践,力争在课堂教学改革中取得一定的成绩,目前正在实施中。二是抓规范,促落实。围绕学区中心工作,持之以恒的落实课程方案和《肃州区中小学教学常规》。中小学都实行月考核管理制度,教学常规检查落实到每个环节,中学教导处、各小学都对教学常规一周一抽查,一月一检查一检测一反馈,学校一学期两查两反馈,各项工作严格按照肃州区教育局学校精细化管理要求严格落实。

  (二)积极谋划,努力改善办学条件。一是中学克服资金严重不足的问题,积极多方筹措资金,争取资金11.19万元,改扩建操场1500平方米,购置标准篮球牌4副(2.72万元)。二是改造了小坝沟小学锅炉房(6万元)、北闸沟小学(9500元)、高闸沟小学(9000元)的危房共计210平方米。三是硬化中学操场南面的场地630平方米(12万元)。四是购置办公电脑15台,装备了中学电子备课室,改善了教导处、学区的办公条件。

  (三)抓过程,促管理,保质量,求发展。

  1.德育教育以常规教育为主,在内容和形式上求新、求亮、求实效。

  (1).常规活动,常规教育。中小学长期利用国旗下讲话、晨会、班会等常规活动,对学生进行安全、卫生、纪律教育,利用假期开展了“培养良好生活习惯和学生力所能及”学生的与主体实践活动,利用课堂教学这个主渠道,抓学生的养成教育,全面提高学生的文明素质。中小学专门安排值周教师、值周学生和护校教师,建立了“文明监察哨”、“环保小卫士”和“优秀安全员”、“安全监督岗”等岗位,对学生的安全、纪律、卫生等进行监督检查,做到了“三个一”,即:一天一公布评比,一周一总结得失,一月一反馈改正,逐步提高学生的日常行为规范。为了促进良好校风、学风和班风的形成,学区组织开展了2次班主任工作经验交流会,及时交流班级管理的先进经验,积极拓宽德育教育渠道,班级建立有“家校联系卡”,学校、年级组建立了家长开放日、家长会等,完善了德育教育网络。各校还开展了富有特色的教育活动:中所沟小学等定期开展“校园之星”评比活动;北闸沟小学坚持开展了“家长、教师、学生”共同参与的学生德育评价活动;小坝沟小学、中所沟小学坚持开展了“学科第一名”、 “校园之星”、“特长生”和“进步生”发喜报表彰奖励活动;西沟小学坚持开展了“我的班规我来定”的班级公约主题活动;小坝沟小学坚持开展了学困生关爱活动,丁家闸小学利用教师的个人特长,开展了“以球促德、以球益智、以球健体、以球审美”活动;屯装堡小学开展了经典诵读系列活动等。学校德育工作开展有序,以活动促教育,寓教育与活动之中,形成了良好局面。

  (2).学生喜闻乐见的综合实践活动贯穿于全年。一是组织参加了全区中小学生运动会,取得了第三名好成绩;二是利用重大节日开展了一系列活动,学区先后组织开展了中小学师生共同参与的田径运动会,秋季球类运动会、中小学生广播操比赛等常规活动;三是第二课堂活动彰显特色,小坝沟小学的电子琴小组、丁家闸小学的剪纸小组、屯装堡小学的经典诵读等小组都取得较好的效果。

  (3).重视少先队工作在德育教育中的作用。学校坚持开展丰富多彩了少先队活动,六一期间表彰奖励了8个文明班级,10个优秀少先中队、244名优秀少先队员、三好学生、学生干部和好儿童。学区组织召开少先队工作经验交流会1次,少先队坚持每月一个活动主题,每周宣讲一个名人、革命家等的励志故事,开展了师生同台书法、绘画、手抄报等才艺展示活动,受到同学们的喜爱。

  2、教师队伍建设“德为先,育为施,绩为主,名为标”。

  “德为先”就是加强教职工的政治思想教育,要求教师自学法律法规,参加普法考试,坚持依法治校,依法执教。一是坚持每周的政治学习和业务学习制度,周一政治学习2小时,周四业务学习或教研活动2小时,学习形式采取的是集中学习和自学相结合,学习原文与交流相结合,观看优质课例与上公开课相结合,学习有笔记,有心得。二是开展了“师德师风集中教育”主题系列活动,通过征文、研讨、班级建设、特色创建谏言献策、亮点活动总结等活动,是教师的自身发展与学校发展联系起来,激发教师主人翁责任感,充分激发教师工作的自觉性、积极性、主动性、创造性。三是以“师德规范”为依托,认真开展师德教育活动,向“学为人师、行为世范”目标迈进。年内开展了两次党员民主评议活动和先进教育工作者、优秀教师、优秀班主任创建活动,开展了“铁人故乡寻足迹,特人精神促发展的”的“弘扬特人精神,积极争先创优、服务中心工作,促进教育发展”活动。四是教师中开展了学习研讨《肃州区中小学教师违反师德行为处理办法》和《教师师德考核标准》活动。是教师的一言一行都用高标准严格要求自己,全体教师对“事事是教育之际,处处是教育之地,时时是教育之时”达成共识,严格要求自己,做到有声之处传播文明的声音,无声之处体现文明的魅力。五是坚持教职工集体主义观念教育,以校、以年级组为单位开展教职工篮球比赛2次,组织教职工参加肃州区篮球比赛获得2等奖,完成《加强教师队伍建设,提高师德师风水平调研报告》1分。

  “育为施”就是以“培育、培养、培训”为主要措施,提升教师队伍的综合素质。主要以落实“五个一”为载体,以校本培训为主要方式,以组织观看远程教育优质课例、参加网络研修、走出去实地考察观摩、参加省市区理论培训、教师继续教育培训等形式提高教师的综合素质。教师人人有落实“五个一”计划,除了外派22人次到外省市学习观摩外,参加甘肃省组织的观摩培训7人次,参加市级培训4人次,参加省级网络研修培训校长5人次、知行中国——班主任培训计划网络研修22人次,音美教师网络培训19人次、语数英网络培训7人次,教育技术培训12人次,参加区级各类培训165人次之多,学区支付各类培训费近6万余元。

  “绩为主”就是教师队伍建设注重业绩,注重实效,注重教师专业成长的效果和教师能力的转化。通过各类培训、教学技能竞赛、质量分析、教科研活动等都是为打造一批教育质量高、教学效益好的教师。年内组织开展了中小学教师课堂教学达标创优活动,教师个人基本功竞赛、思品课、幼儿优秀课、中学语文、英语、小学数学等优质课评选观摩活动,涌现出了一批教学新秀。完成《教师专业发展的现状策略》研究报告1份。

  “名为师”就是培养名师为主要目标。一是教师制订了个人专业发展规划,引导教师“通过个人努力、学校提供平台、学区创造条件”来达到教师职务破格晋升,从而提升教师的专业水平。二是加强骨干教师队伍建设。教育教学工作,一定要盘活一般班人,用好用足教师人才,发挥一批带头人的作用,做到典型引路,发挥群体力量,这是搞好教育工作的关键。目前,我学区有市级学科带头人2人,市级骨干教师2人,区级学科带头人11人,区级骨干教师21人,区级青年教学能手、带班育人能手2人。今年暑假教师调走教师19人,调入教师25人,通过教师的流动,盘活了一班人,给原来集体带来了活力,教师的工作态度、敬业精神、组织纪律等方面都有了非常大的改观。

  3、校本教研+连片教研构建小学教研网络,高效课堂改革+课堂周听评形成中学教研特色。

  小学同年级同学科教师组成7个连片教研组,一个学校负责一个教研组,每个月开展一次活动,活动有计划、有记载、有小结,活动内容以教材教法研讨、研究科、示范课、一课同上等活动为主,形成“四共模式”:成功经验共同分享,教学难题共同研究,课堂教学共同开发,教学方法共同探索。校本教研围绕学校小课题进行,立足课堂,坚持开展优秀课例观摩、典型案例分析、问题学生教育方法研讨等。各校还不断创新教研方式:北闸沟小学建立了学校博客,坚持每人每月发一篇小论文在博客中交流,中所沟小学建立了教师个人博客,与网络连接,每月发表一篇论文、反思或课例进行网上交流,并作为月考核加以落实。高闸沟小学探索实践“先学后教”教学模式,坚持落实周三学生“无书面作业”制度,小学部让学生、家长参与课堂教学评价等。中学教研组围绕高效课堂改革实践,开展了课堂教学讲课不超过15分钟的尝试,逐步缩短教师讲课的实践,还课堂给学生,真正落实了学生是课堂的主体地位。一课多人上,集体备课,研究科、观摩课等周周进行。学校中层以上领导坚持落实没周听评2节课任务,善于发现优秀课例,积极培育精品课,不断打造品牌学科,近日王丽琴同志的课例代表肃州区参加全省中学优秀课例评选,教研活动逐渐走上制度化。

  4、强化安全演练,加强细节管理。

  一是中小学加大了学生的安全逃生演练和逃生知识教育,将安全知识贯穿于课堂,责任细化到教师,监控落实到各个环节。二是中学、中心小学安装了监控设施,各校强化了门卫管理,经一步完善了安全应急预案和程序,与学生家长签订了《安全协议》。三是坚持安全隐患月查制度,遇到安全隐患即知即改,通过学习各种安全事故案例,增强了师生的自我保护意识和安全防范意识。四是长期坚持传染病预防工作、消毒、通风经常化、制度化。全年没有发生安全事故,没有发生治安刑事案件。

  5.食堂管理规范运行,全程监督。中学食堂管理安排专人负责,建立了一套监管考核评价、评比和奖罚制度,坚持顿顿监督,实时查看,天天量化打分,月月考核。对食堂的进货渠道、库管、留样卫生等严格把关,周周有食谱,全程有监督。住宿生管理制度化运行,生活指导教师、值周教师、班主任参与管理,舍舍评分量化,天天公示通报宿舍情况,一周一小结,一月一汇总考核。

  6.充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用。工会组织监督学校实施校务财务公开,组织教职工代表会2次,全面公开学区财务、职称评定、评优、考核、福利、教学、后勤等整个工作情况。同时设立了校长信箱和校务公开栏,受到教师的好评。积极为教师共谋福利,及时反馈教职工的心声,传达领导及其领导会议的精神意图,充分发挥了纽带作用。年内举办2轮教职工篮球赛,组织1次教职工游艺娱乐活动,召开2次教职工代表大会。教师节期间慰问了退休老教师,召开了老教师座谈会,慰问住院教师10人次,慰问困难教师8人次,慰问亡故教师家庭1次,慰问教师家庭主要成员亡故3人次。租用2辆车辆专门接送教师上下班,协调乡政府、村委会积极为教师、学校办实事,教师节乡党委为教师节奖励教师拨款8000元,协调5个村委会领导和成员给本村学校教师过教师节。在财力允许情况下尽可能的为教师谋取福利。

  7.严格执行财务管理制度。

  一是积极筹措和争取资金,努力改善办学条件,年内共争取资金25万元,全部用于学校建设。二是科学编制学区经费收支规划,全年财政拨付中小学专项公用经费73.795万元,取暖费11.5万元。本着节约、节省和科学实用的原则,将学校的每一分钱精打细算,用合理、用规范、用科学。三是严格遵守政府出台的学校重大开支政府采购制度,凡是政府采购目录中的物品和大尊物品购置一律进行了政府采购。严格落实了财务公开制度和学校重大开支项目集体决策制度,学校的操场建设、锅炉维修、办公用品的购置等都实行主管处室做预算,打报告,班子会议讨论决定开支。四是严格执行“收支两条线”制度。五是合理配置学校资源,加强资产管理,采购物品及时入账,固定资产帐物相符。六是认真落实“两免一补”惠民政策,惠民款项无延误,无截留,无挪用,全年寄宿生生活补助22.3625万元全部发放到位,专项公用经费无截留,无挪用现象。七是无乱收费行为和乱征订教辅读物现象,涉及到学校收费项目和代收费项目都严格执行物价部门审定的收费标准,食堂、门店等收入全部都进入了肃州区教育资金管理中心账户,没有私设“小金库现”象。

  三、取得的工作成绩

  回顾一年来的工作,在教育局的正确指导下,在乡党委政府的关怀下,经过全体班子成员的努力和全体教职员工的大力支持,各项工作取得了可喜的成绩。教学质量稳中有升,中考全科合格率95.5%,优秀率74.8%,现有示“范性和谐校园”2所,“和谐校园”1所,中学创建“和谐校园”通过验收,7所学校符合标准化学校标准。中小学四率保持在部颁标准以上,完成了教育局下达的青壮年扫盲任务,规范了扫盲档案,完成教育局下达的信息上报任务10篇次,青少年违法犯罪率为0,没有发生安全事故和治安刑事案件,无上访事件。教研成果突出,16名同学获得教育部-微软(中国)“携手助学”项目创新竞赛(博客作品)奖励,5名教师获得指导奖。全国数学竞赛获得二等奖1个,三等奖1个,物理竞赛三等奖2个,化学竞赛三等奖2个,第25届青少年科技创新大赛一等奖7个,二等奖10个,三等奖9个,肃州区举办的中学生田径运动会获得三等奖,区教育工会组织的教工篮球赛获得二等奖,肃州区举办的幼儿优秀课评选李荣获得一等奖,经典诵读比赛闫秀珍获得三等奖,在第十一届世界华人学生作文大赛中1名学生获得一等奖,8名学生获得二等奖,6名学生获得三等奖,15名教师获得相应的指导奖。在组织的论文评选活动中,获得市级一等奖1篇,二等奖6篇,三等奖1篇,获得区级一等奖3篇,二等奖11篇,三等奖7篇。在思品优质课例评选活动中,1个课例获得省级二等奖,2个获得省级优秀奖,在课件、教案、优质课评选中,获得市级三等奖1个,区级二等奖、三等奖各一个,2篇论文在市级以上刊物发表。

  四、存在的不足

  在肯定成绩的同时,应该看到工作中的不足。面对今后的工作,我们感到工作中还有差距:

  1.还需要继续加强领导班子建设,进一步提高班子的工作效率。

  2.高效课堂改革处于起步阶段,教师课堂教学观念的转变、领导对课堂教学评价的观念转变需要进一步转变。

  3.小学办学特色建设、中学品牌学科建设还没有起色,需要探索规划。

  4.教职工的思想建设还需要进一步加强,尤其是个别教师集体意识淡薄,上进心不强,责任观念不浓,影响和制约了教师队伍的健康发展,个别小学教师专业水平及教学功底不能与胜任新课改需要。

  5.学校信息化装备较落后,尤其是中学微机室设备老化,运转正常的设备不多,信息技术教学得不到保障。各小学的信息化办公设备使用都超过了5年,运转问题较多,维护次数频繁,急需要添置办公设备。班班通由于经费限制,多年来一直停留在口头上,没有实质进展。

  6.中学两室建设继续得到上级部门的支持。中学实验室、图书阅览室由于没有校舍,一直处于瘫痪状态,实验设备仪器、药品等都过时老化,极不适应新课程教材的使用。

  7.教师职务晋升受到限额的限制,相当多符合条件的教师不能晋升职务,教师工作的积极性受到了打击。尽管学区极力在动员教师争取破格晋升,积极创造条件让教师破格晋升,到目前为止,还没有破格晋升人员。

  8.学区班子及其领导在处理日常事务与研究教育教学的关系上还有待于创新工作方法,过去的一年内,学区班子一行只有招架之势,没有研究之功,常常为处理、落实、应对上级的各种安排而忙于奔命,对于谋划学校发展,落实学校规划常常是有心无力。

  9.学区领导下小学指导工作、听取小学一线教师心声、了解小学一线教师民意不够,对小学教师的关怀与教师的愿望有差距,走下去的时间少,与小学班子及教师沟通不够。

  10.住校生的管理还有待于进一步加强,尤其是小学住宿生的下午饭后到休息之间的生活安排存在缺陷,根据减轻学生过重作业负担的相关规定,小学生的作业时间不超过1小时,学生晚饭后到10点钟就寝至少5个小时,除去吃饭、洗漱和自习时间2小时外,其余3小时由于受条件限制,得不到科学合理的安排。

  五、今后努力的方向和设想

  继续加强班子建设,探索提升班子运行效率的方法,创建一流的学区班子。高效课堂进入实施攻坚阶段,逐步加大高效课堂评价力度,力争在下一学期取得实质性进展。努力打造小学特色建设和中学品牌学科建设,并在下一年内能见到初步的效果。通过多种途径解决个别教师工作态度不端正、专业功底薄弱的局面。积极争取项目和经费,努力改善中小学的信息化设备装备水平,改善办公条件,至少完成一所学校的班班通建设任务。两室建设积极向政府申请,教师职务晋升向破格方面继续努力,科学安排学区日常事务处理与中心工作的指导与服务,沉下身子,服务基层,加强沟通,提升学区工作效率。改善住校生空余时间的生活空间,丰富住校生的住校生活,加强食堂管理,加强安全教育和监管。

  六、建议

  1.上级部门能否适度建立文件下发统一管理机制,给学区学校一定的自主空间。

  2.经费管理过于死,一些正常的开支和购置明显滞后,学期初报送的政府采购,学期末都批不下来,正常的工作受到影响,是否能改善这种局面。

  3.根据教师法等相关政策,上级部门建立教师业务脱产进修机制,让教师在终身从事教育工作中能有第二次充电的机会。

  4.改善教师职务晋升机制,调动教师从事教育工作的积极性。

  5.提高教师待遇,尤其是工资待遇。

  学区工作总结 篇11

  XX学区按照教体局20xx年工作要点的要求,结合自身工作计划,团结协作,锐意进取,比较顺利地完成了本学期的工作。现总结汇报如下:

  一、主要特色和成绩

  1.绝大多数教师勤奋敬业,爱岗如家,能淡泊名利,忠于职守,乐于奉献,自觉地履行教书育人的职责,以辛勤的工作赢得了学生、家长和社会的尊敬。

  2.定期不定期地组织召开校长会,每月至少召开两次,遇有重大问题随时召开。会上紧紧围绕县教体局各项工作要点,进行有针对性的学习和指导,使各校领导班子对学校工作有头绪、有思路、有抓手,同时通过相互学习借鉴,增强了班子凝聚力,丰富了管理经验和方法,促进了全乡教育均衡发展。

  3.学校管理进一步规范

  学校进一步完善了各项规章制度,按规定开齐开足各类课程,各学校都能坚持“日检查、周评比”的常规工作。其中XX初中、直沟九年制学校领导班子成员分工明确,能坚持深入课堂听课、评课;闫家门小学就教师出勤、作业教案检查等方面出台了详尽的管理和检查制度,并进行了严格的落实;河口小学、今农小学校园环境卫生整洁、秩序井然。

  4.教学常规进一步靠实

  各学校教案实行教导处和教研组签阅制,多数教师逐步从应付检查写教案向编写实用型教案转变,课后反思质量也在不断提高,作业批改比较认真。如XX初中、XX小学、直沟九年制学校大部分教师教案备写认真、作业批阅及时,这与学校平常的严格管理密不可分。

  大多数学校各项教育教学活动计划周密、详实,能以教研活动为抓手,对课堂教学进行诊断、研讨。如草滩小学的教研活动丰富多彩;XX小学始终坚持学生课外辅导、个别辅导,学困生转化成效显著,这些对教师的专业成长都起到了积极的作用。

  5.开展常态优质课评选工作。

  根据县教体局相关要求,学区常态优质课评选领导小组采取不打招呼、推门就进的方式,对各校评选推荐的参选教师进行了课堂教学指导,重点检查了参选教师的作业批改、教案备写等情况。领导小组从各校初评筛选出15名优秀教师,准备参加教体局组织进行的复评环节。

  6.提早着手,召开毕业班教学研讨会。为了扎实做好毕业班教学工作,提高毕业班的教学质量,12月24日下午,在XX小学召开了小学毕业班教师、教研组长参加的教学研讨会,共同探讨毕业班教学工作。到会教师对毕业班教学工作做了综合、细致地分析,既指出了各学科教学中存在的问题,又提出了扎实抓好教学工作、提高毕业班教学质量的方法和举措。学区校长在总结时要求各科任老师要分析原因,找差距,添措施,鼓起勇气,争创佳绩。除此之外,学区校长还深入各学校专门走访慰问了毕业班教师,跟他们倾心交谈,交换看法,了解他们的生活情况,听取他们对学校工作的意见和建议,教师们真切感受到了学区的关怀和帮助。

  7.召开班主任工作研讨会。为了深入探索班主任工作的新方法、新途径,充分发挥班主任在教育教学工作中的重要作用,11月19日在XX初中召开了班主任工作研讨会,会上,各位班主任各抒己见,畅谈如何走进学生心灵,增强班级凝聚力;如何巧妙引导学生正确面对考试,全面提升学生的综合素质;如何通过开展形式多样的主题班会树立学生正确的人生观、价值观等内容。学区李校长向班主任提出了三点希望:一要提高自身素质,加强学习;二要与学生多沟通、多交流;三要使班主任工作再上一个台阶。班主任工作研讨会使全体班主任对班级管理工作有了一些新的认识,促进了班主任科学管理班级的意识,为班主任的专业化成长提供了有效的指导。

  8.9月19日、10月31日分别组织开展了全学区小学和初中优质高效课堂观摩活动暨教学研讨会。活动推动了学区课改实验与课题研究工作的深入实施,激发了教师参与学科教学研究的积极性与主动性,引起了教师对深入课堂教学研究促进自身发展的深刻认识,也把学校课改实验与课题研究工作推向了新水平。

  9.注重实效,德育教育有机渗透

  大多数学校都认能真开展周一的升旗仪式和国旗下讲话活动,闫家门小学、草滩小学的校园宣传橱窗、班级板报、学习园地等形式新颖、内容丰富;今农小学根据学校实际情况,开展了丰富多彩、形式多样的课外兴趣小组活动,有效地激发了学生学习的兴趣,促进了学生全面发展,培养了学生的能力。

  10.严格管理,积极推行校务公开

  各学校严格执行上级规定的收费标准,没有出现乱收费和搭车收费的行为。公用资金使用规范,都能做到账目详实,账物一致,账钱一致,及时核算。

  11.强化措施,学生营养餐按时足额发放

  学校都制定了营养餐实施方案及相关规章制度,营养餐食谱制定科学合理,能严格按照国家标准按时足额发放营养早餐并进行公示,大部分学校营养餐台账资料规范齐全。

  12.各学校财务工作均有很大转变,账务进一步规范,在使用经费上,始终坚持服务于教学,有利于教职工积极性的提高,坚持做好民主理财,没有贪污、挪用的不良现象发生。

  13.8月参加了全县教职工篮球赛,获得了优秀组织奖。10月召开全乡教育工作会议,表彰奖励了1个县级先进单位和1个乡级先进单位,5名县级先进个人和18名乡级先进个人,总结分析了上学年的工作,深化落实全县教育工作会议精神,全面安排部署20xx年的教育教学工作,进一步明确了任务、靠实了责任。11月组织开展了毕业班作文竞赛活动,奖励了9名中小学生。

  14.学区一直坚持协调和动员社会力量开展一系列捐资助学活。12月份,甘肃唯美百度女子美容美体有限公司为河口小学65名学生捐赠了棉衣、围巾、帽子、棉鞋,还有大量的学习用品,为学生家长也捐赠了大量的衣物,价值1万多元。帮助家庭困难的学生度过了难关,一定程度上也改善了学校的办学条件。

  15.督导检查是规范学校各项工作的有力手段。学区定期不定期地采取不打招呼、推门就进的工作方式,深入各校督导检查工作,切实解决了一些学校发展中遇到的困难和存在的问题,不断规范办学行为,提升教育质量,确

  保学校各项工作领导到位、责任到位、落实到位。本学期学区到各学校累计督查31次,并对督查结果进行了及时通报,要求各校针对存在的问题限期整改,各校对工作中存在的不足与错误都做了相应的弥补和纠正。

  16.安全无事故。本着“安全重如泰山”的思想,从打造“平安校园”的高度,学区把维护学校安全和稳定放到重要的位置。通过各方共同努力,我学区未出现一起安全事故,为学校教育教学工作的正常开展提供了有力的保证。

  二、存在的不足与问题

  1.办学条件相对落后。学校实验室、图书室空间狭小,缺少必要的阅览室,教学设施、器材严重不足。不能满足学生活动的需求。

  2.学校常规管理还存在诸多问题。一是课堂教学改革尚游离在表面,校与校、班与班、科与科、师与师、生与生之间差别较大,部分教师抓不住重点,不知从何改起,甚至改革的负面影响更大。二是一部分教师不能将教案和课本有机结合,教案的编写纯属应付检查,没有任何实际意义,个别学校存在教师无教案,或教案与课堂两张皮的现象。三是课前一首歌基本消失,部分教师的课堂教学重新回归到了以讲为主、一讲到底的“满堂灌”式的时代,以教师的自问自答代替学生的思考,小组合作流于形式,忽视学生的主体地位,极大的遏制了学生主观能动性的发挥。四是有些教师不能提前侯课,课前准备不充分,课中才让学生到办公室取教本或教具,等学生回来,课已经结束。五是个别学校教研教改工作开展不力,活动组织次数少,活动目标不明确,单打独斗多,互助合作少,只注重形式而不注重实效,无计划、无记录的现象依然存在。六是有的班级出现不按课表上课的现象。一些所谓的

  学区工作总结 篇12

  一学期即将过去,可以说紧张忙碌而收获多多。总体看,全体数学教师认真执行学校教育教学工作计划,转变思想,积极探索,改革教学,在继续推进我区“四环节”教学法的同时,把新课程标准的新思想、新理念和数学课堂教学的新思路、新设想结合起来,转变思想,积极探索,改革教学,收到很好的效果。

  一、继续加强理论学习,丰富教师内涵

  在本学期,我们数学教研组继续利用每学月一次的教研组活动、每周一次的年级备课活动,组织教师学习、探讨“四环节教学法”,继续贯彻数学新课程标准,使老师们明确《新课程标准》鲜明的理念、全新的框架、明晰的教学导向,做到整体把握,有的放矢,使抽象的学科教学变成活泼有趣的数学学习活动,让课堂真正成为学生发展的新天地。除此之外,我们数学教研组还采取自学与专题研讨相结合的形式,要求教师认真学习学科杂志刊物和有关教育教学理论,了解教研教改信息,探究课堂教学的艺术,坚持走理论与实践相结合的教学教研道路。期末,每位教师都能结合自己的教学实际进行总结、反思,撰写有质量的读书笔记和学科教学反思。

  二、落实教学常规,丰富教学活动内涵

  1、充分发挥备课组的作用,认真抓好集体备课活动,做到“功在课前,利在课堂”。一学期来,各备课组发挥职能作用,在备课组长的组织下每周举行一次集体备课活动,加强教材教法的研究,明确教材编写意图,教学目标、重点、难点,确定教学方法,做到“三备”(备三维目标,备教材,备学生)。备课力求做到挖掘“深”,设计“新”,内容“实”,并且在活动中共同探讨教学中的困惑、得失,使教研组活动稳实而高效。而每月一次的大教研组活动,组织各年级备课组长交流研讨,反馈情况,以达到矫正疏漏,抛砖引玉的教研目的。由于数学教研组教研常规工作抓严、抓细、抓实,从而促进了教学管理的良性循环。

  2、坚持开展听、评、说课活动,且把这个活动做为一个重要的教研活动来抓。一学期来,数学教研组的各个成员都能积极参与单元说课过程,说课内容包括:说单元的教学目标、重点、难点,说教材的前后联系,说突出重点、突破难点的措施,说各单元学生应掌握的解题规律、方法、技巧。每次活动都做到活动前有安排和准备,活动中有发言人和记录,活动后有小结。而每学期得听、评课活动也是我组教研工作的重头戏,开课者认真备课,写详案;听课者有记录,听课后及时交流,互相切磋,认真撰写评课意见。每位老师根据自己的上课实际效果,及时反思,总结该节课的得意与遗憾之处,并根据评课老师的意见,对自己的教案进行第二次设计,使课堂教学过程更优化。

  浓烈的教研气氛和磨课活动,使本学期的“公开课”、“一人一课”上得缤纷精彩、各具特色。如彭天得、郭合柱等老师所上的概念课整体结构严谨,重、难点的定位准确,教学方法的选择灵活多样,注重引导学生在在自主探究以及与他人合作学习的过程中理解概念、提炼概念、运用概念解决实际问题;李金泉、刘常丽老师所上的几何形体推导课条理清晰,层层递进、过渡自然,重视实验操作,让学生在猜想实验推导验证的过程中经历知识的建构;郜寒笑、郭合柱、范子豪老师执教的口算课、计算课,注重引导学生从不同的角度分析算理、理解算理,有效地培养了学生的计算能力和思维能力;赵海滨老师执教的应用题课型,教学设计严谨,条理清晰,层次分明,注重对数量关系的分析和解题思路的探索,培养了学生解决实际问题的能力,同时也渗透了“生活离不开数学”的思想。一路走来,数学教研组每个成员在磨课之风这道亮丽的风景线中磨砺出独特的的教学风格和魅力。

  3、各数学教师严格执行课程计划,准时上、下课,保证了正常的教学秩序和教学质量。同时利用第二课堂活动空间进行查漏补缺,培优补差。

  4、由备课组长把关,继续推行专项测试、阶段性质量摸查、期中期末综合考核的流程管理。各备课组都能做好检测、改卷、评卷及质量分析等环节,真正发挥了考试的功能。

  5、本学期数学教研组积极配合教导处定期进行教案、作业检查(学期中、期末各一次),每次都能及时检查、及时记录、及时反馈。

  三、专业引领,丰富教研内涵

  加强课题运作,扎实开展教科研活动。本学期,我校继续推行龙安区教育局“四环节教学法”,配合这个教学方法,数学组的每位教师制定了本学期的实验方案和计划,使“四环节教学法”得以顺利进行,并不断提升自身教研、科研能力和专业素质。与此同时,每位数学教师还积极响应学校的“读书活动”,认真阅读各类有益的书籍给自己充电,积极撰写教学论文和案例,随时记录教学、科研中的点滴感悟,促进教师专业化的发展。

  四、开展学科活动,丰富学生内涵

  为了使学生综合素质及个性特长得到和谐地生动活泼地发展,我校坚持“课内打基础,课外出人才”的策略,有目的、有计划地开展全校性课外活动。我们数学教研组在教导处指导下选择了主攻方向,利用第二课堂和课余时间对学生进行数学专题训练,并在学生中也开展了一系列丰富多采的学科竞赛活动。

  1、举行口算竞赛,赛前有组织,有方案;赛后有评比、有奖励,有效地提高学生数学学习的兴趣和计算能力。

  2、针对各年级、各班学生特点在节假日推出富有“人文情感”、“图文并茂”的特色作业和创新作业,如:数学小日记、单元知识园地、数学小天地、数学错题反思集等。同时,教导处还为学生提供了交流和展示的平台。这一系列的活动,激发学生兴趣,拓展学生的知识面,培养了学生动手实践和大胆创新的能力,使学生在活动中得以成长。

  实践证明,在多样的兴趣活动中,学生不仅巩固、运用了所学的知识,也为今后构建新的知识结构,提高实践、应用能力,具备创新精神打下了基础,真正实现第一课堂打基础,第二课堂发展特长的目的。

  成绩只能代表过去,我们数学教研组看重的更是未来。今后我们将继续追随学校的改革步伐,奋力拼搏,大胆探索,不断创新,再创佳绩!

  学区工作总结 篇13

  为了创造良好的校园育人环境,为教育和学习提供文明舒适的场所,20xx年,我学区联系实际,采取有效措施,狠抓校园文明卫生工作,环境卫生面貌焕然一新,极大地促进了各学校各项工作的顺利开展,受到上级领导的一致好评。现将我学区20xx年的爱国卫生工作总结如下:

  一、加强组织管理

  我学区党政领导班子从爱国和以人为本的高度,一向非常重视校园文明卫生工作,坚持把校园文明卫生工作列入重要议事日程,摆到突出位臵,常抓不懈。并根据人员调动情况,及时对爱卫领导小组进行了调整,充实了领导小组成员力量,促使爱卫生工作的组织领导力量得到了加强。为使爱卫工作组织领导发挥应有的作用,我学区爱卫会每学期召开了至少两次的专题会,专门研究解决爱卫工作中存在的突出问题、从而为我学区文明卫生工作的有序进行提供了强有力的组织保障和领导保障。

  二. 健康教育

  各学校利用各种形式对学生进行健康教育,尤其是对食品安全和结核病、H7N9的预防工作,学校通过各种积极手段进行宣传活动。如:“预防疾病从我做起”的标语;学生画的预防疫情的画展;学生预防H7N9的手抄报;每月出一期

  健康教育板报;每月进行健教知识讲座等,不断地向学生宣传生理卫生、心理卫生、营养卫生、体育运动卫生、教学环境卫生、常见病防治知识和预防H7N9等传染病知识。通过健康教育,提高了学生的文明意识和自我保健意识,有利于学生良好卫生习惯的养成,促进了学生身心的健康成长。

  坚持晨检制度:为了预防发热、结核病等唿吸道传染疾病的暴发,为了更好的掌握各学校校师生的健康状况,自九月份开始班主任每天对各班学生进行晨检,及时地监控学生的出勤情况,掌握学生的患病情况,,并从九月份开始坚持每天通风。

  三、狠抓文明卫生工作的评比竞赛和宣传教育活动。 为了促使各学校文明卫生工作创新局面,20xx年,各学校开展了文明卫生演讲等活动。与此同时各学校通过班主任专题会、主题班会、升旗仪式训话等渠道,利用黑板报、宣广播、等工具,全面系统且有针对性宣传公共卫生、个人卫生常识、爱卫法律及流行疾病预防知识。通过这些竞赛活动和宣传教育活动,各学校师生的文明意识不断强化,文明卫生习惯逐步养成,为文明卫生工作跃上了新台阶打下了良好的思想基础。

  四、狠抓日常文明卫生工作。实践中,我们体会到:“文明不文明,首先看卫生”。要持之以恒抓好文明卫生工作,仅靠领导重视还不够,单靠竞赛和宣传教育活动还不行,还

  必须采取有效措施狠抓日常的文明卫生日常管理工作。严格划分文明卫生责任区;严格执行卫生工作“一日三打扫”、“每周一大扫除”的制度,对未执行制度或执行制度不到位的学校按规定分别进行考核。

  五、采取有效措施,狠抓文明卫生工作人力、物力的投入。我们认为,文明卫生要从微观上抓出质量,要宏观上抓出成果,还必须不断适当加大人力和物力的投入。因此我们在抓文明卫生工作的过程中,不惜人力和物力的投入。在经费紧张的情况下,我学区仍千方百计筹措资金改善环境硬件设施,通过人力、物力的投入,文明卫生硬件设施从总体上得到了实质性的改善。

  六、采取有效措施,狠抓食堂、餐厅卫生工作。为提高食品卫生管理水平,促进师生员工身心健康,确保师生员工生命安全。牢固树立“食品安全以人为本,食品卫生无小事,食品安全责任重于泰山,食品安全压倒一切”的文化理念,并采取了如下行之有效措施狠抓食堂食品卫生:

  1、各学校成立了以校长为组长、班主任为主体力量的食品卫生领导小组,定期召开食品卫生工作专题会,研究解决食品卫生工作中的具体问题;

  2、健全日常管理制度,严把食品采购关,严把食品储存关,严把食品保洁关,严把食品加工关,严把从业人员持证上岗关,严把从业人员培训关等重要关口,防止“三无产

  品”流入学校。

  一年来,各学校食品卫生从未发生过食品卫生和食品安全责任事故,实现了食品卫生责任事故率为零的目标;

  我学区爱国卫生工作取得一定的成绩。但与上级要求还存有较大差距。在今后的工作中,我们一定再接再厉,取得更大进步。

  学区工作总结 篇14

  一年来,我学区认真查找存在的安全方面的隐患,针对存在的问题,组织人员认真进行排查工作,制定切实可行的安全巡查制度和措施。现将我校20xx年度安全工作总结如下:

  一、制定措施,加强教育,创建平安、和谐校园。

  1、针对学生中间存在的不和谐,不安全因素问题,存在的根源,教师和学生交流不够,教师掌握学生情况相对滞后,没有将问题解决在萌芽状态,的情况,各班制定热心于班级管理工作,师生关系融洽的同学作为信息员,向教师及时反映班级情况及学生的思想动态,便于教师及时处理,将问题解决在萌芽状态。

  2、制定了详尽的《临夏县莲花学区突发安全紧急情况预案》对于校园突出事件,如:火灾、水灾、房屋倒塌、地震、楼梯倒塌、严重食物中毒等紧急情况及其他事件时,在第一时间便于指挥,抢救、疏散学生,使师生的生命财产的丢失降到最低点,并组织全体师生认真学习、明确各自责任和处理的办法。

  3、加强了制度建设,学校组织机关人员制定《莲花学区实验室消防安全措施》、《实验室规则》、《社会实践活动安全要求及防范措施》、《莲花学区安全保卫制度》、《门卫管理制度》等校规校纪,做到了有法可依。明确各自的职责,做到责任到人。

  4、加大了教育力度,形成学校、家庭、社会齐抓共管的局面。我校要每学期召开12次家长会,重点强调安全教育,利用国旗下讲话等方式,组织学生认真学习法律法规及《小学生日常行为规范》等内容,以后还要加大对学生上学、放学回家路上的安全要求,提高学生自我保护意识和防范意识,如冬季防火、防一氧化碳中毒、防电意识、防溺水意识、防交通安全事故的意识。在家长会上向家长进行宣传,提高家长的防范意识,从而形成学校、家庭、社会齐抓共管安全的良好局面。

  5、建立了安全防范和巡查制度。近几年上级部门对学校投入很大,学校的面貌有了较大的改善,但也仍存在着许多不安全因素。因此,我们要加大安全巡查力度,由校长负责,每周巡查一次,并做好记录,若对师生安全构成威胁,马上停止使用。

  6、加强值班制度的落实力度,切实保证学校财产的安全。严格值班制度,做到责任到人,若出现教师不值班,发现一起,扣除当月工资;若发生偷盗事件,值班人员承担全部责任。

  7、加强了食品安全管理,严防中毒事件发生,加大对教工灶管理力度。组织相关人员学习《食品安全法》,不购买无证小商贩的食品或半成品,不购买变质食品,教育学生不购买小商贩的食品,并配合卫生监督部门整治学校门口地坛,并教育学生不喝生水、不食不干净超保质期的食品,防止病从口入。预防群体中毒事件的发生。

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