大学班级管理制度

时间:2025-07-04 08:31:14 制度 我要投稿

大学班级管理制度

  在社会一步步向前发展的今天,需要使用制度的场合越来越多,制度就是在人类社会当中人们行为的准则。什么样的制度才是有效的呢?下面是小编帮大家整理的大学班级管理制度,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

大学班级管理制度

大学班级管理制度1

  为了营造一个良好的学习与生活环境,努力创建“团结、互助、学习、快乐”的班级集体。构建“科任教师指导下的班长负责制”管理模式,特制定如下制度:

  1.班级是学校各项工作的基础,是学员进行自我教育和自我管理的组织形式,是集中传播先进文化和专业技能的主要场所。

  2.每个班视人数多少,采取科任教师和学员相结合的方式,民主推选班长1人,班长可以根据班级学员人数,经过一段时间的'了解认定1名副班长,并向全体学员通报,得到学员的理解和支持。

  3.班长的职责主要是支持、配合科任教师工作,全面负责班级各项工作,副班长要积极配合、协助班长做好班级管理,充分依靠和发挥学员的素质优势,全面实施班级工作全员参与、民主管理、自我管理。学员既是学校的教育对象,也是管理班级的主人翁。

  4.班长是学校和学员之间的纽带和桥梁,要形成“上情下达、下情上报”沟通渠道,使学员了解学校有关精神,让学校掌握班级情况。

  5.每个学员都要以实际行动参与文明班级的建设:

  (1)学员要严于律己,严格遵守教学纪律和课堂秩序,不迟到早退,有事请假,保持课堂的严肃性。

  (2)积极开展互帮互学活动,培养相互关心、相互团结的友爱精神。

  (3)尊重教师劳动,认真听讲,积极参加考察考核。

  (4)爱护公物财产,遵守公共秩序,不在公共场合吸烟,维护公共卫生。

  (5)班干部、学员要结合班级管理和学习内容,从增长知识、丰富生活、陶冶情操、促进健康的提升等多方面撰写心得体会文章,积极为老年大学简报投稿。

  (6)牢固树立安全第一的思想,高度重视班级安全和学员自身安全工作,确保各项安全事项落实到位。

  6.学校在每年工作总结时,应对优秀学员,热心班级文明建设、受学员拥戴的班干部以及为学校争得荣誉的班集体,予以表扬鼓励。

大学班级管理制度2

  一、总则

  1.班级以自然班为基本单位,是组织教学和管理的最基本单位。学生各班均应成立学生班委会。班委会是班级日常工作的组织者和领导者,受社科学院党总支和分团委领导。我院目前共12个本科教学班。本规定原则上适用于各个教学班级的管理。

  2.班级管理具体由班委会负责,实行班委会负责制和个人负责制相结合的管理制度。

  3.班委会由班委和团支部组成,一般8―10名成员,原则上实行分工负责制。即班委负责班级日常事务;团支部负责班级同学思想政治教育与管理工作(团支部工作细则见《社科学院分团委工作条例》)。

  4.班委一般设立班长、副班长,学习委员,生活兼治保委员,体育委员,文艺委员等职位。各职位干部由选举(投票或竞选)产生(一年级新生班委会成员可由班主任根据实际情况指定,3―6个月后改选。),任期一般为一年,可连任,最长不得超过二年。

  5.团支部一般设立团支部书记,组织委员,宣传委员等职位。各职位由选举产生或由上级指定产生。支部委员原则上不得兼任班委干部。任期一般为一年,可连任,最长不得超过二年。

  二、班委会职责

  1.组织全班同学学习党的路线、方针和政策,学习邓小平理论和“三个代表”重要思想;学习党和政府颁布的最新纲领性文件、决议、政策等;积极开展精神文明教育、形势任务教育、集体主义和爱国主义教育。

  2.组织学生学习法律法规知识和学校的各项规章制度,督促学生上课不迟到、不早退,遵守课堂纪律;教育学生尊敬师长,团结同学,爱护公物。

  3.帮助学生明确学习目的,端正学习态度,认真做好“学帮带”工作,提高班级整体素质。搞好班风学风建设,认真总结典型,做好评优、推优等工作。

  4.组织学生参加各种有益的课外活动,陶冶情操,提高工作能力。

  5.做好班级考勤工作,督促学生按时参加院系班组织的各项文体活动和公共活动。

  6.协助保卫部对学生进行安全教育,及时反映本班治安方面的情况和意见。

  7.班级每两周召开一次班委会或班会,研究部署班级工作,要有会议记录。

  8.制定每学期班级工作计划,学期结束后及时总结班级工作经验教训,文字资料上交院学生会和分团委审核存档。

  9.及时向学生处、后勤处、社科学院党总支、分团委反映学生对伙食、住宿等有关生活福利方面的意见,积极配合社区服务中心的工作,加强对宿舍长的督促和检查,协助收缴宿舍管理费等。

  10.完成校、院、系布置的其他各项工作任务。

  三、班干部职责

  (一)班长、副班长职责:

  1.全面负责本班工作,并分工协助各委员开展工作。协助班主任、辅导员每月至少召开一次班委会例会,并定期向二级学院领导做书面或口头工作汇报。

  2.严格登记学生考勤情况,并定期向二级学院党、团总支汇报。

  3.及时向上级部门反映本班学生的思想、生活、学习等各方面的.情况。

  4.积极配合团支部书记做好团组织的各项工作。

  5.配合班主任、辅导员做好本班的各项评优工作。

  (二)学习委员职责:

  1.树立全心全意为同学服务的思想,严格要求自己,工作尽职尽责,学习刻苦勤奋,成为班级良好学风的带头人。

  2.负责全班的学习工作,及时传达教务处、教学秘书处有关学习的通知意见,组织学生的教学情况调查工作。

  3.经常与任课老师、教导处联系,注意了解和反映学生对教学方面的意见和要求。

  4.不定期召开课代表会议,全面掌握本班学生的学习动态;组织学生按时、按质、按量完成作业,督促各课代表做好学生作业的收发工作。

  5.根据自愿的原则,积极组织学术活动。

  6.主持班级学习经验交流会、知识竞赛、课外辅导小组、作业展览等活动。

  7.积极协助班委、团支部开展各种知识性、趣味性的学习活动,经常而主动向各兄弟班级交换管理经验和学习经验,积极探索工作方式方法。

  8.协助教务处收取各种学习费用。

  (三)生活委员兼治保委员职责:

  1.负责领发生活补助,办理寒、暑假火车票的预定,

  2.及时反映本班学生关于生活、伙食方面的意见、要求。

  3.负责本班学生信件、报纸的收发工作。

  4.督促各宿舍选举产生宿舍长,并负责将名单报送社区服务中心。

  5.配合校院系组织的卫生检查评比工作;负责组织检查本班的卫生清洁工作;协助楼长和宿舍长做好宿舍的作息、卫生等管理工作。

  6.配合校保卫部的校园安全保障工作。

  7.配合班委和团支部做好班级工作,完成上级交办的其它任务。

  (四)文艺委员职责:

  1.积极配合班长和团支部宣传委员,组织同学们参加校院系组织的各项文艺活动,提高同学们的艺术修养。

  3.组织同学欣赏音乐会,丰富和活跃校园文艺生活,陶冶高尚情操,开阔艺术视野,提高鉴赏水平。

  4.收集同学们对学校开展美育教育、第二课堂以及其他业余文化生活的要求和意见,并向学生处、分团委及学生会有关人员汇报,沟通组织者与参加者之间的联系,不断总结经验,为以后各项活动的开展奠定一个良好的基础。

  5.及时发现班内的文艺人才,向学校推荐,并协助宣传委员组织同学们踊跃向校报、院刊投稿。

  6.配合班委和团支部做好班级其他工作。

  (五)体育委员职责:

  1.负责班里各项体育活动和比赛,丰富同学们的业余生活,增强体质。

  2.协助体育教师上好体育课,课前、课后整队,组织同学搬运器材,并做好体育课的考勤工作。

  3.组织本班同学积极参加学校、院系组织的各项体育活动。事后进行详细的工作总结。

  4.负责班内小型体育活动的组织及与其他班级的联谊体育活动。

  5.完成校院系要求的其他工作。

  四、班委会的考核与奖励

  1.班委会应建立工作例会制度,定期研究本班学生思想、学习、生活等方面的情况和问题,并提出解决问题的办法和措施,可根据需要召开全班学生会议。

  2.各班班委会组成后,要填写《北京广播学院班干部登记表》,及时上报社科学院党总支和分团委备案。

  3.班委会成员应积极参加学校、社科学院党总支和分团委组织的培训、学习和各种会议,对于无故不参加者,次数达三分之一以上的取消其本学年优秀学生干部的评选资格。

  4.对于不认真履行职责,不能胜任本职工作,不能在班级中发挥积极带头作用,无故缺席学校、社科学院召集的各种会议、例会达三分之二以上的干部,社科学院党总支和分团委有权责成班主任、辅导员、班委会解除其职务。

  5.班委会的工作应得到本班党、团支部的支持,与党、团支部的工作相配合。工作中要充分发扬民主,走群众路线,树立实事求是、扎实细致的工作作风。班委会干部在各项活动中要起到模范带头作用。

  6.担任班干部工作满一年以上,且能积极从事健康有益的社会活动,积极配合学校的有关活动,热心为同学服务,思想品德端正,积极发挥教育和管理作用,威信较高,受到大多数学生拥护,经校学生处考核合格者,可被评为年度优秀学生干部,并可根据相应条件申请相应的单项奖学金。

大学班级管理制度3

  为有效实现我班班级工作的制度化、规范化和科学化,努力提高班委会工作效率和水平,依据班委会的商讨和上级有关规定和要求,特制定本《X省师范大学外国语学院20xx级英语四班班级规章制度》。

  一、对班委会成员的要求

  班委要有高于其他同学的理论水平,有高度的集体荣誉感和责任感,能够广泛的团结同学。思想品德要好,能亲密联系同学,敢于坚持原则,工作积极肯干,责任心强,办事公道,克己奉公,能积极反映同学的意见和要求。有一定的工作能力,能独立开展活动,并能较好的完成上级交给的各项任务,是同学的表率。学习态度端正,学习目的明确,工作态度专心、严谨,全心全意为同学着想。汲取和借鉴高年级班委的特长,运用合理的工作方法,准时总结工作经验,积极思索工作思路,虚心听取建议和意见,改进工作方法,在各方面起到先锋模范作用。班委之间要紧密团结,彼此协调,相互协作,不可有本位主义思想。充分树立班委的威信,坚持各项工作以有利于同学们发展为首要目的,作好同学们的喉舌,服务于同学,协调好老师与同学之间的关系。留意发掘班级内部潜力,调动每个同学的积极性和创造性,充分发挥各自特长。了解同学思想动态,开展有特色的.、大家喜闻乐见的活动,使班委会真正成为班级的领导核心。

  二、班级制度建设

  1、班委会建立例会制度,例会要严格时间,严格考勤。

  2.班会制度,每星期星期天的晚上由班长、副班长或团支书主持召开。若临时有急需向同学们通知或和班级同学商讨的事项,准时组织班级同学召开班会。

  3.班级档案管理。班级档案记录班级各项活动,包括班、团活动及各项要求存档的文字材料、照片等。由专人负责,分类归档留意保存。

  4.建立《班级荣誉薄》,主要记载班级和每位同学获得的荣誉及成功开展的活动。由专人负责。

  5.班委会每月至少要召开两次工作会议,研究争论班级存在的问题,进行工作总结,提出工作计划,开展班委会成员间的批评与自我批评。

  6.每两周至少开一次主题班会。主题班会内容:班级学风建设、进行学习经验交流会、团员会议(如推优)、争论并通过班级工作计划、争论和打算班级其它重大问题等。

  7.小组会。主要用来组织政治学习和规章制度的争论,期末个人总结和鉴定以及班干的任选等。

  三、班级活动制度

  同学们应本着主人翁的意识积极参与以班级为名义的各类活动,由小组进步行活动的考勤,同学们的出勤将直接影响考评的结果。每次活动相关委员和班长应到场,做好班级活动的组织和记录总结工作。

  四、班级财产制度

  由班费购进学校发放等划归班级使用的物品均属班级财产,班级财产属全体同学,由专人看管。购买的体育用品由体育委员负责保管。班级财产如因个人过失等造成物品损坏,应由当事人进行赔偿。

  五、班级成员义务

  1.遵守国家、学校关于大学生的各种规章制度和管理条例,以此作为日常行为的准则。

  2.每位同学应热爱班级体,支持班级的工作,积极参与班里组织的各项活动。

  3.每位同学应在日常的集体生活中,行动上做到团结友爱、礼貌待人、富有同情心、积极向上。

  4.个人生活上,每位同学应做到起卧有时、讲究卫生、合理支配时间、不沉迷于上网、拒绝赌博、酗酒。

  5.学习方面每位同学应积极努力,互帮互助,取长补短,按时按量完成学习任务。

  6.出勤方面:首先,严格遵守班级的作息时间;其次,每位同学应做到不迟到、不早退、不旷课。

  7.考试考查方面,要求严格遵守考试纪律,不作弊,不帮助他人作弊,诚恳信用。

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  为了给同学们创造一个愉快的学习和生活环境,使班级工作能够正常有序进行,使11会计一A班成为一个团结优秀的集体,特建立此班级纪律管理制度。具体内容如下:

  一、班级日常管理制度

  1、学习:

  大学生的主要任务是学习,大家必须充分重视,努力做到:

  1、按时上课,不迟到,不早退,不逃课。迟到三次者算旷课,无特殊原因旷课超过三次者将影响本学期考核成绩。

  2、积极配合相应学委的工作,认真完成作业,按时上交。

  3、遵守课堂纪律,尊重老师,体现出大学生应有的风度。

  4、上课期间不得随意走动、讲话,手机应该调成震动或静音。

  5、有事请假者,需持班主任签字假条。

  2、活动因为班级、院、校开展各种各样的活动,故有以下规定:

  1、对于班级组织的各项活动,同学们要热心关注,积极参与,共建一个团结界奋进的班级体。

  2、同学们要积极的为班级发展献计献策,使本班的活动搞得有特色,有意义。

  3、由班长组织召开班会,对近期学习和生活情况进行讨论和总结。

  4、对于系、院组织的活动,同学们也应认真对待,敢于挑战自我,为班级和个人的荣誉拼搏。

  二、自习管理制度

  自习的良好纪律和状态是确保广大同学学习效果效率的重要前提,所以良好的自习制度必不可少。

  1、所有同学必须参加班级自习,特殊情况请与辅导员请假,班委负责点名及详细记录(迟到、早退、事假、未到)。

  2、无故不上晚自习或有事未请假的均视为未到,由值班班委如实记录。

  3、晚自习请假讲明请假原因及请假长度。

  4、晚自习时间夏季19:20~21:30冬季19:00~21:00不能按时自习则视为迟到或早退。

  5、自习期间希望大家营造一个良好的学习环境,自觉关机及一切与学习无关的事情,更不要和他人讨论和学习无关的事情。

  三、班级奖惩制度

  1、评优、评先依据学生手册进行评选。

  2、在校为班级争得荣誉或在集体活动中表现突出的`个人或团体,将予以表彰,或予一定的物质奖励。

  4、因个人原因使班级受到通报批评的个人或团队,取消其本学期评优、评先及参选资格。

  5、凡考试中有舞弊行为的,经查证属实,取消本学期评优、评先及参选资格。

  6、在班会及其他须到的班级活动中迟到、早退的同学将给予批评并根据实际情况进行惩罚。

  7、班会无故缺席三次以上的同学,将予以批评,并影响其本学期考核成绩(需要点到的班级活动处理方式同上)。请假的同学需出请假条及相关证明,经班级辅导员批准方可请假。

  8、对有重大错误,影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金等各项资格。

  9、每周由班长对课堂的出勤情况进行检查,每周抽查一次,对是否旷课迟到将做记录并作为期末评优参考。

  四、班级例会制度

  1、每周必须组织一次班委例会,对班级存在的问题进行讨论,对班委一周工作进行总结,并为下周工作进行准备。

  2、班会期间同学应保持安静,积极参与,期间若有不同意见可举手发言

  3、班会和例会由组织委员进行记录整理。

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  建设一个平等、和谐、有凝聚力的班集体,实行管理守键,我班中开展各项活动中,在组建班,团支部的过程中,均广泛征求意见,同学们参与,发扬,尊重同学们的权力。使同学们有一种班级主人翁的意识。实行财务公开,班费的收缴,广泛征求同学们意见,班费的使用做到透明化,向同学说明每一分钱的用处,让同学放心。

  1、管理着班上的各项活动的费用支出,就必须做到班费用得其所,计划组织活动方面的费用预算。同时为了财务公明,必须整理好各种票据,做好开支记录,做到每一次开支都有“据”可查,再就是每次班级活动购买必要物品。生活员都做了完整、详细的'班费开销记录;

  2、了解同学们的生活情况,配合老师和各班工作(诸如篮球比赛活动等等);

  3、定期去拿班级的报纸及同学们的信件包裹;

  4、评定助学金等补助问题很棘手,组织认定小组一起认真地讨论、评定才得出名单,做到公开、公正。我们评定的宗旨是把那些补助务必给那些真正需要补助的同学。

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  1. 尊重别人的发言与想法。

  2. 需要全班一起朗读或其他共同完成的任务时,每个人要积极配合;

  3. 课堂上发言,或起身,应该先举手示意老师;

  4. 上课不能睡觉;

  5. 翻阅课本,或者换书时,动作要快、要安静;

  6. 别的'老师来代课,也要守班规;

  7. 如果可能,请以完整的句子回答所有的问题。比如:第一复述问题并给出答案,第二给出主要理由,第三展开说明理由,最后重复问题并给出答案结束;

  8. 如果要带玩具或与学习无关的用具到学校来,请提前获得老师允许,并说明原因;

  9. 别在教室里吃东西或喝饮料,除非有特殊活动;

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  总则

  为进一步规范同学们的日常行为,营造一个和谐美好的学习生活环境,创建一个文明团结的,积极向上的,有强烈集体凝聚力的,学习氛围浓厚的优秀班集体,全班每一个同学应以一个合格大学生的标准严格要求自己,规范自己的行为,有强烈的责任感和荣誉感,以主人翁的姿态积极维护班级荣誉。

  细则

  一、班级成员义务

  1.遵守国家、学校关于大学生的各种规章制度和管理条例,以此作为日常行为的准则。

  2.每位同学应热爱班级体,支持班级的工作,积极参加班里组织的各项活动。

  3.每位同学应在日常的集体生活中,行动上做到团结友爱、礼貌待人、富有同情心、积极向上。

  4.个人生活上,每位同学应做到起卧有时、讲究卫生、合理安排时间、不沉迷于上网、拒绝赌博、酗酒。

  5.学习方面每位同学应积极努力,互帮互助,取长补短,按时按量完成学习任务。

  6.出勤方面:首先,严格遵守班级的作息时间;其次,每位同学应做到不迟到、不早退、不旷课、上课不吃早餐。

  7.考试考查方面,要求严格遵守考试纪律,不作弊,不帮助他人作弊,诚实信用。

  二、班委会组织制度

  班级内部设班长、副班长、团支书、学习委员、文娱委员、体育委员、组织委员、宣传委员、生活委员,共9人。班委会组织的原则是民主集中制,以班长为主,各班委配合班长完成各项班级活动。班委必须以身作则,一切言行听指挥,一切行动作带头作用,对于一切考勤应该真实反映。各施其责,相互协调,共同完成好班级的日常管理工作。

  班级荣誉簿

  班级荣誉簿主要记录各个同学在大学期间所取得的各项荣誉,主要内容包括,班级所获得的各项荣誉,寝室所获得的荣誉,以及个人所参加过的院校级甚至更大型的活动,所获得过的奖励,被通报表扬的经历等,每一学期做一次归总并打印出来。相信这份班级荣誉将会是今后将会是一份极具纪念性的“史册”。撰写工作主要由副班长负责,其他同学协助完成。也可以通过网络建立荣誉相册,每位同学可把他们获得的奖状或是比赛过程拍下上传到相册,之后再由宣传委员整理。

  (一)、班长、团支部书记职责

  1、把握班级工作的主体方向和工作重点,负责制定并组织落实本班工作计划,发挥联系学校、老师和

  同学之间的桥梁纽带作用,及时传达学校、学院、班级信息并努力完成他们交给的各项任务。

  2、检查班委成员履行职责情况,督促其完成各项工作

  3、根据校院学生管理各项规章制度,结合班级的实际情况制定管理细则。

  4、时刻了解掌握全班同学各方面的'状况,坚持定期和随时向班主任和助班汇报工作。

  5、定期组织召开班委会及班会。

  6、积极协助其他班委其工作。

  (二)、学习委员职责

  1、负责班级学习方面的管理工作,安排课代表、考试、教务等报名工作。组织好同学参加学术性活动,协助课代表督促和检查收发作业。

  2、沟通任课老师与同学之间的信息联系,把任课老师对同学的意见和要求及时传达给班级同学,把同学对课程及任课老师的意见和建议及时地反映给任课老师。

  3、努力学习,提高自己的学习成绩,做好同学学习的表率。对班内学习成绩较低的同学应采取切实可行的措施,提高他们的成绩。

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  为便于班级的管理,维护正常的学习生活秩序,建立良好的班风,营造良好的学习氛围,加强班级凝聚力,提高我班的影响力,以全面发展为原则,着眼大局,发挥“气有浩然,学无止境”的精神,特制订本制度。

  一、热爱祖国,热爱人民,热爱中国共产党,热爱惠州经济职业技术学院,热爱工商管理系,热爱班集体。

  二、尊敬父母,尊敬领导老师,团结同学。遵守法律法规,遵守社会公德,校规校纪,遵守班规班纪。

  三、爱护环境,爱护校园,爱护寝室。讲卫生,讲礼貌,讲诚信,讲原则。勤俭节约,勤奋学习,坚持不懈,积极进取。

  四、同学是朋友,室友如兄弟(姐妹),互帮互助,共同成长。

  班委管理制度

  班委是以班长为核心、团支书,副班长、学习委员、生活委员、宣传委员、心理委员、组织委员、信息委员、纪检委员、体育委员、文艺委员及宿舍长、晨读长组成的管理团队。

  班委存在的目的在代表最广大班级成员的意志,行使各自的职权,并在院级、系部领导老师的指导监督下顺利开展各种活动,以利于班级长远发展和广大同学的全面进步和健康成长。

  一、 班委的产生

  第一条 班委的产生遵循自愿优先的原则,由本人在班干部选举或换届时候提出申请,经全班同学民主投票选举,由辅导员监督。

  第二条 班委应设以下岗位:班长、团支书,副班长、学习委员、生活委员、宣传委员、心理委员、组织委员、信息委员、纪检委员、体育委员、文艺委员及宿舍长、晨读长。

  第三条 班干部经投票通过,应认真履行其职责,根据班委工作指南、班干部职责指南做好份内的工作,以服务同学为己任。

  二、班团委分工

  班长:全面管理班级事务,副班长协助,共同合二、与团支书互为AB角。

  生活委员:负责班级卫生、班费的管理。

  宿舍长:负责寝室文化建设,配合纪检工作。

  学习委员:主管班级学风建设、学习小组管理。

  晨读长:主管早晚读的工作;与学习委员互为AB角。

  文娱委员:主要负责本班文艺、外联宣传工作;与体育委员互为AB角。

  体育委员:主要负责本班体育、外联宣传工作;与文娱委员互为AB角。

  纪检委员:主要负责考勤、活动纪律工作。

  团支书:协助班长管理班级事务,主管党团工作;与班长互为AB角。

  组织委员:负责组织、策划本班的一切活动。 宣传委员:负责本班一切宣传工作,包括板报等

  心理委员:负责本班心理工作的开展,包括心理交流、干预和预警。

  信息委员:负责本班电脑事务及活动摄影。

  班委应当本着“服务同学、奉献自己”的原则,积极关注同学们的思想学习生活状态,并经常定期内部沟通,对班上出现的情况进行协调处理,班级的各负责人应当对班级的活动作出计划,丰富大家的课余生活,增进同学感情,提高凝聚力。

  三、班委职责

  班长、团支部书记职责

  1. 把握班级工作的主体方向和工作重点,负责制定并组织落实本班工作计划,发挥联系学校、老师和同学之间的桥梁纽带作用,及时传达学校、学院、班级信息并努力完成他们交给的各项任务。

  2. 检查班委成员履行职责情况,督促其完成各项工作

  3. 根据院系部学生管理各项规章制度,结合班级的实际情况制定管理细则。

  4. 时刻了解掌握全班同学各方面的状况,坚持定期和随时向辅导员汇报工作。

  5. 定期组织召开班委会及班会、团会。 6. 积极协助其他班委其工作

  副班长职责

  协助班长做好工作,在班长不在时,代理负责全面工作,做好各项工作。

  2. 积极协助其他班委其工作

  纪检委员职责

  1、 课堂考勤工作和学校以及学院活动的考勤。

  学习委员职责

  1、负责班级学习方面的管理工作,安排考试、教务等报名工作。组织好同学参加学术性活动,协助课代表督促和检查收发作业。

  2、 沟通任课老师与同学之间的信息联系,把任课老师对同学的意见和要求及时传达给班级同学,把同学对课程及任课老师的`意见和建议及时地反映给任课老师。

  3、 努力学习,提高自己的学习成绩,做好同学学习的表率。对班内学习成绩较低的同学应采取切实可行的措施,提高他们的成绩。

  4、 及时获得各学科的教师笔记和课件以及积极搜集考试复习资料,复印和分发笔记,资料等。

  5、 负责上传期末成绩到网络上。

  6、 积极协助其他班委其工作。

  信息委员职责

  1、负责本班网络设备管理及活动摄影。

  2、建设本班网络通信,如新浪微博、飞信、QQ群等,及时更新本班讯息。 宣传委员职责

  1、 搞好班级的各项宣传活动,注意班级好人好事,班级及个人荣誉等动态,并进行宣传。

  2、 协助其他班委在活动的组织过程中做好宣传工作,根据需要,向学院做推广,扩大班级知名度。

  3、 做好宣传资料的收集、整理和上报及保管工作。

  4、 做好班会会议记录。

  5、 积极协助其他班委其工作。

  组织委员职责

  1、接上级通知后,及时收交团费和各种入党材料的收取工作。

  2、做好对班级各团员、党员的考核工作。

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  第一章:总则

  第一条:

  为加强班级管理工作,给同学们创造一个愉快的学习和生活环境,增进全班同学的友谊与团结,使班级工作能够正常有序进行,共同谋求12级珠宝二班集体利益与荣誉;促进同学们德、智、体、美、劳全面发展,依据《海南职业技术学院学生手册》以及学院相关制度,以遵守学校和学院的一切规章制度为前提,结合本班实际情况,特别制定本班规章制度。

  第二条:

  本班班规总共分为四大板块,分别为:本班同学管理章程,本班班团委管理章程,户外活动管理章程、本班奖惩管理章程。

  第二章:本班同学管理标准

  第一条学习:

  1.上课时应当认真听讲,努力学习专业文化知识;禁止出现大声喧哗.捣乱等一切影响老师正常上课次序与其他同学听课的违纪情况;下课后应认真独立完成各科布置的作业,按时交作业,不得抄袭和因抄袭给其他同学带来不必要的麻烦。

  2.回舍后应当认真温习书本知识,不得出现大声喧哗、听歌、玩游戏等影响其他同学学习的违纪情况。

  3.平时课余时间应当拓展自己的知识面,努力提高自己,抓住机会锻炼自己,积极参加与所学专业相关或第二课堂的资质证书及执业证书的考试,为自己制定目标,一

  步一步的提升自己。

  第二条纪律:

  1.全班同学应当在早自习和平时上课、参加活动、参加会议等各方面严格做到不得无故迟到、早退、旷到等。必须做到有事先请假。

  2.不得在公共场合抽烟、酗酒、聚众斗殴、做不文明事情,更不得因个人违纪影响班班集体荣誉与利益。

  第三条寝室:

  1.应按照学校要求认真做好寝室的清洁卫生和个人卫生,随时保持各寝室的清洁与整洁;不得晚归、夜不归宿、不得使用违规电器(包括“热得快”、夹板、电锅以及功率在600W及以上的电器);不的私藏管制刀具及易燃易爆等化学物品、不得偷盗、赌博、打架斗殴、酗酒滋事等。

  第四条参加活动:

  应当积极参加校、院、系、班级组织的各项活动,以丰富自己的大学生活和加强和同学们之间的友谊,活动期间,不得迟到、早退和旷到,一切听从校、院、系和本班班团委的安排,并从中展示自己,为班集体争荣誉。

  第五条协作:

  应当按照辅导员老师和班团委的要求,积极协助班团委搞好本班的各项工作,团结其他同学,搞好班级和谐,为班级体争荣誉。

  第六条请假制度:

  因病或事不能按时参加上课、活动、会议、就寝等同学,应当面向辅导员说明情况(如班主任不在学校,需用电话告知或向本系学生管理老师请假。请假条一式两份(晚上请假不住校需一式三份),一份交予系上检查部门,一份交予班长(晚上请假不住校的另一份交予宿管)。请病假需要有医生证明,超过一天(当天7:00—22:30)的,需县级以上医院的病情说明和病假条或家长亲自向本系学生管理老师和班主任联系请假。请

  假者务必在需要请假的第一时间告知班主任,并向班主任请假,后告知班长,方便考勤方面工作的开展。

  注:

  1.本规定与《海南职业技术学院学生手册》配套使用。

  2.本规定由班团委负责解释,最终解释权归班主任。

  3.本规定未竟事宜,按照《海南职业技术学院学生手册》执行。

  4.本规定从发布之日起开始实施,不足之处,以班团委要求为准。需要对此作出修改或增减的,需报班主任处,经批准后组织班团委讨论,再经班主任批准后方可实行。

  第三章:本班班团委管理章程

  第一条选举方法及基本要求:班干部由民主选举产生,必须对班主任和同学负责,受班主任和同学监督。

  第二条学习上做好带头作用,做到不拖后腿,争取更高的进步;作业应该按时完成,不得带头抄袭,影响其他同学。

  第三条纪律上严格要求自己,不得违反《本班同学管理章程》中的任意一项要求,相比本班其他同学而言,更应该严格按照本班各项规定要求自己。

  第四条思想上必须以为全班同学服务为宗旨,以谋取全班的利益为己任,积极配合辅导员和其他班团委做好本班各项工作;并且不断拓展思想和锻炼自己,用创新与适合本班的先进思想服务和管理本班级。

  第五条组织上团结一心,更要团结全班同学,与本班同学发生矛盾应尽快化解;努力寻求最适合本班班团委工作的方式方法,各项活动和例会必须严格按照其要求做,做到活动积极参与,会议积极参加。

  班委工作职责:

  一、具体班委构成:

  班长、副班长、团支书、学习委员、生活委员、文娱委员、心理委员、组织委员、舍长。

  二、班委的具体职责:

  各班委成员的工作需透明公正,受全体同学的监督、指正。认真开展批评与自我批评,勇于改正错误,自身要求如下:

  (1)在其位,谋其职。积极参加学校,班级活动,关心帮助同学。

  (2)平时表现良好,自觉遵守学校、班级纪律。

  (3)积极配合团委工作,执行(党)团的决议,按期交纳(党)团费自觉遵守(党)团的纪律。

  三、班委分工细则:

  (一)、班长:

  “团结班委,凝聚同学,搞好班级建设,同大家一起创造一个良好的学习环境。”

  1、团结全班同学,协助班主任工作,使班级管理制度化、规范化、科学化。

  2、总体负责班级工作、安排与协调各班委的具体工作,带领全班同学遵守学校各项守则。

  3、协调班级外部关系,为同学提供一个较好的发展空间。

  4、发挥联系学校、老师和同学之间的桥梁纽带作用,及时传达系里、学院、班级信息并努力完成他们交给的`各项任务。

  5、了解班内各种情况,并能及时向班主任汇报。

  6、审查批准数额较大的班费支出。

  7、对班内出现的问题能及时向班主任汇报,并召集班委共同处理。

  8、召集班委会、班会的召开,制订工作计划草案;做好班委会会议记录;协调各班委之间工作;定期检查其他班委记录。

  (二)、副班长:

  1、配合学院工作,协助班长抓好学习纪律,重点负责学习风气整治。了解同学在学习上的困难和要求,联合学习委员、组织委员等相关班委计划并组织班级内的学习活动。

  2、积极协助班长做好班级工作,班长不在时,行使班长权利,积极配合团支书工作。

  3、协助班长召开班会与各项活动。

  4、负责监督和管理本班一切组织纪律问题,进行及时处理和记录。

  5、负责打考勤,并向班主任汇报考情情况。

  (三)、团支书:

  1、搞好班级团支部建设,负责团支部的全面工作,及时传达贯彻上级团组织的决议、指示精神,随时向上级团组织请示和汇报工作。

  2、搞好团员的管理,做好同学的思想政治工作,搞好班级政治学习活动。

  3、负责检查支部决议的执行情况,总结支部工作,主持支委会和支部团员大会。

  4、结合实际情况,制订支部工作计划,监督班级的各项管理工作,对班级、班委工作资料进行汇总,做好留档工作。

  5、带领团支部协助班委管理好班集体。

  6、负责班内团费及各种捐款的收缴与记录工作。

  7、协助班长开展班级各项管理工作。完成好学校和老师交给的其他工作任务。

  (四)、学习委员:

  1、统一负责班级日常学习事务,安排课代表、考试、教务等工作。

  2、经常与任课老师交流,向他们反映同学的意见和要求。

大学班级管理制度10

  一、班级财产实行班主任、班集体管理责任制。

  二、管理范围:

  1、教室课桌凳、讲桌、黑板等教学用品、清洁工具。

  2、室内外墙壁、门窗、玻璃等。

  3、班班通及照明等设施。

  4、包干区内花坛。

  三、管理办法:

  1、课桌凳责任到人,谁用谁管理。其他设备班集体共管。

  2、教室、包干区、清洁卫生由当天值日生负责。

  3、班级组织绿化管理小组,负责保护包干区内花坛植物。

  四、执行办法:

  1、乱刻、乱画、损坏课桌凳,按其新旧程度1―2倍的价格赔偿。

  2、损坏门窗、玻璃、灯具、清洁用具、教学设备等,按其价格的两倍赔偿。

  3、乱涂乱画损坏墙壁,按其平方价的两倍赔偿。

  4、室内无人仍开着灯或人少也全开灯,不注意节约,按次给予一定处罚。

  5、损坏或丢失公物如查不到责任人,即由班集体负责赔偿。

  6、清洁卫生由卫生老师检查,严格按卫生管理制度处理。

  7、花坛植物集体管理,经常浇水、松土、清除杂草,如干旱死亡,由班集体加倍赔偿。如无故损坏,由责任人加倍赔偿,如查不到责任人由班集体赔偿。

  8、班级管理体制不当,损坏公物未加赔偿,则在班主任津贴中扣除。

  学生课桌凳管理规定

  1、学校注重培养师生良好的行为习惯,加强养成教育,教育师生要爱护课桌凳(椅),保证课桌凳(椅)完好无损。

  2、学校要建立课桌凳(椅)及公物检查制度,定期组织检查。

  3、学校要建立课桌凳(椅)及公物维修制度,发现损坏,及时维修。

  4、学校要建立课桌凳(椅)承包责任制。学校与班级、班级与学生要签定责任状,凡出现人为损坏者,一律照价赔偿。

  5、学校将所有课桌凳(椅)及有关公物进行编号登记注册。课桌凳(椅)编号应成套喷写,喷写号码应精心设计,做到美观大方。

  6、学校校每年在开学工作检查和常规管理检查时,要检查各校课桌凳(椅)的使用情况,对使用保管好的班级给予表扬奖励,对损坏严重的班级和个人进行通报批评。

  教室和包干区卫生打扫要求及注意事项

  1、每天早晨打扫一次。8:00以前必须打扫完毕;安排保洁。

  2、黑板、讲台桌面及讲桌下面要擦干净,教学用具摆放整齐;

  3、门窗和窗玻璃的灰尘和污渍要清理干净;

  4、教室地面及走廊要保持干净,果皮、纸屑、塑料袋、口香糖等垃圾一并清理干净;

  5、垃圾桶内的垃圾在早晚打扫后要及时倒掉;

  6、课桌椅摆放整齐;

  7、卫生大扫除时,地板、墙角及走廊都要拖干净;教室及走廊的蜘蛛网也要扫干净;

  8、草坪的打扫以清理果皮纸屑及树叶为主;

  9、水泥路的打扫包括水泥地面的垃圾和路两旁花墙下的树叶和垃圾;

  10、包干区内有花圃或花坛的,花圃和花坛内的树叶和杂草也要清理干净;

  11、每天打扫和保持的情况卫生委员做好记载,并向教导处汇报,一周一公示.

  12、没有打扫的班级一次扣2分,在敦促的情况下仍未打扫的班级通报批评。

  校园环境卫生制度

  一、各班分片包干卫生区。

  二、各教室、办公室的卫生应每天派人(值周或值日)打扫干净。

  三、各班包干区每天应在做操以前派人打扫干净。

  四、各包干区内的花坛、水沟应定期打扫。

  五、厕所的清洁卫生每周定期冲洗。

  六、各教室、办公室、包干区内的卫生要求如下:

  1、室内:地面干净;办公桌、课桌、凳整齐;窗明门净;用具整洁。

  2、室外:包干区内每天有人打扫,区内无砖头瓦块、纸屑,花坛内无杂草垃圾。

  3、厕所:定期冲洗,地面无纸屑、杂物,瓷砖上无污迹。

  七、奖惩办法:

  1、全周100分。月底按得分多者为卫生先进集体,发流动红旗。

  2、包干区一次不打扫或不干净扣10分。

  3、厕所该打扫时不打扫或打扫不干净扣30分。

  4、教室走廊楼梯不清洁扣10分。

  5、乱丢果皮、纸屑、剩余早点的,发现一次,并扣本班的卫生分5分。

  6、攀折花草树木照价赔偿,并扣班级10分。

  7、损坏清洁用具照价赔偿或以物照赔。

  8、对态度不好,教育仍不改者从重加倍处罚。

  八、以上办法与评比文明班、优秀中队挂钩。

  家访制度

  1、家访是加强教师与家长、社会联系,争取家长、社会的支持,齐抓共管,共同教育好学生的重要手段,每个教师都应重视做好家访工作。按照评估要求,每学期班主任要普访一次。任科教师每班家访10人以上。

  2、家访必须有目的'进行。学生在校的学习、生活、纪律、思想品德等情况,必须实事求是地采用适当的方式告诉家长,让家长真正地了解学生在校的表现。同时及时了解学生在家表现。对在家和在校发现问题,与家长共同商量,及时解决。要注意保护学生的自尊心和积极性,家访一定要注意方式方法,不宜只是向家长告状,要注重家访的实际效果。

  3、尊重家长,加强与家长的感情联系。胸怀开阔,不计较个别家长对教师的偏见,绝不允许与家长吵架,有失教师的尊严,应以为人师表的行为和风范,感动家长,争取家长对学校工作的支持。

  4、重视家长意见。要抱着热诚欢迎的态度对待家长意见。对家长所提意见,要全面调查、了解、分析。正确的意见,虚心接受,好的意见和建议,及时反映给学校领导,尽快采纳,以利学校工作的提高。家长因不了解学校实际而提的偏激或不很正确的意见,要加以诚恳耐心的解释,让家长给予理解和谅解。

大学班级管理制度11

  为了充分调动班主任工作积极性,提高管理水平,加强班级规范化精细化管理。全面提高学生素养,特制定成班主任量化考核方案。

  二、考核的主要功能

  通过考评,对班主任班级管理工作做出正确评价,达到激励和促进班级管理的目的,考核结果作为评选先进班集体和优秀班主任的重要依据。

  三、考核及奖惩方法

  一、思想政治建设及班级常规工作

  1、深入了解班级学生思想状况,注意学生心理健康教育。

  (1)学生档案材料完整,加2分/次。

  (2)对学生状况能准时整理归档,加2分/次。

  (3)建立“三困生”(生活困难学生、学习吃力学生、负面心理心情的学生)

  特别档案,具体记录帮教状况,加5分。

  (4)对“三困生”帮困、解困措施到位,加5分。

  2、准时上交材料。

  材料上交准时、精确,实事求是,完成状况好,加2分/次。

  3、按要求参与班主任会议,召开班会,专心执行并落实。

  (1)按时参与班主任会议,加1分/次。

  (2)每周召开一次班会,加1分/次。

  (3)定期召开主题班会,加2分/次。

  4、班级工作每学期有计划、有总结。

  (1)计划上交准时且内容充实者,加2分/次。

  (2)总结上交准时且内容充实者,加2分/次。

  5、组织班级参与各项活动。

  (1)组织班级积极参与活动,加2分。

  (2)学校组织的各种竞赛活动:取得团体名次,按名次从后向前依次递加2分。精神文明奖加5分。

  (3)系(部)组织的各种竞赛活动:取得团体名次,按名次从后面向前依次递加1分。精神文明奖加5分。

  6、班级将团支部工作列入班级整体计划,班主任积极指导团支部工作,参与团支部组织的活动。

  (1)有计划、有总结,加2分/次。

  (2)专心做好团员发展工作以及优秀团员“推优入党”工作,按要求精确、准时填写上交相关新团员发展和优秀团员“推优入党”材料,加5分/次。

  二、日常管理

  1、学习

  专心学好各门文化课程,严格执行请假制度,力争杜绝旷课现象,提高学生的出勤率保证学习质量。

  (1)班级学生自考通过率达90%以上,8分/门;自考通过率达80%以上,6分/门;自考通过率达70%以上,4分/门;自考通过率达65%以上,2分/门。

  (2)无迟到、早退、旷课现象,加5分/月。

  (3)晚自习、早自习、白天抽查平均率达95%以上,嘉奖5分/人;达90%以上,嘉奖3分/人;达85%以上,嘉奖1分/人。

  (3)自习课状况较好,被系部提出表扬的,加2分/次。

  2、日常行为

  引导学生遵守学校的规章制度,培育学生的自律能力。

  (1)在学校组织的系列整顿或阶段检查中,班级学生无违纪行为的,加5分。

  (2)出现一次打架的`扣除2分/人;夜不归宿的扣除5分/人;校园不文明行为0.5分/人。

  (3)所带班级按时交纳学费,嘉奖班主任1分/人。

  3、卫生

  班级同学自觉遵守学校一日生活制度、作息时间。积极搞好班级、宿舍、个人及包干区卫生。每学期离校时,教室、宿舍应整齐、干净。

  (1)被评为系(部)文明宿舍,加5分/舍次。

  (2)被学生处或系部查出宿舍滞留的扣除1分/人;卫生脏乱差的扣除0.5分/次;使用违禁物品的扣除3分/个;酗酒的扣除5分/人;烟头0.5分/个。

  (3)学生处卫生抽查中优秀宿舍的,加1分/次。 注:班主任考核的等级分为:优秀、合格、不合格。 优秀标准:100分以上

  合格标准:80分—90分

  不合格认定标准:班级三分之二学生无心学习;纪律散

  漫;教室、宿舍卫生较差。

大学班级管理制度12

  班会

  一、由日常班会、主题班会和临时班会组成。

  二、常班会每两周举行一次,会议内容包括:

  (一)由班长和团支部书记分别对上一阶段的工作情况向学生作汇报。

  (二)班级管理机构组员分别做出各职能部门的工作汇报并对下阶段工作进行安排。

  (三)学生向班级管理机构提出意见和建议。

  (四)其他需要由班会讨论并解决的'问题。

  班会会议

  一、班会议由班长负责主持召开,每周召开一次;遇到特殊情况,应当及时召开主题班会。

  二、会议内容:

  (一)总结上周工作情况。

  (二)安排本周工作任务。

  (三)班会成员交流工作经验,提出问题,解决问题。

  (四)其他需要由班会会议讨论并解决的问题。

  归档制度

  一、所讨论和决议之内容由会议记录人录入班级日志,交班长保管。

  二、班级日常事务由有关班及时记入班级日志,班长每周四上午将近期工作报至班主任。

  三、级活动应由活动负责人及时做好计划和总结,按时归入班级档案,班级档案由班长保管。

  四、会的的会议内容由会议记录人记入会议记录。

大学班级管理制度13

  建设一个平等、和谐、有凝聚力的班集体,实行民主管理是关键,我班中开展各项活动中,在组建班委,团支部的过程中,均广泛征求意见,同学们民主参与,发扬民主,尊重同学们的民主权力。使同学们有一种班级主人翁的意识。实行财务公开,班费的收缴,广泛征求同学们意见,班费的使用做到透明化,向同学说明每一分钱的用处,让同学放心。

  1、管理着班上的各项活动的费用支出,就必须做到班费用得其所,计划组织活动方面的费用预算。同时为了财务公明,必须整理好各种票据,做好开支记录,做到每一次开支都有“据”可查,再就是每次班级活动购买必要物品。生活委员都做了完整、详细的班费开销记录;

  2、了解同学们的.生活情况,配合老师和各班委工作(诸如篮球比赛活动等等);

  3、定期去拿班级的报纸及同学们的信件包裹;

  4、评定助学金等补助问题很棘手,组织认定小组一起认真地讨论、评定才得出名单,做到公开、公正。我们评定的宗旨是把那些补助务必给那些真正需要补助的同学。

大学班级管理制度14

  —师范系20xx级语文教育2班班费是维护班级正常运转,保证班集体学习生活开支的专项资金,取之于学生,用之于学生。班费的开支项目应本着合理、科学、公开、节约的原则。为规范班费的来源和管理,指导学生合理使用班费,更好地发挥班费的作用,特制订本规定。

  一、班费的筹集

  班级全体成员自愿缴纳。原则上按学期收取,并于事前向系报批备案。由班主任和班委会共同研究,在征求同学意见后决定收取;额度控制在30元/人·学期以内,特殊情况如需超额收取必须专题报系审核批准。

  二、班费主要使用范围

  1、用于班级开展文体、科技活动,购置班级共同使用的文体器材等;

  2、用于班集体学风、班风建设,如订阅报刊,购买资料、体育器材、组织生活、宣传活动、班内奖励等;

  3、用于班级学生疾病、意外等临时紧急救助(事主事后归还),原则上应随时留存有不少于300元的.“应急备用金”;

  三、班费管理

  (一)管理

  班费由班主任、班长、、团支书、生活委员、共同管理。班长负责存折的管理,团支书负责密码保管,生活委员负责班费的收支的记录与发票的保管。需要班费开支时,班委提交申请书交于班主任处,班费使用审批后,由团支书从班长处拿存折支取,存折使用后需当天归还,存取款单据由生活委员保管。

  (二)使用规定。

  1、班费使用原则:计划开支、统筹安排、注意节约。

  2、使用班费必须事先有工作方案和预算,经审批后方可预支。工作结束后,经办人将发票(收据)整理好,报班长、班主任审核无误,班主任签字后,方可报销(或冲抵借支)。班费使用凭证保留至毕业。

  3、班费收、支情况每月在班会上公布一次;学期结束时结算一次,并张榜公布;学年结余班费转下年。

  4、任何人不得以任何方式和理由擅自动用班费。严禁未经批准私自开支,禁止使用班费请吃请喝,严禁私分班费等违纪行为。

  5、班主任、辅导员有权否定一些不合理的班费开支。

  四、其它规定

  1、本班同学有权对班费的使用情况提出自己的意见和建议,但须少数服从多数的原则。

  2、本系将会不定期对各班班费管理使用情况进行抽查,同时受理学生举报。

  3、每个月向班级公布班费使用情况。

  4、对私分、挪用、贪污等行为坚决查处,直至追究法律责任。

  5、系及学生会使用经费,每学期末在系公告栏公布。

  五、本《规定》自发布之日起执行。

大学班级管理制度15

  1、班级、团支部开展的各种活动,应须积极参与,有事需及时请假,不请假者按缺勤记入班级量化考核(详见监督评议)。

  2、不得无故迟到或旷课,对于无故迟到或旷课超过3次者,第3次交三十块,第四次交二十块依次累加

  3、在宿舍里不可打扰他人的休息。

  4、严禁夜不归宿,有事离校须请假。

  5、寝室内严禁使用大功率电器,禁止乱接乱拉电线。

  6、搞好个人卫生和宿舍卫生。

  7、班级同学团结互助。

  8、课堂、会议上应把自己的.手机调成振动。

  10、推荐党校学员采取民主与集中相结合的原则进行评选

  11、考试禁止违纪、作弊行为

  12、因个人原因使班级受到院级以上(包括院级)通报批评的个人或团队,取消其本学期评优、评先及参选的优先权。

  13、对有重大错误,影响班级荣誉的同学可考虑取消其助学金,奖学金等各项资助的资格。

  14. 承包责任人或值日生必须履行本人职责;

  15. 值日班长实事求是,不得报复、包庇他人; 16. 对自己的形象负责;注意个人卫生,勤换衣,勤洗手,特别是去洗手间之后;

  17. 自己座位附近的垃圾自己处理;主动检查、捡起垃圾箱附近掉落的垃圾和别人乱丢的垃圾的同学,可以获得小奖励。

  18. 教室及走廊内要保持清洁,不得有乱涂、乱画、乱丢、乱倒的现象;

  19. 班级所有人衣着整洁,不得赤膊光身,坦胸露背,不得穿拖鞋,校徽领巾佩戴好;

  20. 就寝时间,需按时、按位如睡,不掉换床位;

  21. 宿舍内务要整齐统一,不得乱摆、乱放日常用品及床上用品。

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