半学期的工作总结

时间:2021-09-15 12:36:15 工作总结 我要投稿

半学期的工作总结

  总结是对过去一定时期的工作、学习或思想情况进行回顾、分析,并做出客观评价的书面材料,通过它可以全面地、系统地了解以往的学习和工作情况,让我们一起来学习写总结吧。那么如何把总结写出新花样呢?以下是小编精心整理的半学期的工作总结,欢迎阅读与收藏。

半学期的工作总结

半学期的工作总结1

  匆忙半个学期过去了,我就八年级的工作作个简单的小结,八年级年级组长的半学期工作总结。

  一、创设了一个合作、共进、和谐的氛围

  一个好的集体,首先要有一个愉悦的氛围.,试想没有了好心情,如何来的积极工作态度?在这方面,作为年级组长的我,努力营造着一个和谐.合作.共进的同事关系. 。同事间的互帮互助,既把融洽给了自已,也给了整个集体一种新的活力,在如此的情况下,虽然我们朝出暮归却快乐着。

  二、以课改为契机,用新课改理念指导教学实践,全面提高了学生成绩,提升了教师教学能力

  年级组和备课组扎实和创造性的工作,为我们年级组形成了一种你追我赶的景象。每个教师积极地备课,各学科间教师分工合作,互相学习,共同利用教学资源分享成功的经验,各备课组教学强劲的群体意识正在形成. 在这里,尤其值得表扬的是数理组,他们在和各个方面给大家带了个好的开头和榜样。有时跨学科的老师去听课,更是从另一个角度去给这个上课教师一些他所没考虑的好建议,工作总结《八年级年级组长 半学期工作总结》。

  三、以班级为单位,展开各种素质教育的活动

  年级组里绝对脱不了班级管理,我们班主任更是亲历所为,样样工作落实到实处,把班级管理得井井有条,每人都有一个管理方案,他们之间互通经验,取长补短,扬长避短,使一个全新的集体在短时间里已进入规范战斗英雄化的学习的阶段,应该说现在的八年级的稳定与班主任的耐心.细致.无私的工作密不可分。

  四、家校携手的不断推进,使学生飞快进步

  开学初,为了能及时了解学生,早点做到知己知彼,我们八年级组进行了一次大规模的学生情况问卷调查工作,使得班主任及时了解学生的各自特征,从而有的放矢地去管理学生,使老师少走了许多弯路.期中后,我们又及时开了一个家长会,和家长有一个近距离的沟通,共同携手把他们的孩子教得更好.家长会后,反响极热烈,对家长良好认可,我们虽辛苦着却快乐着。

半学期的工作总结2

  自本学期开学以来,体育组在学校相关部门的引领和配合下,在课程改革内驱力的推动下,学校的体育工作开展得到进一步深入。

  1、体育组今年新进三位老师(一老两新),为使他们尽快适应省常中的教育教学,我们组织体育新教师参加校本培训和师徒结对传帮带活动,通过一段时间的努力,目前他们已基本符合了省常中教师的要求;

  2、根据学校的整体部署和学科建设要求,我组制定了新的校本课程实施方案,并获得相关领导和专家的一致好评;

  3、配合学校其他老师为市13届运动会开幕式进行了排练;

  4、全组老师与学校共同努力使校秋季田径运动会圆满完成;

  5、冬季各项体育竞赛目前正有序开展;

  6、先后通过了体育传统学校、体育专项工作督导的评估检查;

  7、体育班、校篮球队分别参加了相关比赛,体育班参加了省苏南片单项赛和市13届运动会,篮球队参加了市阳光体育活动的赛事;

  8、随着校体育场馆的逐步完善,配合学校一起对场地设施进行了布置和合理利用,并对所缺器械进行了申请购置;

  9、作为市13届和教育局工会组织的两项赛事比赛的东道主,我组老师在裁判、服务等方面积极配合,获得了大家的好评;

  10、认真研讨、合理布局、积极练习,使大课间跑操得到了一定的改观和提高;

  11、组内宣传员加强了体育学科的宣传和科普力度,使学校体育进一步为大家所认识、熟悉、理解;

  12、讨论并组建学校体育课外活动及俱乐部(体育社团);

  13、组织教师观摩了常州市中学优质课评比活动,引导教师加深对课堂教学的基本技能与艺术的理解;

  14、20xx年高考体育加试报名顺利完成;

  15、讨论开设高一各班游泳课必修和高二游泳课选修的有关事宜,并制定了游泳课程方案;

  16、高一年级的体育课走班、高二年级的选项、换项教学工作稳步进行;

  17、三位新教师开了亮相课并获褒扬,一位教师获“师陶杯”论文三等奖,三位老师代表学校参加了教育局工会组织的排球赛;

  18、讨论并制定了田径场周边环境布置方案;

  19、配合学校使体育学科八校联合教研的工作胜利完成。

  今后还需要努力的方向:

  1、继续加强学校体育工作的宣传和实施力度;

  2、仍要继续丰富学校课外活动内容,加强大课间的跑操质量;

  3、学生的选项、换项工作需逐步改进,做好统筹协调;

  4、进一步做好教研组的建设工作。

  常言道:行百里者半九十,学校的教育工作永远没有止境,我组将在今后的工作中为学校体育发展竭尽全力,以寻求体育教育工作的进一步发展和提高。

半学期的工作总结3

  我教了初一年级的七个班,所以说,我有尽量的去记住每一个学生的名字,但是还是有一部分学生不太熟,为了避免叫错名字这样情况的出现,因此我会称呼这个学生,那个学生,在以后,我还是会尽量的在这方面多下功夫,每天记住一些学生的名字,到实习结束的时候,争取能够把这350个学生的名字和人对上号。

  针对上课回答问题正确或者不正确的学生,我都没有给予诚恳的点评,总是敷衍了事的这个缺点,我决定以后在上课的时候,好好改正。初一学生他们处于的年龄阶段,就是渴望被关注,渴望得到认可,因此,对于回答正确的学生,我以后不能吝啬我的言语,我要对他们加以详细的点评,激发他们的学习兴趣。对于上课回答问题错误的学生,我要进行及时的指导,确保他能及时的发现自己的问题,并且改正自己的问题。只有这样做了,我觉得以后学生们上课回答问题的积极性会普遍提高的。

  上课提问出现冷场的情况时,第一反应不应该是尴尬。冷场这种事在课堂上也是会偶尔出现的,也是正常情况,因此要正确的直面这种情况,一旦出现这种情况,应该首先想想这个问题问出来是不是失败的,如果觉得学生们都不懂这个问题问的什么,应该及时的予以解释;有时候就是问题问的太难没有学生回答,这时候,应该稍作引导,然后叫一些成绩比较好的学生来回答问题,并且通过不断的引导,来让学生们自己总结出答案;如果是问了简单的问题,学生们不配合导致的冷场,这时候,可以找那些上课听课不认真的学生来回答,要是回答不出来,应该及时的提出批评,指出他为什么回答不出来的原因,并且可以以此来提醒其他的上课听课不专心的学生。

  教学的过程中,有时候会出现上课只有我一个人讲,而其他学生参与度太低的情况。分析了一下,这种情况的出现,很大一方面是我自己的原因,肯定是上课的感染力,个人的魅力不够,以致于学生的参与程度不好,导致课堂上老师是主角,学生是群众演员的状况的发生。因此,以后要提高自己的个人魅力,然后上课的时候,语言可以更幽默一点,语调更加的抑扬顿挫,以此来感染学生们,带动学生们一起参与课堂,来完成课堂教学,达到良好的教学效果。

  这学期已经过去了一半,学生们对我这个新来的老师也是了解一二了,没有了一开始的新鲜感,对他们我也没有了神秘感,所以对他们的吸引力不够;学生们对我这个老师的讲课方式也算是很习惯了,因此产生了一种视觉和听觉疲劳,所以他们上我的课可能越来越没有了开始的激情。针对这种情况,我觉得我能做的就是改变我的教学方式,进行多种方式教学,让他们总是能够体验到不同的教学方式带来的新鲜感,时刻保证学生的兴趣保温不冷却。

  对于课堂上的时间把握的不好,总是会出现本节课的任务完成不了的情况的发生。因此在接下来的实习中,我应该认认真真的准备每一节课,并且对每一节课进行反思,争取同样的内容上完七遍之后,再次讲起这课的时候能够游刃有余。

  由于教学经验不足的原因,也是由于是一个新手,所以我对课堂的整体把控的特别不好。经常在我的课堂上会出现,学生们”放出去,收不回来“,或者是”放不出去“。有时候引起学生们的兴趣的一些事情,学生们炸开了锅,我根本就是只能强硬的把他们拉回课堂,有时候说话学生们配合的太少了,讲的东西学生们提不起兴趣,所以这样的课堂状况,我想只能靠自己一点一点积累经验,然后更好的把握课堂了。

  实习还有一个多月,珍惜在讲台上的每一分钟,不断提升自己,做到更好。

半学期的工作总结4

  一、整体回顾

  紧张而忙碌的半期教学工作即将结束,回顾这半期,感觉特别充实。我勤勤恳恳,扎扎实实,脚踏实地地做好一个教师的本职工作,认真完成学校领导交给我的任务,虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验,并注意不断阅读有关教育教学理念和实践的书籍,充实自我。

  二、思想方面

  积极参加政治学习,关心国家大事。遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。

  三、教学工作

  认真学习、吃透教材,深入钻研教材,分析学生的基本情况,找准教学的重点,突破教学的难点。力求为学生的终身发展,做到因材施教。注重学生的品质培养,能力培养和文化水平的培养并重。做到了教学六认真。为提高课堂教学效果,在钻研教材时,多方面参阅资料。提前写好教案,备好课。坚持做到不打无准备之仗。积极参加校内外教学研讨活动,积极投身到教学改革的前沿。及时反馈教学信息,认真批改作业,做好差生的转化工作。

  四、带班工作

  通过班会、政治课教学对学生进行爱祖国、爱人民、爱集体、爱老动、爱学习等的思想教育。使学生能养成良好的班风、学风。充分信任班干部,放手让他们工作。建立激励机制,以鼓励为主。在不放弃一个学生的思想指导下,用爱心和学生们交朋友,使她们和我无话不谈,有问题第一个想到的就是我。用具体的行动感染学生,影响学生,要求学生做到的自己带头做好。

  五、个人学习

  坚持参加校内外教学研讨活动,不断汲取他人的宝贵经验,提高自己的教学水平。经常向经验丰富的教师请教并经常在一起讨论教学问题。听公开课多次,使我明确了怎样的课堂才是有效的课堂。

  积极学习各种教育理论,以充实自己,以便在工作中以坚实的理论作为指导,更好地进行教育教学。我还利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,也积极撰写教育教学论文。

  六、取得的成绩

  通过上半期的努力,班里班风得到改善,学风越来越好,学习氛围也更浓了,从这半期的表现来看,上期落后的几个学生在各方面都有了很大进步。做为我个人而言,在这半期里通过各种方式的学习,在优秀教师的指点帮助下,我的教学水平也有很大的提高。

  七、努力方向

  1、加强自身基本功的训练,不断提高自己的教学水平和教学能力。

  2、争取让自己所带的学生都顺利完成下半期的学习,让每个孩子在期末时能在各方面都有提高,让学生成材,家长满意。

  3、在自己的教学经验总结方面和学生教育方面还得加油。

半学期的工作总结5

  各位老师:下午好!后勤服务工作在全校教师大会上做半期工作总结,可能在附中历史上还是第一次。

  本学期,后勤部门始终秉持“为教育教学服务,为教师学生服务”的信念,坚持以“服务、规范、精细、落实、安全、和谐”为工作准则,坚持微笑服务、主动服务;坚持首问责任制,“立即就办”的宗旨。经过后勤部门全体员工的共同努力,后勤工作有了新的气象,并取得了一定的成绩。现我代表学校后勤系统100余人向各位汇报如下:

  一、主要工作和成绩

  (一)完善制度、调整职能

  后勤服务中心的常规性工作包括维修维护、食堂管理、安全保卫、信息中心、校产管理、物业管理、卫生绿化、基建水电、车辆管理、会务接待等,作为一个公司,还要进行市场经营,可见工作范围之广,每项工作看似简单却又十分重要。因此,后勤中心根据各个工作环节的不同特点和要求,调整内部职能,成立了餐饮、安保、事务、信息、财务、基建维修、市场、水电、采购共九个班组分管不同的日常事务,将工作细化、内容具体化,同时强调紧密团结合作。在内部管理制度方面,进一步强化了各班组工作岗位职责,明确了具体的工作内容,确定了“一站式服务”工作机制等,减少了办事环节,提高了办事效率,确保了学校各项日常工作的正常运转。如车辆管理,坚持做到了:公车不私用,下班后,未经学校主管领导批准,公车不准出校门。

  后勤部门对人事、财务、经营、评优、考核等工作坚持集体决策,民主讨论,坚持公正、公平、公开;对学校物品、食堂材料采购坚持集体采购,对价格在x万元以上的物资、x万以上的基建、维修项目一律进行招投标,并邀请学校财务、纪检、负责部门全程参与,实行规范管理,真正做到阳光透明。

  (二)主动服务、优质服务

  后勤工作的一个主要职责是做好服务,要求员工微笑服务、主动服务;坚持“首问责任制,立即就办”的宗旨。立即能办的绝不拖延,今天能办的不等明天,不能办的,耐心解释,为全校师生员工营造了良好的工作、学习和生活环境,为全面提高学校的教育教学质量做出了一定的贡献。如有天凌晨三点多,某教练家突然停电……

  1、食堂工作

  学校要求食堂做到:确保安全第一,确保老师学生家长都满意,经济效益才是第二位。谢校长、曾书记特别嘱咐一定要把教工食堂办好,我们时刻牢记,不敢懈怠。因此,食堂管理人员始终坚持“树后勤形象,创一流服务”的理念,坚持集体采购,坚持市场调研。真正做到了安全第一、效益第二,获得了广大师生、家长和社会的好评。

  (1)严格食堂安全关。

  严格进货渠道、严格收货质量、严格储存方法、严格操作程序、严格销售环节。层层把关下,我校食堂经受住省、市、区食安委、卫监、工商经常性的检查以及家长委员会代表、学生代表的多次突击检查。

  (2)坚持优质服务。

  为了更好地服务师生,食堂延长了营业时间,全天开放面粉窗口,中餐营业到12:45,晚餐营业到7:30,保证了所有师生、特别是体育训练生都能吃上饭菜;为减少学生排队就餐的时间,本学期新开放了一个学生食堂,增加了开餐窗口,除食堂35个工作人员外、后勤部门另有20余人参加开餐,有效缓解了就餐时的拥堵、缩短了师生排队时间;本学期教工餐厅新购进一批保温锅及加热锅,以确保晚到的教师也能吃上热饭热菜;在品种搭配上、菜品数量上下足工夫,以清淡健胃的菜系为首选,不论是教工食堂,还是学生食堂,菜品由8个增加到10个,并丰富餐前菜系、饭后水果的供应品种,增设水果专售窗口。

  (3)增强成本意识

  学校食堂实行目标管理责任制,全面考察服务质量、食堂安全、营业额和运营成本,食堂营业额有了大幅提高。食堂工作也得到各界领导、各个主管部门的充分肯定,省卫生厅授予我校为首批3a食堂,市卫生局、市卫生监督所连年评选我校为先进单位。

  2、安全保卫工作

  安全是学校工作重中之重,学校不论多么重视安全工作都不为过,学校成立了安全工作小组,定期召开安全工作会议,成立了业余消防队并经常进行培训,每周星期一后勤服务中心都会对学校各个区域进行地毯式安全隐患排查;并加强门卫管理,制订各项安全制度,坚决执行保安人员执证上岗制度,坚持文明上岗,安装与公安部联网的门禁系统,为保安人员配备了对讲机,在全校安装了全方位监控探头;严格外来人员入校手续,学生凭学生证、教师凭餐卡、车辆凭通行证进出校园,规范了车辆停放;每天坚持有2名职工从晚上11时到次日早上6时对校园进行夜间巡逻;真正做到了:白天晚上一个样,前门后门一个样,周末平常一个样;学校网络管理小组坚持每天24小时值守,确保了学校相关网络平台安全。共2页,当前第1页12学年度第一学期半期后勤工作总结

  此外,学校加强与公安、交警、巡警、消防、城管、交通、师大的联系与沟通,意在希望这些职能部门能为学校保驾护航,学校还请来了师范大学周俊武校长、刘起军校长,帮助解决学校实际困难,如一号公寓本期又圆满收回了300多个床位,后门通道进一步畅通等,切实保障了学校安全,维护了正常的教育教学秩序。

  3、维修工作

  维修部担负着全校网络、空调、水、电、泥木、五金、课桌椅及公物的维护维修工作,为方便教职工,特制作了后勤服务中心便民卡,以提高服务效率。本学期在原有的电话报修、网站报修、填单报修的基础上,增加了微信报修、qq群报修等渠道,使维修工作做到了即报即修,确保了教育教学秩序的正常开展,极大地方便了全校师生,这种工作作风的改变获得了全校师生的高度评价。

  (三)开辟创收渠道

  后勤服务中心是个具有独立法人资格的部门,除做好服务外,还开辟多渠道创收,加强了门面、水站、小卖部、面包房管理,并新开发了一系列校园文化产品,如:校徽、笔、帽子、文化袋、水杯、钥匙包、牙刷架、雨伞、文化衫、学生礼服、卫衣、冬季棉袄,亲子装文化衫、教师版卫衣等,这些产品已融入到学生及教职工的生活中,并广泛推广到附中各协作体学校,这样既增强了各新增体学校学生的附中情结,又大大增加了学校收入,同时,开设了校园文化产品网店,为各校区师生及校友提供了便利,产生了良好的社会效益和经济效益,校园文化产品还被多家媒体争相报道。

  今年十月,全国后勤管理年会在云南昆明三中召开,来自全国170多所学校的200多位知名中小学校长和教育行政管理部门的领导参加了会议,在大会交流环节,包括我校在内共5所学校的代表作了大会发言,我校健全的后勤服务管理体制,新型的后勤服务模式等先进工作经验获得与会代表一致好评。今年,先后有麓山国际学校、湘府中学、道县一中、中南工大、xx师大、广益实验中学、西南大学附属中学等专门到我校交流并借鉴后勤管理经验。

  二、认清不足,努力改进当前工作

  回顾这半学期,后勤工作虽然取得了一定的成绩,但离学校领导的要求和全校师生的期望还有很大差距。

  一是后勤员工综合素质参差不齐,整体理论水平不高。在提供服务时,不善于将规章制度贯穿于实际工作当中,不能很好地把执行制度与灵活运用结合起来,以致服务效果不尽如人意。今后将多组织学习和培训,逐步提高员工素质,不断增强理论管理水平、更新管理理念。

  二是部分人员责任心不强,定位不准。在处理问题时,图简单、图省事,工作缺乏主动性与创造性,对细节的处理不够到位,有时存在拖拉现象,需变被动服务为主动服务,不断提高工作效能。

  三是校园文化建设还有很多不尽人意之处,如:凸显文化底蕴的事物相对欠缺;校园设备陈旧,损坏较多;部分建筑、道路至今还未命名,等等。

  四是学校设施已经不能满足现代教育实验学校改革的需要,学校道路坎坷不平,学校田径场日渐损坏,这些都需要全校老师、所有领导群策群力,争取资金,改善条件。

  三、我们的期望

  朋友们,战斗在一线的老师们,你们辛苦了,感谢您为学校发展所付出的劳动。今天,我要代表后勤部门的100多位同志道出他们的期望。

  您的一个微笑,就是对我们最大的鼓励;您的宽容和尊重,会让我们更加尽职尽责;您的理解与支持,就是我们前进的最大动力;您在校内控制好车速,就是学生安全的保障;下班前关好水电门窗和电脑对您来说是举手之劳,但对学校安全来说就是大事。我们后勤同志会用最朴实的行动为学校增光添彩;我们后勤同志从事最苦最脏最累的工作,但我们从不埋怨,从不妄自菲薄。或许保安在您的亲朋好友进出校门时给您增添了很多麻烦,但这一切都是为了学生安全,您晚到食堂时或许已经没有满意的饭菜,只要您有需求,我们一定会单独为您加菜。让后勤职工在美好、温暖、安全的附中大家庭中,更好地为学校管好家,为教育教学服好务,为师生服好务!做全校全体师生满意的后勤。

  谢谢大家!

半学期的工作总结6

  本学期艺术系学生会办公室在老师的正确带领下,学生会主席的指导下,以“精干、团结、务实、创新”为工作理念,“尽职尽责,兢兢业业,积极进取”为工作要求全面落实学期初制定的工作计划,扎实有效地开展工作。现将本学期工作概况总结如下:

  一、端正思想,提高认识,加强成员自身建设

  1.思想政治建设常抓不懈。本学期办公室的工作,以“创新、团结、务实”为工作理念,认真履行职责,积极进取,严格要求。每周定期召开办公室会议,畅谈工作经验,解决工作中的问题。对上周工作进行总结,对出现的不足与问题进行探讨并予以改进。详细安排下周工作,确保学生会工作的顺利进行,利用例会都会对办公室09级新成员进行思想教育,提高成员的综合素质。

  2.培养新成员建立高品质沟通。通过例会等形式对办公室成员进行有效沟通教育,在具体工作中提高新成员沟通的主动性和有效性。进而加强与各班班委及同学的联系与沟通,协调各部门的开展各项工作,做好我系学生工作。

  3.注重各项管理流程的建立。在本学期,办公室工作面广、人员多,为了使办公室和我系工作的有序开展。上学期根据实际情况,征求意见,制订了有关工作流程。这学期本着实践的态度,不断改进。如加分申请、物品添置、****报销、工作公告、项目管理等工作流程,为我系学生会工作制度化、规划化、程序化奠定了基础。

  4.改善创新团体文化。根据工作需要,办公室对我系学生会规章制度进行了重新编排,制定了《艺术系学生会规章管理条例》、《艺术系学生会各部门工作职责》。带领09级新成员一起学习学生会规章管理条例及各部门工作职责。

  二、人本管理,提高效率,创造性开展本部工作

  1.加强值班安排。从新安排了学生会值班情况表,使学生会值班能有序的完成。并做好了物品外借及其物品上交。能准确的转交给各位负责人,实行领取签字的办法。定期整理办公室物品及其卫生,使办公室卫生永保整洁。

  2.加强档案管理。为了更好的管理三部检查结果,上学期制定了《艺术系综合素质积分加分申请(样表)》《艺术系三部检查结果汇总(样表)》。使加减分更加的清晰化、科学化,使工作更加的完善有序。本学期严格要求按照此样表执行,发现不足及时更改。使各部门上交的档案材料及时的整理和分类,按类归档管理,在用的时候能准确无误的找到。

  4.加强考勤制度。我部负责各项活动的签到,签到实行本人亲自签到并注明到达时间,成员基本按时到达,有充足的人员可以调动,保证了活动的顺利进行。为了更好的做好签到工作,制定了签到本,使学生会成员签到更加规整、有序。以公平、公正的方式对学生会成员进行综合考评(签到、例会到场情况)。这项工作我们将在下学期做到真正的落实。带领09级成员在最短时间内了解部门职能,更快的投入到工作中去。

  3.加强宣传力度。及时传达老师及主席团的通知,使各项工作及时得到落实。制作宣传版面,能准确的让每个同学了解到信息。及时、准确、到位地完成学生会精神的上传下达。一学期的磨练,09级能独立的做好宣传工作。

  4.物品保管及舞台布置。指导09级学习办公室职能,使其能整理及保存好了学生会公共财产,做好了分类备案等工作。确保了物品的保养。在活动前期为活动做好了舞台的设计、字体的裁剪及其舞台的布置,使活动现在更加完美。

  三、积极配合,科学调配,各项活动顺利完成

  1.学生会纳新。学生会经历的了风风雨雨,我们将不断的给其注入新鲜血液,以求之茁壮长存。09级新成员的到来,给学生会带来了新的活力和希望。办公室在学期初在辅导员及主席团的指导下,学生会对09级进行了纳新一事,各部认真的挑选了有用之才,以备发扬本部光辉。

  2.第十届田径运动会。开学不久,迎来了田径运动会,我部积极组织人员参加了这次运动会,运动员的拼搏精神在告诉我们,没有什么困难可以阻止一切,只要你努力了,胜利就属于你。

  3.安阳市创卫活动。迎来了安阳市创卫工作,学校对卫生等做为重点,对学院做了整体规划。我系积极组织人员响应学校号召,合理安排人员打扫卫生,组织校园督察小组,使我系负责的区域干净整洁。

  4.校园之星评选活动。首次学院举行了校园之星评选活动。我部为这次评选活动及时的宣传。我系评选出诚信之星,文明之星,自强之星等。不断激励这每一个同学进步,同时提高了我校学风建设。

  5.大学生科技文化艺术节。今年上半年响应河南省教育厅,我学院积极的筹备了大学生科技文化艺术节。我系主要承办书画作品展,组织人员、调配人员成为我部的主要工作,负责签到工作,可很好的调配人员。积极组织人员参加各系筹办的各个活动。使我系有才之人发挥出自己的才华。

  6.五四知识竞赛。5月4日组织我系人员并参加了五四知识竞赛,为选手加油助威,我系取得了第一名的好成绩。

  7.艺术系学生会换届。在有新的血液输入的同时,新陈代谢,必有退出者。这次换届认真的挑选了08级优秀人才,新的领导班子形成。我部也选出办公室主任3名。这不只是能力的体现,同时在激烈着每一个人要做事全面化,组织事情要严格化。

  8.欢送06届毕业生晚会及学士学位授予仪式。办公室积极的组织了我系学生参加了毕业生晚会,策划了活动的流程,合理的协调各部,使这次毕业晚会及学士学位授予仪式圆满完成。这

  四、盘点经验,立足现实,展望下学期工作:

  继续坚持开拓创新,努力工作,力争在原有的工作基础上再上一个新台阶。

  加强管理,力出成效。进一步明确我部人员范围。根据工作性质,明确办公室人员的工作范围。不断完善工作制度,如考勤、物品收发、档案管理等。强化工作制度,完善工作流程。

  努力拓展,力求起色。在原有工作的基础上,建立更加完善的管理机制、协调能力等。根据活动情况及时做好前期准备和配合工作。建立团队文化,使艺术系的工作更好的开展。

  新生培养,后继有人。认真的了解09本部门新生动态,发现所用人之长处,合理分配他们的工作,使其发挥长处,弥补本身之不足。锻炼其成为可塑之才,将来带领学生会办公室更上一层楼。。

  一学期以来,在辅导员老师和主席团的帮助和支持下,通过我们的共同努力,办公室的各项工作取得了一定的成绩,呈现出欣欣向荣的景象。同时我们也清醒地认识到在工作上存在着许多不足。在今后的工作中,我们将始终坚持求真务实,拼搏进取,开拓创新,积极开展各种活动,把我系各项工作推向一个更高的水平!

半学期的工作总结7

  本学期我本着全面贯彻党的教育方针,按照德、智、体全面发展的要求,按学校的要求,学校和年级的工作安排来实施对班级的教育和管理工作,使每一位学生都得到健康全面发展。在学校领导和级长的支持、指导下,我班的班级管理工作进展顺利,很好地完成了学生由高一到高二的转型,整个班级的班风和学风能向着正确的方向发展,我班已经养成了良好的班风、浓厚的学风以及强烈而良性的竞争氛围。对高二这一学期班级工作总结如下:

  作为实验班,学生的成绩和思想方面都有各自的特点,个性比较强,接受到这个班级摆在我面前的首要任务就是要融合整个班级,让同学在这个集体中互相信任,互相关心,顺利完成由高一到高二新集体的转型,同时也要营造一个学习风味浓厚且具有强烈的良性竞争氛围的一个集体,在这个集体中每一位同学都要非常优秀和卓越,主要我做了如下的工作:

  1.首先确立了饶深山为班长,陈慧敏、何振飞、罗锦庆和金皓玄为副班长,郑文杰为劳动委员等一批得力同学,建立比较完整的班干体系,让他们发挥带头作用,当家作主,管理集体。在工作中要大胆放手,支持班干主动去干,实事求事,且严于律纪,以身作则,各司其职,互相交流,共同搞好班集体。确立各种班规班纪,班级活动很快走上正轨。

  2.开学初通过同学们的自我介绍让同学们彼此能更快熟悉起来,不会让学生在新的班级有陌生的感觉而不适应的情况发生,作为班主任,通过介绍本班的同学情况,老师的配置,让学生清楚自己所在的班级是最好的班级,同学都是很友好,很上进,老师都是经验丰富,业务水平很高,责任心很强的,树立同学们的集体主义感。同时让学生写高一期末总结,反思过去,确立学习目标和学习方向,对学习方法进行改善,鼓励学生多和老师交流,不要积累问题。在做好学生思想工作方面;一方面我能够以身作则,起到学生的模范表率作用,以自己的人格行动来影响学生。另一方面能够耐心细致地做好学生的思想工作。在平时的工作日里面,经常深入学生中,通过课后、自修课等时间和个别学生进行了解情况,与学生沟通交流,形成融洽的关系,为自己的工作打下良好的基础。

  3.充分利用各种形式的主题班会,如开学第二周以学生自己主持设计的学习黄校长在开学典礼上的讲话,第三周的班会课在篮球场上进行,通过一些游戏和体育活动增强同学的班集体荣誉感,形成和建设良好的学风、班风,培养学生的集体主义、爱国主义精神,形成科学的世界观、人生观。通过让学生自己主持班会,敢于放手让学生自己去管理班级,培养学生自我管理意识,提高学生的管理能力、工作能力、协调能力、和人合作能力和精神。在工作过程中不断指导和培养他们各种能力,认真做好班干部思想工作,增强他们的责任心,使之认识到工作的重要性,定期召开班干部会议,对班上出现的问题,指导他们如何去解决。比如,针对晚自修第二节上课比较晚才静下来的问题,我班实行班干部轮值负责,每天有一个班干部负责第二节晚自修纪律,副班长负责在讲台提醒上课!一学期来,我班班干部都能够履行职责,以高度的热情和责任心投入到班级工作中,很好的落实班主任布置的各项工作,为班各项工作能够正常运行作出了重要的贡献。

  4.组织参加去台商子弟学校的拓展训练活动,设置更多一些情景,让学生亲身经历体验,增强学生战胜挫折,面对挑战的内动力,使他们逐步形成自信、自强的品格,坚强的意志,敢于追求成功的个性.大力支持学校“体育节”、“艺术节”等活动,鼓励学生积极参与,锻炼意志,培养能力,同时又兼顾学习。

  5.在与家长联系方面。本人能经常与学生家长联系,由于种种因素,主要联系方式是电话联系为主。关心学生的思想和生活,对学生出现的问题,及时与家长取得联系,共同解决问题,取得家长的支持。

  6. 在优生的培优补差方面,也积极配合科任老师的工作,为尖子生提供最好的学习环境和学习条件。

  这学期的工作,总的来说,我班的工作是有成效的,现在存在的主要问题也不少,主要有: 学生的进取心还不是很强,部分学生思想意识上对学习没有足够的重视,对学习目的不是十分明确,存在较强的反复。

  以上是本人的工作总结,在以后的工作中将不断再改进,再总结。

半学期的工作总结8

各位老师、各位同志:

  半学期转瞬即逝,半学期匆匆忙忙,半学期聚焦教学,半学期成绩辉煌。这过去的半学期,我用一句话概括:聚焦教学半学期,汗水铺就满堂彩。因此,这半学期的教学工作,值得总结,这半学期的教学业绩,值得表扬。

  半学期的教学工作我认为有以下六个方面值得肯定:

  一是强化中心意识全员关注教学工作。

  教学工作是学校的中心工作,全校上下牢固树立以教学为中心的意识,并矢志不渝地贯彻在学校各项工作之中。学校校长办公会、学校行政例会,每会必谈教学工作;学校行政听课密切关注教学工作;教科处和各级部精心部署和落实教学工作;阶段考试、期中考试后,学校层面、级部层面、备课组层面、班级层面认真分析教学工作;全体教师围绕高效课堂建设,不断改进教学工作。整个学校已经形成全员关注教学工作、全力聚焦教学工作、全面改进教学工作的浓厚氛围。

  二是找准工作目标重点突破教学工作。

  半学期以来,高一年级以夯实基础、控制分化为目标,狠抓学生学习习惯的养成,以课题为抓手强化学生自主教育,重视双基教学,目前发展平稳,势头喜人。高二年级奋力冲刺小高考,全力备战小高考,群策群力,攻坚克难,4A人数有突破,得A人次大提升。高三年级始终牢牢抓住二轮复习的牛鼻子,计划到每一周,计划到每一天,增强了计划性,突出了科学性,提高实效性,第三次统测成绩十分喜人。三个年级尽管目标不同,主攻的方向不同,但我们三个年级的老师都付出了值得付出的汗水,都取得了令人欣喜的成绩。

  三是推进教学改革继续打造高效课堂。

  上学期我校大力开展高效课堂活动,活动开展得如火如荼,有声有色。我们认识到推进教学改革、打造高效课堂应该是长久之计,不能见好就收。刚刚过去的上半学期,校长室再次下发了《淮安中学高效课堂教学行为实施20条》、《淮安中学高效课堂“三大定律”“八项注意”》,用行政手段进一步推进高效课堂建设。各备课组在反复实践的基础上,积极建立高效课堂模式,目前建模工作基本结束。《深入推进教学改革,全力促进内涵发展——淮安中学实施高效课堂活动纪实》被《淮安日报》以一个整版全文刊登。4月26日我校举行面向全市十二所四星级高中的公开教学活动,全面展示了我校推进高效课堂建设的成果。目前,高效课堂建设已经成为我校的一大特色。

  四是坚持常规抽查时时掌控教学工作。

  教学常规管理必须坚持常态化,办学规模扩大后,教学常规抽查更必须常态化,只有这样,我们才能时时了解教学工作,及时掌控教学工作,始终掌握教学管理的主动权。半学期来,教科处和各级部几乎每周都抽查备课笔记、听课笔记、集体备课等教学常规,并及时通报。各级部都对作业布置和批改情况进行调查,及时了解教与学的具体情况,并及时作出调整。这样,我们就有了教学管理主动权,就有了布置工作的针对性,避免了瞎指挥,乱作为。

  五是抓住有利时机大力促进教师成长。

  教师队伍建设,促进教师成长,是我们学校始终高度重视的一项工作。我们每学年都搞师徒结对活动,每学期都开展青年教师优课竞赛。本学期将继续开展第十二届“而立杯”青年教师优课竞赛。除此之外,前不久,教科处抓住选拔选手参加区教研室开展的淮安区青年教师基本功大赛的大好锲机,精心组织了数学、物理、生物、英语、地理五门学科的校内选拔赛。数学学科从课堂展示、教案设计、即兴演讲、徒手绘图和粉笔字五个方面全面评比,锻炼了老师,发现了人才。

  六是规范考试管理精心组织大型考试。

  规范考试组织,规范监考工作,严肃考风考纪,才能真实了解教学情况。上半学期,教科处组织了高二学业水平测试信息技术考试,组织了高二小高考,组织了高三第三次统测,组织了高一高二期中考试。高三三统还精心组织与盱眙中学、洪泽中学联合阅卷。高一高二期中考试从命题到考试到阅卷再到成绩分析,过程严密,组织规范,为我们教学工作提高了真实可靠的第一手资料,为我们下半学期改进教学工作提供了依据。

  上面六点,具体说明了上半学期是“聚焦教学半学期”。

  下面我要说的是“汗水铺就满堂彩”。上半学期我们全体同志付出了劳动,流淌了汗水,多个方面取得令人骄傲的成绩。

  我们高二小高考获4A的共70人,比去年多4人。得A数2808个,比去年多658个。从与淮安市总体情况比较来看,全市得A数并没有多少增加,我们学校增加人数明显多。

  我们高三第三次统测,语数外成绩入围人数,应届1049,应往届合起来1300多人,我们应届生入围数和淮阴中学不相上下,比盱眙中学高出近300人。成绩十分喜人,可以想见今年6月又是一个大丰收6月。

  刚刚结束的高一高二期中考试,成绩也是比较理想的。

  高一期中考试,语数外总均分,Ⅰ部308.34分,Ⅱ部310.26分,差距在2分以内,无差别;必修学科B率,Ⅰ部56.19%,Ⅱ部57.05%,在2%以内,无差别;优生积分,Ⅰ部3208.2分,Ⅱ部3450.5分,Ⅱ部比Ⅰ部好些。总体来看,两部差不多,Ⅱ部稍好些。

  高二期中考试,语数外总均分,Ⅰ部332.44分,Ⅱ部331.70分,差距在2分以内,无差别;优生积分,Ⅰ部3303.7分,Ⅱ部3234.2分,Ⅰ部好些;选修B率,Ⅰ部63.32%,Ⅱ部67.71%,Ⅱ部好些。总体来看,两部差不多。

  在上半学期高一高二期中考试、高三第三次统测中,有许多老师成绩突出,利用今天大会予以表扬。

半学期的工作总结9

  学期过半,我们化学组在学校的统一安排和部署下,在组内全体老师的共同努力下,较为圆满地完成了学校交给的各项工作任务,现具体总结如下:

  一、积极开展业务学习。

  本学期以来,本组教师认真学习现代教育教学理论,认真学习了学校下发的教育理论书籍《学会教学》和《学习、教学和评估的分类学》;学习现代信息技术,努力提高运用现代教学手段的能力,组内老师分批积极参加了白板技术培训;认真钻研新教材、新课标;参加学校组织的外出学习活动,参观了天一中学、上海华师二附中等学校,通过交流开阔了眼界、加强了沟通。

  二、课堂研究气氛浓厚。

  本学期学校教学的主要工作是狠抓课堂教学、提高课堂教学效率。化学组在三个年级都积极开展了课堂教学研究活动。高三年级首先主动开展课堂教学研究,向课堂教学要效益。在开学初高三备课组的管凌云和吴栋老师率先开了持续一周的常态教学研究课。组内老师在认真听课的基础上,利用集体备课时间对两位老师的课堂教学进行了充分教研。大家各抒己见,通过讨论统一了认识。

  在组内进行校本研究的同时,化学组还积极配合学校组织了两个大型的课堂教学研究活动。一是高三研讨会,二是八校联校教研活动。在高三研讨会上,高三备课组开了两堂研究课,一堂是吴栋老师的《化学方程式的复习》,一堂是张金怡老师的《工业流程图》。两位老师精心准备,取得了很好的教学效果,得到同行的高度评价。在八校联校教研活动中,我组高二备课组的胡爱彬老师参与了同题异构的开课活动。在上课的几位老师中,胡老师虽然年纪轻,课堂教研略显不足,但他准确的教材分析和理解、课堂教学难度的把握、精彩的课堂教学设计、新颖的课堂实验设计获得了听课老师的一致好评。在两次活动中,组内其他老师也积极参与,主动听课提出改进建议、活动中热情接待,认真做好后勤服务工作,使两次活动能圆满举行。

  三、着力加强对新教师的岗位培训。

  化学组队伍年轻,青年教师占的比重大,由此青年教师的培养尤为重要。本学期在学校的统一组织下,我组对今年新工作的陈卫老师进行了一周的跟踪听课。组内老师认真参与听课,每听一堂课就给陈老师提出中肯的意见,陈老师也能虚心听取老师们的意见,并努力改进,一周的课一堂比一堂上得好,进步非常明显。

  四、实验室环境布置。

  本学期开学初,化学组就在学校的统一要求下,分工协作,进行了实验室布置方案的制定。为了创造良好的实验室文化氛围,我们全组动员,通力协作,分工明确,迅速拟定了实验室布置的方案并报送学校课程处。近期正在课程处的统一组织下完成室内展板的制作和布置。

  五、教学科研,初见成。效

  1、参加省化学实验调研。

  本学期初,我组在市教研室的组织下进行了课本实验改进设计的评比,在此基础上有江军和胡爱彬两位老师的设计代表常州市参加了省化学实验调研。在活动中两位老师精心准备、其他老师提出改进建议,在参加调研活动中两位老师展示了自己的风采,取得了二等奖和三等奖的成绩。

  2、开展自主探究实验和研究性学习。

  为进一步落实新课程,满足学生个性化发展的需要,高一备课组开展研究性学习和研究性教学的探讨。在学校的统一组织下,高一备课组还拟定了学生自主探究实验的课题,为下学期开展自主实验探究和开展研究性学期开了头。

  3、课题开展和论文撰写。

  半学期来,全组老师积极投身教改科研,学习意识和科研意识较强,组内已有的两个课题按照计划正在正常开展工作,已取得阶段性成果。组内各位老师立足课题研究,撰写了一批质量较高的论文,其中有十篇论文在省、市级各类论文评比中获奖,有四篇论文在省级或省级以上刊物发表。最近,正在组织老师参加市年会论文评比。

  回顾半学期来的教研组工作,我们深深的感到:务本求实是取得一切成绩的根本保障,团结出智慧、协作出成果。化学组从各个方面讲仍还是一支较为年轻的队伍,在走向成熟的过程中,我们有决心通过阶段性的总结来不断自我完善,克服现存的缺点和不足,虚心向其他教研组学习,取人之长,补己之短,为学校的发展再上新台阶做出我们应尽的努力。

半学期的工作总结10

  经常写下自己的工作总结,有利于工作质量的提高!现在来看看这位的工作总结吧

  转眼间,一学期已过半,时间不长、也不短,却有很多令人折服、值得一提、需大家效仿的人和事。现对前半学期的工作做如下小结。

  开学至此,各项工作都在按期初计划,力求扎实、有效地进行中。

  首先,在抓实、抓细教学常规流程管理的同时,结合绩效考核细则,重新落实了“教师的岗位职责”。实践中,大家做到了分工明确、各负其责。

  第一、常规工作

  1、教案书写、作业的布置与批改能够按期初的要求去完成。发现的点滴不足,教导主任在平时检查中已及时反馈给个别老师,不再重复。只需说明的,就是为了提高你的课堂教学,在完成提纲式教案书写的基础上,详实的书头案较实用,有的科任教师也正在实践着。还有根据现在教材的特点,课前作业布置,已与你的新课实效性密不可分,所以在以后的课堂中,“作业布置”这一环节必不可少。

  2、课堂教学。通过听课(坐班课、研讨课及调研课计59节),加之平时领导对课堂教学的集中检查及随机抽查,综合感受是:本学期,我们的老师与自己比,都有不同程度的进步,极少数原地踏步的就算是差的了。尽管“绩效”这件事在某个时间段、某种程度上困扰了我们的思绪,但在实际工作中,大家却表现出君子风范(不差钱、更不差事)。不单是课堂教学,还表现在平时的临时性工作中。比如期中考试的考务安排;4月7日的20节调研课的安排等。正是老师们积极、端正的态度不但让我们感动,也赢得了师校领导及教研员的好评,对每节课都给予充分的肯定。尤其是第三节上的10节课,是纯粹的常态课,没有时间准备,然而,我们的老师上的非常平实,受到了好评。更让人惊叹的是,苏俊玲老师的一节英语课被教研员选中,临时更改他们的计划,推到全市的教研活动中。

  我校有30位科任教师,只有40%是专职的(即所教学科与本人的专业对应),剩下的就是教学多面手。从年龄上看老的和年轻的居多,中坚力量相对较弱。但从实际工作上看,这个队伍很优秀。 本学期工作中,“懈怠”的现象逐渐减少,老教师们虽然年过半百,可无论什么时候检查从没发现纰漏,不说是兢兢业业,起码也是尽职尽责地完成本职工作,实实在在战斗在教学第一线,这是有目共睹的事实。

  吴亚杰老师——综合实践课唯一的专职教师,每次关键时刻都同其他年轻教师一样被推到前台,而每次她都能认真准备,出色地交差。我和教研员都感叹,这个老师若再倒退十年,一定选她为学科带头人,此情此景,作为领导真的很感动。

  谢凤娥老师,因五年二班老师外出学习,而带班一周,她的工作得到所有领导的肯定。特别是在学校“交通安全知识讲座”这次大型的活动中,班级组织的非常好,学生表现胜过某些有班主任在的班级。她不仅带班这样尽职尽责,在学前班领导小朋友更是出色,单就领孩子上厕所,每次都是站着整齐的队伍、喊着口号。就是她刚上班时,学校分配她为工勤,她拖走廊真是没的说,有的老师慨叹:“比我家都干净!”

  中年教师,班主任居多,他们实实在在、脚踏实地、默默耕耘,工作中都能让领导放心。朱兰清、柳成栢、李敏、张宏岩、佟润辉等几位老师能够以身示范,把工作做实、做细、做到位。如四月份,学校对班级分担区进行了重新调整,他们对值日生值日工作从:分担区位置、任务完成的标准、什么时间来完成,怎么完成,需要多长时间完成任务,谁来完成,谁负责检查等等,都做了一一布置与现场指导。

  二年组,他们的班级人数最多,平均每班67人,但班级管理最为优秀。表现在:室内外卫生清彻;桌椅、备品摆放整齐、有序,且全年组统一;学生上、下楼梯行走规范、且自己有人监督;放学路队整齐,护队到点等等。这个年组从一年级开始至今,始终如一日,已形成了年组的管理特色,是经得住考验的年组。

  周红、布晓红、赵翠清三位老师,既管理着本班,又要辅导被监测的学生。他们肩负着身心双重的压力,努力地工作着,尤其是对“多国部队”的管理的确很难,但是他们表现出了较强的驾驭本职的能力。

  青年教师大多很虚心、上进,非常注重自己能力的提高。让领导们公认的苏俊玲老师,从转到我校,始终如一日,非常敬业,她的课堂教学(无论是教研课、调研课还是日常课),表现都非常优秀。如果说是专业素质高、驾驭课堂能力强,倒不如说是她有一颗较强的责任心。她的每一节课都能做到心中有数,她的课用“扎实、平实、丰实、充实、真实“来概括最恰当不过。用教研员的话说:听了苏老师的课,感觉是荣幸的。那么,我说:能做苏老师的学生乃是今生的幸福。

  刘国栋老师,他的专业素质与能力毋容置疑,可赞的是他在认识上的提高。他把“责任“摆在自己工作的首位。本学期,如果不是因为极特殊天气,都是在室外上。记得4月8日那次特大风,他在后院的小操场上的。我过去,看着他满面尘土的脸,苦笑着说:“这天儿还在室外,真难为我们国栋了!”他笑了:“学生不怕,愿意在外边上,那就上吧。”当时,我真的又感动又心疼。 (工作总结

  ) 一次,我们检查发现,他的室内课也不是让学生自习或自由活动。而是组织做游戏。那次是“画鼻子”,他和学生一样专注,我们检查过去了他都没有发现。我们也没舍得打扰他,只做短暂停留。

  苗晶晶,教龄不浅,但对于现在所教的学科还是一名新兵。还尚未达到那种所谓的职业成熟度,但她入辙很快,既虚心又努力,尤其对学生管理很严格,能积极主动求得班主任的配合,确保了她的课堂教学效果。

  如果说老师有差距,我觉得不是知识内涵的深浅,也不是能力问题,而是对“责任心”三个字理解与实践。这样的老师就用行动诠释了:认真比聪明重要,责任比能力重要

  第二、“共研一堂课”教研活动

  历时五周,完成13节研讨课。按照方案,我们的备课准备、活动开展及反思研讨(评价)三个阶段都如期进行了。纵观每节课,比以往的研讨课意义更大。活动中能够发挥群体优势,充分准备,效果突出。

  突出的亮点是:

  1、教研课堂大多以新课标为依据,以教材为依托,组织学生学习,课堂中充分体现了:教学内容以教材为中心,教学过程以教师为中心,教学形式以课堂为中心,学习方式以学生为中心,体现了教师的主导作用,注重了课堂结构的优化,教学目标的“三维性”得到了落实。

  2、都恰当地使用了多媒体教学手段,通过精美的课件,化抽象为形象,增加了课堂容量,增强了课堂效果。这次教研基本达到了:“寻求真实课堂,探究教学本真,发挥群体优势,培养团队精神,促进教师共研、共享、共成长,增强课堂效果,提高教学质量”的目的。

  在活动中,语、数、英学科较好于其他学科。有些科任产生了误解,认为我们教的同学科但不同年级,又不是同一节课,就没有什么可研可议的共同话题。按照计划,也是采纳教研员的建议:为了使你对你所教的学科有一个系统的完整的了解,那么非但不换学科,且人随年级走,大轮回。如果教材不变,你终会有教到同一课的时候,既然是同学科,就该有可研的共同话题。况且,共研的不单单是教材中的知识,还有知识传授的方式、方法,还有许多教学智慧。这次活动,尽管有的学科与预期效果还有许多差距,但我觉得还是开了个好头(万事开头难)。起码看出,这种教研的方向是对的,相信我们会沿着这个方向逐渐走向成熟。

  第三、关于期中考试

  每位参考科的教师都很重视这个期中考试,因为大家把功夫下到了平时,所以才取得了这样好的成绩。“两率”基本达到要求,并对取得的.成绩能够客观、认真地分析、总结,达到了查漏补缺的目的。

  为了使成绩稳定以至进步,需我们共同思考两个问题:①同是一个班的学生,不同学科的成绩不同是正常,但为什么差距会这么大?②同是一个年级,(且有的学科又是同一个老师,)为什么有的班级成绩那么好,有的班级却那么不尽人意呢?

  作为我们每位任课教师,首先要重视自己所教的科,还要正确对待每一科,凡开科设节的就没有轻重之分,这样才是培养优秀人才的保证。其实,我在坐班听课的时候,切身体会到有的班真的很好,每节课都好,为什么?是因为有的班主任工作做得到位。一年组、六年五班班主任刘铁军老师经常协助科任组织学生上室外课。周红、孙玉燕、钱启文等老师,当自己的课结束了,总是问问下一节是什么课,看这节课谁表现得最好......有的老师在课中也会悄悄的站在后门看几眼,发现不好的现象,给个眼神、、、、、就像这样一句不打稿的话,一个不经意的动作,却帮了科任老师很大的忙,更是对你的班风及学生良好习惯的形成又是双赢。

  第四、活动开展

  英语组的几位老师利用课余时间积极组织与辅导学生参加:20xx年国家级“奥林匹克英语竞赛”活动,通过初赛有10名学生获得复赛资格,将在5月6日参加复赛。之后又组织辅导“敏特英语”网上答题竞赛活动。

  音、美组的常馨元、张晓娜、苗晶晶、刘媛媛四位老师教学之外,还肩负着“沈阳市级艺术特色校六项基本功大赛”活动,目前,已经按要求较好的完成了“以‘红诗朗诵’为主题的文艺作品、美术和书法作品”三项活动任务。经教育系统相关部门的评选,“红诗朗诵”节目将在“六·一”期间参加展演。

  第五、其他工作

  1、卫生及传染病的防控工作比较稳定。“两课”、“两操”在相关老师的努力及班主任的监控下做的较好。

  2、关于博客建设,止于三月三十一日,共有39位45岁以下的教师建立了自己的博客,并有部分老师发表了日志,我拜读了李景格、柴艳萍等老师的日志,写的很好。

  距离期末为时不多,将继续按计划完成相关工作。结合目前的形势,除了抓好教学常规工作以及校本培训外,重点加强教学安全的检查、指导工作。相信大家也会把“安全”放在自己工作的重中之重的位置,尤其是室外课及专用教室的课。希望大家能够顺利较好的完成本学期的工作!

半学期的工作总结11

  匆忙半个学期过去了,我就八年级的工作作个简单的小结。一、创设了一个合作、共进、和谐的氛围

  一个好的集体,首先要有一个愉悦的氛围

  试想没有了好心情,如何来的积极工作态度?在这方面,作为年级组长的我,努力营造着一个和谐.合作.共进的同事关系. 。同事间的互帮互助,既把融洽给了自已,也给了整个集体一种新的活力,在如此的情况下,虽然我们朝出暮归却快乐着。

  二、以课改为契机,用新课改理念指导教学实践,全面提高了学生成绩,提升了教师教学能力

  年级组和备课组扎实和创造性的工作,为我们年级组形成了一种你追我赶的景象。每个教师积极地备课,各学科间教师分工合作,互相学习,共同利用教学资源分享成功的经验,各备课组教学强劲的群体意识正在形成. 在这里,尤其值得表扬的是数理组,他们在和各个方面给大家带了个好的开头和榜样。有时跨学科的老师去听课,更是从另一个角度去给这个上课教师一些他所没考虑的好建议。

  三、以班级为单位,展开各种素质教育的活动

  年级组里绝对脱不了班级管理,我们班主任更是亲历所为,样样工作落实到实处,把班级管理得井井有条,每人都有一个管理方案,他们之间互通经验,取长补短,扬长避短,使一个全新的集体在短时间里已进入规范战斗英雄化的学习的阶段,应该说现在的八年级的稳定与班主任的耐心.细致.无私的工作密不可分。

  四、家校携手的不断推进,使学生飞快进步

  开学初,为了能及时了解学生,早点做到知己知彼,我们八年级组进行了一次大规模的学生情况问卷调查工作,使得班主任及时了解学生的各自特征,从而有的放矢地去管理学生,使老师少走了许多弯路.期中后,我们又及时开了一个家长会,和家长有一个近距离的沟通,共同携手把他们的孩子教得更好.家长会后,反响极热烈,对家长良好认可,我们虽辛苦着却快乐着。

  五、年级组加强对教师特别是把班主任的培训

  这学期召开全体八年级教师会议,对教师在新形式下如何开展各项工作都一一作了较为详细的指导,如对学生的思想道德教育工作、课堂纪律和晚自习的要求、班级财产、电脑管理问题、学生的安全教育和安全防范问题,召开了大小近10次的班主任会议,对班主任工作技巧和班级管理作了培训,以及对出现的和可能出现的问题及时提醒。跑在事情的前面,每天大、小课间都在走廊和教室查看,事无巨细、事必躬亲,对出现的和即将出现的问题及时预防和制止。

  六、目前存在的问题

  1、个别班主任还是存在班级管理经验不足和严重不足的问题

  2、个别教师工作态度的问题

  3、初二学生的教育教学和管理难度大的问题

  4、教师认为应付和形式性工作太多,工作任务加重,工资却降低了的问题。

  目前的效果

  不管怎样,八年级各班级目前已在稳定地学习着,教师们在努力工作着,一切常规都在有序的落实,下学期准备在教学上要加强力度,对那些学习特困生也进行一系列的拉差补缺工作,能否让一帮一活动落到实处?如何努力降低与化解班主任工作的强度和难度?在班级管理方面,是否让班主任有自己的管理特色?对青年教师怎样做才能帮到实处,加快他们成熟的步伐?尤其在已经稳定的教学过程中,教师可不可以在业务方面形成个人的教学特色?诸多的事情还等着我们去做,我们要拼命的学和做,否则就要跟不上这个快节奏的发展.

  一个全新的集体在形成,一种崭新的同事风尚在宣扬,我相信我们八年级组会在今后的工作中成长得更快,会全心全意为学生奉献着.

  我将在以后的工作中,更加做到求真 、求细、高效地做好八年级工作!

半学期的工作总结12

  初二年级是初中阶段最关键的时期,学生良好的行为习惯和学习习惯要在这个时期得到巩固和经受考验。一个班级只有在学生养成教育方面获得成功,才能形成良好的学风,进而形成良好的班风,为大面积提高学习成绩,全面完成教育教学任务奠定基础。进入初二以来,我们每一位班主任及课任老师深知这个道理并能付诸于行动,以较好的精神面貌,扎实的工作作风投身到教育教学当中,以学校整体办学思想为指针,以培养“全面发展的创新人才”为目标,把学生的养成教育、学生的人身安全、学校的财产安全、提高教育教学质量等方面做为重点,经过半学期的努力,基本达到了预期目标。下面做简单总结。

  一、发挥全体教师的力量,形成团结、协作,奋发向上的集体。

  众人拾柴火焰高。一个集体只有每个成员发挥了应尽的作用,做出了自己的贡献,心往一处想,劲往一处使,才能形成合力,办成大事。在这里,我首先要感谢我们办公室的成员,正是因为有了他们的扎实工作作风和和睦相处,团结协作的处事作风,才使我们组的工作正常开展,运行良好。我们组的成员之间人际关系良好,能相互帮助。营造了温馨的工作氛围,在工作上认真负责,能积极参与学校和年级组的各项活动,用良好的师德师风规范自己,为年级组的工作出谋划策,

  二、班主任工作

  任何一个好的集体都有一个好的负责人,一个学校是这样,一个班级也是这样,它离不开负责任的班主任的严格管理和精心呵护。可以说我们的班主任都是一流的,班级管理,知识传授,德育工作都做得特别细致,在管理细节上下了功夫。平时,班主任利用班会,升旗,黑板报等形式对学生进行纪律教育,习惯培养,学习方法养成教育,进行理想。爱国主义。安全自护等方面的教育,使得学生在各方面的素质都有很大的提高,初步形成了积极向上的班风这一切都与班主任的起早贪黑,默默无闻工作分不开,班主任每天把前把后,来的早,走的晚,甘心吃苦,在班级工作中,他们充分发挥班主任主力军的作用,教育学生互相学习,共同进步。他们有着强烈的责任感和自尊心,有的班主任经常牺牲自己的吃饭时间与学生谈心,了解班情,辅导学生,管理教育工作细致,辅导工作抓的紧,学生的积极性不断提高,班风学风得到加强,班级的整体成绩有了提高。

  三、全力培养高素质的学生

  全力抓好学生的养成教育,是德育工作的重中之重。本级学生,一方面有良好的品行,诚恳、朴实;另一方面,学习、生活习惯较差,甚至懒散不求上进,受家庭及其他情况的影响,部分学生自身素质不高。针对这个情况,我们确立了初二工作的指导思想,即:在学校治校方略的指引下,以素质教育为主线,进一步解放思想,更新观念,提高认识,强化管理,狠抓落实,突出养成教育:

  1、从行为规范教育入手,培养学生良好的行为习惯。

  半学期来,我们始终把常规教育和良好行为习惯的培养放在首位,并贯穿在一切活动中。通过严格要求,学生的精神状态,学习态度基本能够保持在初一阶段的水平,为正常教育教学工作的开展打下良好基础。学生良好习惯的养成,初二级最为重要,因为这个时期是初中生最关键的一年。学生的习惯一但养成,就很难改变。为强化对学生的思想教育,所以要求各班主任开好每一周的班会,在周校长及政教处的指导下,各班根据实际情况确定班会的主题。本学期确定的班会的主题有:纪律教育、劳动教育、感恩教育、文明礼仪教育、安全教育、学习方法教育、团结协作教育、考试教育、网络教育等。通过初一到本学期的教育,学生的品行、文明礼仪养成较开学之初有明显好转,特别是期中考试考完后,学生度过了情绪浮躁的阶段,学风有了明显的好转。

  2、对问题学生齐抓共管

  本届学生每班都存在一定数量的问题学生,这部分学生的一些行为有时会对班级、年级组的工作带来一些负面影响。所以我们把转化、关注后进生工作,一直放在重要位置上。要求全体教师都是德育工作者,发现学生的违纪行为,齐抓共管,任何人不能袖手旁观。到目前为止,还没有发生较大的违纪事件。

  3、定期对学生的常规进行检查

  各班的自习课纪律和卫生每天至少检查3次;坚持每日通报并利用早操时间讲评,每周总评一次,不定期对各班学生的仪容仪表进行检查,并将检查结果反馈,限期整改。培养并巩固了本级学生良好的行为习惯。

  4、建立师生谈心及家访制度

  班主任、课任老师积极主动与学生谈心,通过师生互相交流沟通,老师及时、深入了解了学生思想动态,也使学生更加相信老师、理解老师,确立了良好的师生关系。班主任采取了多种形式与家长沟通,了解了每位学生在家里的表现,同时将其在校的表现告知父母,家校之间的及时沟通,将潜在问题消灭在萌芽状态,帮助学生健康成长,为年级组工作有效开展创造了条件。

  四、扎扎实实地做好学生的安全教育

  安全关系着每位师生的切身利益,因此安全教育一直是我们工作的重点,各班利用班会、综合实践课时间加强各种安全知识教育,并教会学生一些应急的措施。对于安全工作,我们常抓不懈,并对安全工作做了具体要求。

  1、各班及宿舍如发现安全隐患要及时上报

  2、不准乱动楼道和走廊内的电闸和电线等设施,课间不准在楼道内乱打乱闹。

  3、上学和放学的路上,要靠右侧行走,放学后要结伴而行,不允许骑飞车,不允许骑车带人。

  4、严禁参与校内外的打架斗殴事件,禁止与校外有不良行为的人员接触。

  另外还要求学生加强自我保护意识,有防火、防水、防盗的安全意识,同时对学校的桌椅、办公用品等校产责任落实到班到人。

  五、扎实工作,全面提高教学质量

  课程改革和教学工作是学校的中心工作,教学质量是学校的生命线,确保提高全年级教学质量,让每一个学生都学有所得,成为高素质的人才。要想做到这一点,就必须抓住每一个教学细节,同时我们的教学行为和学生学习方式还要符合新课改的理念。

  1、大部分教师能够对学生的学习情况及时的做出分析总结,进行集体授课和个别辅导;主动听课,主动向有经验的教师学习,能够互相学习,取长补短,学科教师之间教研的氛围比较非常浓厚。

  2、以学生为主体,从学生自身出发,提高他们的学习热情。进一步明确学习目标,激发学习的潜能,促使学生从思想上明白学习的重要性,从而不断提高自己的学习成绩。课堂上的自主合作探究性学习,激发了学生的学习兴趣。

  3、做好培优补差工作。本学期,我们培养优秀学生,形成优秀学生方面做了不懈的努力。同时花大力气做好补差工作。补差方面,通过紧抓后进生的思想工作,帮助他们树立信心、端正学习态度,改正不良的学习习惯,找到适合他们的学习方法来提高他们的学业成绩。

  六、本年级的优势及取得的成绩

  1、教师队伍配置好,互相学习,取长补短,有较强的团队意识及竞争意识。通过半学期的工作和学习,教师的教学水平和管理能力也得到了进一步的提高。和谐的竞争局面己经形成。班与班之间,学生与学生之间的竞争促进了良好学风的形成。教师方面,虽然在教育教学上存在着竞争,但彼此之间不保留、有问必答,互相帮助,共同提高教学质量。

  2、班风、学风良好。整个初二年级学生基本能做到文明礼貌、遵纪守规,各班基本能均衡发展,互相竞争,学生的综合素质得到了提高。

  3、各班级创造性地开展工作。如加强班级人文建设:每天在黑板上书写格言、警句,定期出黑板报,手抄报,在书桌上贴上自己的座右铭,激励学生奋发学习;为加强学生纪律观念:各班结合本班实际,制定了班级管理条例,对学生的日常行为进行了规范,并将学生的日常表现记录在案,这样加强了学生的纪律观念、规范了学生的日常行为,为班级管理打下了良好的基础。

  4、值周工作扎实。保证了教学工作的顺利进行。

  5、由于全组教师齐心协力,完成了半学期的各项教育教学活动,没有出现任何偏差。

  七、本年级存在的问题和不足

  1、由于部分学生学习习惯不好,基础较差,学习的自觉性不强,个别学生成绩无明显提高,所以这些学生仍是今后解决的首要问题;还有部分同学集体意识淡薄,班级荣誉感不强,班级凝聚力不够,表现在对各种活动不能积极参与。

  2、个别学生的世界观、人生价值观取向不正确,对荣辱观的理解与实践不到位。如有个别学生逃课、不按时书写作业等。对这些差生的转化工作不够深入、细致,帮助这部分学生树立正确的世界观、人生价值观、荣辱观,仍是今后德育工作的一个重点。

  3、部分学科的教学成绩差别较大,不利于班级整体成绩的提高

  4、班与班之间有较大的差距,需要今后消除,两级分化严重,学困生量大。所以,今后的任务很艰巨。

  八、解决问题的方法与措施

  针对以上存在的问题,在进一步巩固我们的强势项目的同时,下一步计划将采取以下方法措施:

  1、主动性,创造性的开展工作,把工作做细、把好细节关。

  2、重视第二课堂的开展,多渠道地培养学生兴趣和爱好,挖掘各类人才。同时,利用第二课堂进一步做好培优补差工作。确实保证优等生的数量和整体教学质量都有明显的提高。

  3、进一步加强学生的思想教育,制定合理的规章制度,去约束学生。

  4、根据各班情况,进一步落实行为规范教育,努力挖掘社会、家庭等有效的教育资源,多方面、多角度对学生进行人身观教育,实现培养全面发展人才这一目标任务。

  5、努力向其他年级学习,借鉴他们好的管理,努力提高自己的管理水平。

  最后,真诚感谢关注我们年级组工作的领导和老师们!

半学期的工作总结13

  转瞬间,一半个学期又结束,本学期课改如火如荼的的在深入进行着,反思自己的教与学,深受启发,感触也颇多,特作反思如下:

  1、注重设计全面性,重视学生全面发展。

  从“钻教材”向“钻学生与教材”转变部分教师在历史教学中只是注重研究教材、考纲等文本资料,而忽略了学生的学情,这样的做法是不科学的,违背了新课程“一切为了学生”的理念。教师不仅要潜心钻研教材,把握好每一个知识点,还要认真研究学生的学习现状与身心特点,综合考虑,制定最优化、最科学的教学流程。

  2、从“备教法”向“备学法与教法”转变。

  新课改下的教师不仅要考虑自己怎样组织教学活动,还要渗透进学法的指导;不仅要完成教材知识点的传授,还要逐步培养学生的自主学习能力与历史素养,以促进学生德育全面发展。

  3、从“重优生”向“关注每一个个体”转变。

  一些教师在教学活动中喜欢关注优秀生,在课堂提问、教学设计等方面对这一群体考虑较多,反而将原本最需要教师关心的潜能生群体边缘化了。这样的教学理念指导下的教学行为也极易造成历史学习中出现两极分化的现象,影响教学成效的提高。所以,教师应该采取有效措施,关注潜能生,将潜能生的学习置于课堂教学的重要位置,最终实现班级学生整体均衡发展。

半学期的工作总结14

  转眼间本学期的教学时间已过半,回顾半学期的工作生活,艰辛与收获并存,有值得让人回忆的往事,也有让人头疼烦恼的事情,……他们都将成为我教育教学历程中的美好回忆。为了能更好的促进今后的教育教学工作,现在前半学期的教育教学工作总结如下:

  考试质量分析

  从班级总分来看,整体各科目均有所下滑,及格率、优秀率与兄弟班级有一定差距。结合我所带的数学,考试成绩较以前有较大的下滑,人均68.1分,及格率47.1%,优秀率19.6%,均与兄弟班级有较大的差距。从学生答卷来看,出错率高,书写不规范,书写较差,没有检查的习惯。

  学生教育现状及分析

  开学初加强了学生养成教育、文明礼仪教育,着重强化了学生纪律教育和安全教育。从班级学生表现来看,学生中还是出现了以下不良现象:

  1、学生纪律意识淡薄,自我约束能力差;

  2、口服心不服,顶撞老师;

  3、学生背地里结伙抽烟、玩手机、参与打架;

  4、与社会闲散人员鬼混偷拿他人财物;

  5、部分学生学习意识差,无心学习,厌学情绪重。

  反思学生教育工作我觉得学生随着学生年龄的增加和对老师的不断熟悉,学生的自我意识在逐步形成,自我处理事物的能力在增强,但自身的能力有限,导致学生不能较好的管理自己,主要是我缺乏与学生心与心和交流和沟通,学生当面一套背后一套。

  采取措施:

  1、进一步钻研教材,将重心放在教育教学上,认真落实各项教学常规工作,努力偿试高效课堂教学,注重学生的教学反馈,讲练结合,有梯度、有层次的布置、讲评作业,使不同的学生有不同的收获。

  2、强化差生的转化工作,帮助他们解决学习中的困惑,寻求科学高效的学习方法和途径,各级探索小组合作学习、小组合作帮扶教育,促进班级学生全面发展,全体发展。

  3、注重学生自主学习意识和方法的培养,帮助学生养成良好的自主学习习惯,纠正不良的习惯,培养学习兴趣,提高学习成绩。

  4、加强班级管理教师和课任教师的交流与沟通,开展班内学生行为表现及学习课堂表现的反馈会议,及时了解学生学习动态,加强学生思想整顿教育,确保学生形成健康的思想,促进每一位学生形成积极向上、乐于进取的学习意识和学习状态。

  5、积极参与教研活动,与备课组教师交流,取他人之长补已之短,向成绩优秀的班级学习,并减小与兄弟班级的差距。

  6、加强班级学生班级,强化学生纪律教育和安全教育,对学生普遍存在的问题全体讲,个别问题单独讲,加强对问题学生、重点学生的摸排教育;做到勤跟班,做好学生日常工作的检查与指导。明确跟班教师分工,定期与不定期召开碰头会,就分管工作做交流和安排,促进班级学生管理上台阶,学生有进步。

  7、开展学生心理健康教育,人人都说,初二是个分水岭,处于青春期,学生教育难度大,思想复杂,问题多。针对这一现状,我将加强与学生交流,采取集体与个别交流谈话,了解学生的学习动态,学习动机和心理疏导教育,计划于11月底对班级男生进行一次青春期教育。帮助他们纠正不良思潮,引导他们形成正确、健康的人格和行为习惯。

  8、继续加强学生一日管理,注重细节,抓好落实,做到班级管理不出事,多出成绩,形成积极向上的班风和学习,促进每一位学生的健康发展。

半学期的工作总结15

  一、重点特色工作

  (一)强调对历史文化的传承

  我们确定我们历史组教育教学活动的主题为“让我们成为历史文化的传承者”,主要通过以下三种方式实现:

  1、元博学生校史讲解团

  通过此项活动来传承省常中的历史文化,现在元博学生校史讲解团已经设计了徽标,并正在高一、高二年级开展活动。

  2、常州历史人物研究会

  此项活动的主要目的是传承常州的历史文化。这是一个规模并不大,十分年轻的社团。但它是一个极具潜力的社团。该社团主要研究常州历史人物,范围十分广泛,无论任何领域,只要对常州有过贡献,在常州历史上留下过辉煌的人物,我们都将对他(她)展开研究。同时,我们将在20xx—20xx年展开三项活动:

  (1)培训义务讲解员,这是一次增强常州历史知识以及展现自己能力的绝佳机会。

  (2)常州历史人物研究会的专业网站的设立。以后当你打开省常中网站的时候,你将会发现我们的网站,这里面包括了我们所研究的常州历史人物的介绍以及我们每次活动的经过等。

  (3)历史人物报告。我们将针对我们所研究的人物撰写报告,刊登在我们的网站上。此项活动正在高一年级展开。

  3、学生活动课:专题研究《中国传统文化的过去、现在和未来》

  此项活动的目的是让学生了解中国的传统文化,并成为中国传统文化的继承者。让学生学会撰写历史小论文,了解历史小论文的特点,学会论从史出、史论结合的论述方法;通过对论文的讨论与评说,提高即兴发表意见、阐述观点的能力,培养健康的心理素质;培养与他人合作的意识,提高社会适应力。

  此项活动已经在高二年级学生中开展,学生显示了极大的热情和兴趣,在活动中展现了学生的出人意料的创造力,收到了很好的效果。

  (二)强调对学校新课程整合和新高考的研究

  1、加强对学校制订的历史学科课程方案的理论学习和实施培训。

  包括课程理念、课程性质、课程目标、课程设计思路等。进一步完善历史学科课程方案。围绕学校历史课程方案实施中的基本问题和规律,共同研讨、寻找解决问题的方法,并在此基础上研制出学校课程评价办法和学生学业水平评价体系,初步形成学校课程持续改进机制。

  2、请高考命题专家姚景祥教授给学生和教师开讲座

  全组教师和高三文科班的学生与高考命题专家姚景祥教授进行了零距离的对话和交流,亲聆高考命题专家的指导,师生都有很大的收获。

  3、制定了新的教研组三年发展规划

  我们已经制定好新的教研组三年发展规划,正在组内进一步的讨论完善,并随时准备接受学校上级领导的审核和论证

  4、教研组活动每月确定一个研究专题

  (1)普通高中历史课程标准、教科书及其他教学资源研究专题——高中历史课标内容标准在教科书中的表达方式研究。

  (2)新课程的历史课堂教学研究专题——基于模块与专题的历史教学策略研究。

  (3)新课程历史教学评价研究专题——建立学生历史学习档案研究、历史学业水平测试研究。

  (4)历史教师专业发展及教研组建设研究专题——新课程实施中历史教师专业知识结构调整研究、历史校本教研内容和方式研究、新课程背景下的历史学科建设研究。

  对于教研组布置给各个备课组的研究课题,要请教师写一份书面研究报告,有计划地分批在组内的教研活动上交流,以该教师为主要发言人,其他老师也可以发表意见。其中前3各专题已经完成。

  二、其他常规工作

  1.通过多种形式,开展文本研究活动。

  全组同志加强学习,认真学习教育教学理论,认真钻研教材教法,认真研究教学大纲和考试说明。研究新高考,找出新对策。

  2.推进校本教研活动,重点研究构建课堂教学目标和改进讲授课教学方式。

  能按照计划组织教学研讨课,抓好备课、听课、评课各个环节,促进课堂教学质量的提高。

  3.合理使用校编历史教辅资料。

  4.能认真抓好毕业班工作

  (1)高三备课组能切实做好对20xx年江苏省高考历史卷的研究工作。

  着重探讨复习教学的特点与方法,加强对复习的实效性的研讨。紧紧抓住理解教学要求与教材的关系、主干知识、基本能力的学习和培养,专题复习要以复习主干知识和培养能力为核心。高三教师能经常进行教学反思,及时纠正教学偏差。

  (2)全面、科学地安排好学期的教学复习进度。

  (3)积极参加全市高三教学工作研讨会,虚心学习,提高会议的有效性。

  5、加强师资队伍建设

  我们教研组校本培训把师德修养和教师队伍建设有机结合起来,使每一位教师都德才兼备,爱岗敬业。

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