员工承诺书

时间:2023-02-13 10:00:19 承诺书 我要投稿

员工承诺书(15篇)

  在现在社会,用到承诺书的地方越来越多,承诺书是把口头承诺书面化规范化的一种产物。相信许多人会觉得承诺书很难写吧,以下是小编整理的员工承诺书,希望对大家有所帮助。

员工承诺书(15篇)

员工承诺书1

  本人自愿承诺:

  一、严格遵守廉洁自律的规定,廉洁奉公,忠于职守,不利用职权和职务上的便利谋取不正当利益,严格执行工作程序及规定,确保无违法违纪案件发生。

  二、奉公守法,不利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。

  三、不利用职权和工作之便,向服务对象私自索要钱财、通讯工具等。

  四、不接受服务对象的`宴请、礼金、礼品,安排娱乐等。

  五、做到持证上岗、着装严整,严禁吃、拿、卡、要等行业不正之风发生。

  六、严格执行“十不准”和 “六条禁令”规定。

  七、严禁公路“三乱”行为,瞒案不报、徇私办案、或私自减免职权范围外的赔补偿款。

  八、保证不发生有理投诉或新闻媒体曝光的责任事件。

  以上八条,我保证在今后的工作中遵照执行,如有一款行为发生,本人自愿承担相应责任。

  承诺人(签名):xxx

  20xx年xx月xx日

员工承诺书2

  为了更好的树立单位对外形象,更好地打造单位的品牌,本人承诺对职责范围内的廉洁行为全面负起责任。本人承诺具体如下:

  1. 认真学习国家法律、法规以及单位相关规章制度,学习单位管理人员相关廉洁从业守则,做一名懂管理、守规则的合格员工。要处处把自己的形象和单位形象视为一体,牢记单位的.规章制度,不损 害单位形象。

  2. 洁身自爱,严以律己,不以自身工作职位为资源,为获取个人利益而损害单位利益。工作中不弄虚作假、谎报成绩,按规定做好各类帐目,不做假帐或帐外账,不截留收入及私分钱物。不利用公款大吃大喝、请客送礼、挥霍浪费。不利用职务上的便利,占用公物归个人使用或进行营利性活动的。按照规定管理好本单位的各种物资,不擅自处理单位物资。不违反规定驾驶和使用公车。

  3. 在和往来单位有业务接触时,严禁向业务往来单位任何人员行贿,且严禁索贿受贿;不安排或接受往来单位人员高消费餐饮、高消费娱乐、旅游。一但发现,自愿按照单位的规章制度,接受单位的严格处理,直至开除。

  4. 在和外界单位往来时,要坚守单位的利益,树立单位的形象。不得以任何方式向外界单位提出任何方式的非单位意思的要求,非正常的推销、介绍业务,笼络项目等。

  5. 出差办事,回来要及时述职,如实地报销开支,不得弄虚作假。不索取或接受礼金和各种有价证券及各种形式物品,无法拒收的, 应按规定上缴。

  6. 生活中严格遵守单位的各项规定,遵守单位的各项规章制度。做到不在工作日午餐饮酒,不在工作时间内上网聊天、购物、看电影、刷微博、炒股和玩游戏等与工作无关的事情。

  7、在参加招投标时保证做到:不与投标人等相互勾结私下协议,弄虚作假,搞假招标、陪标、串通投标,明招暗定,暗箱操作;杜绝任何形式的商业贿赂行为;不向采购单位、招投标单位的工作人员(包括但不限于采购主管领导、主办科室负责人、评审专家、经办人等)及其亲属提供礼品礼金、有价证券、购物券、回扣、佣金、咨询费、劳务费、赞助费、宣传费、宴请等;不为其报销各种消费凭证,不支付其旅游、娱乐等费用。

  8. 自愿与单位全体同仁一起互相监督、互相支持,共同坚守廉洁思想,共同保持良好的廉洁行为。

  以上承诺接受单位和广大员工的监督。本人如违反承诺,自愿承担违诺责任和法律后果。

  承诺人(签名):

  工作单位(部门):

  年 月 日

员工承诺书3

xxx有限公司:

  我xxx于xxxx年xx月xx日被公司录用。为明确本人在公司工作期间之责任,我愿向公司作出以下承诺:

  1、本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、个人简历等个人资料真实、无误、绝无欺诈成份,若有违反,本人愿意接受公司按有关规章制度给予的处分。

  2、本人承诺认真遵守和履行公司的各项规章制度,若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响,本人愿意接受公司按有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。

  3、本人承诺在公司工作期间,若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失,本人愿意对公司承担赔偿责任。

  4、本人承诺在未得到公司书面允许的情况下,决不在外单位兼任或任职,不设立含本人股份在内的`公司,不直接、间接或变相经营与公司相同的业务,若有违反,本人愿意接受公司按照有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任。

  5、本人承诺决不损害公司利益,不利用职务之便徇私、收贿赂,不虚报报销费用。在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿意接受公司相关部门的调查。

  6、本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司的要求,公司有权辞退本人,并以书面形式通知本人办理离职手续。

  7、本人承诺无论任何原因离职,本人都将按照公司的有关规定办理离职手续。

  8、本人承诺在试用期内辞职,公司有权拒发工资,试用期为xx天,特殊情况除外;

  正式员工辞职必须至少提前一个月提出申请,填写人力资源部《员工离职申请表》,然后上交至总经办,以便公司选聘岗位继任者,安排调整工作,若有违反者,公司有权拒绝发放员工工资。

  10、本承诺书至签字确认后,即日起生效。

  本人自愿承诺以上条款(手写)

  承诺人:xxx

  日期:xxxx年xx月xx日

员工承诺书4

  本人承诺在工程建设过程中一定认真履行下列职责,并承担相应终身质量责任:

  1.对工程质量承担全面责任。

  2.坚持先勘察、后设计、再施工的原则。向勘察、 设计、施工、监理、检测和施工图审查等单位提供真实、准确、齐全的建设项目相关的原始材料。

  3.依法依规招标,择优选择具有相应资质等级的施工、监理、勘察、设计、检测和施工图审查等单位,不违法发包工程,不迫使承包方以低于成本价竞标,不任意压缩合理工期。对直接分包项目、甲供材料及委托检测承担质量责任;

  对规定必须实行监理的工程项目依法委托监理,对依法未委托监理的工程项目履行监理职责。

  4.及时办理项目施工图审查、质量监督、合同备案、质量基本保证条件开工审查和工程质量保险等手续,领取施工许可证(含依法直接分包工程)后方开工建设。向施工现场提供经施工图审查机构审查合格并加盖了审查专用章的施工用图和设计变更等相关设计文件。

  5.不以任何理由要求或允许勘察、设计、施工、监理、检测等单位违反法律法规降低工程建设标准、使用未经检验或检验不合格的建筑材料、建筑配件和设备。

  6.在施工过程中对施工、监理、检测等单位履职情况和工程实体质量进行检查督促。

  7.主体分部和竣工验收前,组织质量常见问题专项治理和分户验收自评。工程竣工后,组织勘察、设计、监理、施工等有关单位进行竣工验收,并接受工程质量监督机构监督,经验收合格的工程项目方交付使用。

  8.工程竣工后,在建筑物明显部位设置质量终身责任永久性标牌,载明建设、勘察、设计、施工、监理单位名称和项目负责人姓名。

  9.建立健全工程档案(含各方主体项目负责人质量终身责任信息档案)管理制度,及时收集整理文件资料,并在工程验收竣工后三个月内向城建档案管理部门移交一套符合规定的工程档案。

  10.工程竣工验收合格后在法律有关规定及合同约定的保修范围和时限内承担工程保修责任。对未办理工程质量保险的部分,承担相应的`维修、保修责任,并采取相应维修资金保障措施(应附具体措施及相关证明)。

  11.法律法规规定的其他职责。

  12.如存在违法发包,或因其他违法违规等不当行为,造成工程质量事故、因投诉、举报、*体性事件、媒体报道并造成恶劣社会影响的严重工程质量问题,造成尚在设计使用年限内的建筑工程不能正常使用等质量后果及其他法律后果,无论本人身在何处、身居何职或是否退休,自愿承担相关法律责任。

  承诺人签字:

  时 间: 年 月 日

员工承诺书5

  为进一步落实上级关于加强学校食堂饮食与卫生安全的要求,建立健全学校是哦卫生安全和有关规章制度,本着服务师生,安全第一的原则,特作以下承诺:

  一、严格执行《中华人民共和国食品卫生法》、《云南省食品卫生条例》、《国务院关于进一步加强食品安全工作的决定》等相关法律法规和规章制度。

  二、学校食堂从业人员每年必须体检一次,持有效的健康证后方可上岗。讲究个人卫生,做到勤洗澡、勤洗手、勤剪指甲、勤更衣,上岗穿工作服、戴工作帽。

  三、进入食堂的`食品全部实行定点采购,确保食品质量。并做好食品进购记录,购买大宗物品向供货单位索取合格证明,使师生吃上放心米、放心面粉、放心肉、放心菜、放心油盐。

  四、定时做好餐具消毒工作,每周至少两次。食品实行“五隔离”:即主食和副食、生与熟、成品与半成品、食品与农药、食品与杂食隔离,不得混放;生、熟食刀具及冷荤配餐用具必须分开专用,并有明显标志。

  五、保证所出售食品卫生安全。不采用过期、霉烂、变质或不新鲜的食物和三无成品原料;四季豆类、野生菌类、出芽洋芋、青西红柿等蔬菜坚决不进入食堂,不出售凉菜和剩菜剩饭。

  六、置食品的橱柜、货架应当保持清洁,无鼠、无蝇、无蟑螂;仓库应当通风良好,米、面必须离墙15公分以上。

  七、全面负责食堂日常工作。保证每餐饭菜留样备查,时限为48小时。

  八、若不认真履行以上承诺,食堂发生的食品不安全事故,一切后果自负。

  本承诺一式三份,中心完小,村完小及本人各持一份。

承诺人:XX

  20xx年3月1日

员工承诺书6

  本人,于20xx年被聘用,本人现做如下声明与承诺:

  一、本人声明:

  在聘用本人的同时已经及时通知本人签订书面的.劳动合同,但本人因如下原因无法与签订书面的劳动合同:

  二、本人承诺:

  1、由于本人原因无法与签订书面的劳动合同,本人承诺决不向要求承担书面劳动合同项下的相关义务,包括且不限于社会保险、住房公积金、支付经济补偿金等。

  2、如因本人未在原单位办理离职手续,原单位以本人违约或者给原单位造成损失为由向本人及提起连带赔偿要求的,本人愿意赔偿因此而导致的一切损失与索赔费用,与无关。

  承诺人:xxx

  20xx年x月x日

员工承诺书7

  承贵公司录用,本人在就职前向公司郑重承诺:

  1、本人承诺向公司所提供的身份证明、户籍证明、学历证明、个人简历、与原用人单位解除劳动关系证明等个人资料真实、无误,绝无欺诈成份,若有违反,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分;

  2、本人承诺向公司签订劳动合同一签,没有受过行政拘留、劳动改造和刑事处罚或被依法追究刑事的案件,若公司发现有相关事实的,视同劳动合同无效,并立即无条件解除双方劳动合同;

  3、本人已熟知公司各项规章制度、员工手册内容及岗位职责,承诺将严格遵守和履行公司的各项规章制度,若因本人原因(过失或故意)给公司造成负面影响,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任;

  4、本人承诺在公司工作期间,若因本人原因(过失或故意)给公司造成经济上的损失,本人愿意对公司承担赔偿责任;

  5、若因本人违反操作规程而造成的职业伤害,本人决不向公司提出任何赔偿要求;

  6、本人承诺主动积极维护公司各项权益,不故意和过失泄露公司经营、管理、技术秘密,本人职务范围内所知悉的`业务秘密,若有违反,本人愿意接受公司有关规章制度给予的处分及承担相应的法律责任;

  7、本人承诺绝不损害公司利益,不利用职务之便徇私作弊、收收人贿赂赂、不虚报报销费用,在职期间,若发生与本人业务相关的经济问题,本人愿意接受公司相关部门的调查;

  8、本人承诺愿按公司规定,自录用之日起接受劳动合同使用期限规定,试用期间必须考核合格,始得正式任用,试用期不符合公司要求,接到公司使用通知后愿意立即离职,绝不提任何离职条件和要求任何经济赔偿;

  9、本人承诺若本人的工作业绩或工作表现不能达到公司规定的要求,公司有权辞退本人,并以书面形式通知本人办理离职手续;

  承诺人:

  年月日

  本人承诺无论任何原因离职,本人都将按照公司的有关规定办理离职手续;

员工承诺书8

  为了提高自身道路交通中的安全意识,保证自身上下班途中的人身安全,更好地防止意外交通事故给个人、家庭及企业带来伤害或损失,特签订本安全承诺书。

  一、本人自觉学习并遵守《道路交通安全法》、《道路交通安全法实施条例》等法律、法规;

  二、讲究交通公德和职业道德,文明驾驶,礼貌行车,严格遵守交通法规,服从指挥;

  三、根据道路交通法规,靠道路右边道路行驶、按车道行驶,不闯红灯,不逆向行驶;

  四、驾驶车辆精力集中,不超速行驶,不强行超车,驾车不接打电话,不酒后驾车,不疲劳驾车,不飙车;

  五、个人和非机动车(包括电动车)左转、横穿马路要下车,要走斑马线,按规定通过路口;

  六、机动车有牌照,证件齐全有效,驾车有安全带的.必须系安全带,牌照、证件不全或不在有效期内的机动车不上路和进入厂区;

  七、严格遵守单位交通安全的管理规定,服从管理;

  八、雨雾雪天气谨慎缓行,出现特殊原因不能按时到岗,应及时与自己的直接领导或部门负责人的电话沟通,绝不赶时违规行驶。

  本人严格遵守以上内容做一个遵纪守法的好员工,时时刻刻把安全放在心中,体现在行动中,每天高高兴兴上班来、平平安安回家去!

  员工签字:

  时间:20xx月X月X日

员工承诺书9

XXXXXXX有限公司:

  本人XXX,性别:XX,出生年月:XXX

  身份证号码:XXXXXX,由于本人已超过具有劳动能力的法定年龄,属于退休人员范畴,按当地劳动部门有关规定,贵公司无法为我购买工伤保险。贵公司已表明不再聘用我们这个年龄段的员工。但我认为本人身体较好,在充分了解到工伤保险的相关规定,清楚不能购买工伤保险可能存在的法律风险及后果,现本人自身要求能够在贵公司工作,本人与贵公司不属于劳动关系,也无需贵公司缴纳工伤保险等保险。经与本人的'家庭主要成员(直系亲属)商量,本人在贵公司工作期间如发生任何身体疾患、受伤、意外事故等一切责任事故纠纷等问题均由本人自行承担,与贵公司无关。如若发生上述问题,本人及家属自愿同意不得以任何形式向贵公司主张赔偿或补偿等权利,否则由此影响贵公司正常经营所造成的一切经济损失均由本人承担。特此承诺!

  本人签字(手印):

  家属意见(配偶或成年子女填写)

  本人已知晓并同意以上承诺内容。

  签字(手印):

  与员工的关系:

  身份证号码:

  XXX年XX月XX日

  (另附本人及配偶或子女身份证复印件)

员工承诺书10

  本人 作为xx公司 分厂厂长(部长),为保障本单位员工的身体健康、生命和财产安全,防止和减少生产安全事故发生,本人郑重向公司及员工承诺,在工作中严格履行以下职责和义务:

  1、切实树立“安全第一”的思想,对本单位安全生产负全面责任,建立健全本单位安全生产管理网络,认真落实本单位安全生产责任制。

  2、确保国家安全生产方针、政策、国家(行业)安全标准和公司安全生产规章制度在本单位得到认真贯彻执行和落实。

  3、保障单位内员工安全教育培训、安全生产竞赛活动有效开展,让员工掌握本单位存在的危险因素、防范措施及事故应急措施。

  4、督促、组织本单位安全检查和隐患整改,保证本单位安全生产投入的有效实施,保持安全装置、防护设施完好,确保使用的设备及设施符合国家安全相关法规、标准要求,防范生产安全事故的发生。

  5、不断提高自己安全生产知识和管理能力,遵守本单位的安全规定和操作规程,不违章指挥,及时纠正、查处本单位员工生产操作中的违章作业。

  6、不断完善本单位安全技术操作规程和安全管理办法,并得到认真落实。

  7、及时、如实向公司报告本单位发生的生产安全事故,并认真组织事故应急救援。

  8、建立健全并实施本单位的生产安全事故应急救援预案,开展事故应急救援演练工作,确保本单位的生产安全事故应急救援预案得到有效实施。在公司级事故救援中服从公司应急指挥人员指挥。

  9、对本单位安全管理的重点场所,地点部位、危险源点等处都要设立警示标志及消防器材,并保持标志和消防器材的完好、醒目。

  10、保障按时按量发放不低于国家或行业标准劳动防护用品给分管范围的员工并督促员工按规范使用。

  11、贯彻“五同时”的`原则,即在计划、布置、检查、总结、评比生产工作的同时,计划、布置、检查、总结、评比安全工作。 定期召开分管部门的安全生产工作会议,分析安全生产动态,及时解决安全生产中存在的问题。总结推广安全生产工作的先进经验,奖励先进单位和个人。

  公司经理:

  承诺人(签字):

  日期:

员工承诺书11

  本人原系 (以下简称公司)员工,于 年 月 日入职,担任公司 (职务),现本人因 (原因)将于 年 月 日离职,为明确本人在工作期间及离职后的相关责任,本人现向公司作出以下承诺:

  一、不带走载有公司秘密信息的一切载体(包括但不限于下列情形:凡记录公司秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、传真、磁带,磁盘,仪器以及其他任何形式的载体),不将这些载体及复制件擅自保留或交给其他任何人。

  二、本人保证在任何时候不侵犯公司的`合法权益,维护公司的声誉,包括但不限于不发表、不传播有损于公司名誉的言论,不利用公司原有商业渠道从事经营活动。

  三、公司如果发现本人在公司任职期间因过错给公司造成损失的,公司有权追偿,本人承诺积极配合公司的调查并赔偿损失。

  四、在离职后仍应继续保守在公司任职期间接触、知悉的属于公司或虽属于第三方但公司承诺有保密义务的商业秘密,同样承担与在公司任职时一样的保密义务。

  五、自离职之日起,本人保证不再向公司主张任何权利,并不得以公司的名义对外行事,否则,一切后果由本人承担。

  以上保证的效力不仅及于公司本身,也及于公司的各分支机构、全资子公司和合资公司等。

  本人保证恪守以上承诺,如有违反,我愿意赔偿因此给公司造成的所有经济损失并承担由此引起的一切法律责任。

  离职人签字:

  日 期:

  身份证号码:

员工承诺书12

  本人自20xx年xx月xx日加入有限公司,担任职务,并愿意向公司作出以下承诺:

  一、恪守诚信,我保证我所提供的个人履历资料(包括个人简历、身份证、学历证及相关资料证书复印件)及其他基本情况真实、无误、绝无欺诈成份。

  二、本人自xx年xx月xx日开始在公司担任工作,至今累计工作年限为年。本人xx年xx月xx日离职,与该公司完全终止劳动关系,无任何事实劳动关系,并在过往的单位工作期间无任何隐匿、偷盗、破坏、故意拖欠账款等违法行为存在,同时也未有任何违反国家法律、法规在案追查中。

  三、本人已熟知公司员工相关规章制度等规定,愿意遵守和履行公司的`各项规章制度。不故意和过失泄露公司的经营、管理、技术机密。

  四、若因本人某种原因离开公司,必须提前三十日(试用期间提前三日)以书面形式通知,且在离职前将本职工作完整地交接清楚,退还领用物品、结清借支款等。若未经批准而擅自离职,公司将保留要求赔偿的权力。

  五、遵守公司薪资保密制度,不向同事透露本人薪资或打听他人薪资,已知悉薪资的计算方法,月薪已包含社会保险每月缴交的费用,如需公司代为购买,需另交申请代办。

  入职员工签名:

  入职日期:xx年xx月xx日

员工承诺书13

  机动车检测站是私企,工资大约2K左右双休,有时要加班但没有加班费,尾气太大,百分之百有喉炎。

  这个行业没有辛苦不辛苦一说,简单说,大厅都是室内工作,针对客户问询,主要是脾气好点,因为可能一个问题一天需要回答很多遍。

  车间工作实际上就是室外了,环境肯定夏天热冬天冷,而且必须上车有驾照的。

  《道路交通安全法》第十三条明确规定:机动车安全技术检验实行社会化。机动车安全技术检验社会化,是指任何单位和个人都可以申办机动车安全技术检测机构,具备条件并依法成立的检测机构均可对机动车进行安全技术检测。

  在机动车检测工作社会化之前,机动车的安全技术检验工作由公安车管部门承担。检测站社会化后,公安车管部门对机动车安全技术检验的管理职能也相应发生变化。

  1.检测站的经营管理主体发生变化。

  根据法律规定,检测站社会化后,公安部门不再承担具体的机动车检测工作,原属公安交通管理部门的检测站均应以承包、转卖等形式转移给社会上非行政性质的独立法人单位经营管理,新申办的机动车检测机构,也必须是具有独立承担法律责任的独立法人单位。

  2.公安交通管理部门不再申办和经营检测站。

  检测主体由原来的公安交通管理部门转变为社会独立法人。公安交通管理部门与检测站,一个属行政性质,一个属企业性质,是两个互不隶属的独立法人,两者是监管与被监管的关系。

  3.公安交通管理部门对检测站的'管理方式发生变化。

  检测站社会化后,公安交通管理部门对检测站的管理,主要履行两个职能,

  一是依据《道路交通安全法》第九十四条规定,对不按照国家安全技术标准进行机动车检验并出具虚假检验结果的机动车检验机构进行处罚、监管;

  二是依据《机动车登记规定》第三十四条规定,对经检验合格并具备法定手续的机动车办理核发检验合格标志。管理方式由原来的政企混合管理(既当运动员又当裁判员)模式,转变为单一的行政监管(只当裁判员)模式。

  4.承担机动车检验结果的法律责任的主体发生变化。

  《道路交通安全法实施条例》第十五条规定,机动车安全技术检验机构应当按照国家机动车安全技术标准对机动车进行检验,并对检验结果承担法律责任,质量技术监督部门负责对机动车安全技术检验机构实行资格管理计量认证,对检验设备进行标定,对执行国家机动车安全技术检验标准情况进行监督。

  5.按照条文上的部门职责划分,公安交通管理部门既不直接参与机动车安全技术检验,又不参与检验质量监督,因此不再对检验结果承担法律责任。

员工承诺书14

  保障企业经营及员工生命安全,履行加油站安全管理责任,本人特作出以下承诺:

  1、严格遵守国家安全生产法律、法规和公司安全规章制度,严格按照安全操作流程进行安全操作。

  2、增强全员安全责任意识,拒绝“三违操作”,对违章行为及时制止,对安全隐患及时报告,对能力范围内的隐患问题及时解决。

  3、积极主动带领全站员工学习安全规章和安全预案,提高员工的安全技能和安全意识,增强安全防范和应急处理能力。

  4、落实加油站第一责任人的安全责任,坚持“不伤害自己,不伤害他人,不被他人伤害”的“三不伤害”原则,用实际行动为实现集团公司和企业的安全生产目标尽最大努力。

  5、自觉接受上级公司的`安全监督、检查和考核。

  6、对站内因违反安全制度造成的安全事故负责,自愿接受公司任何处理。

  承诺人:

  年月日

员工承诺书15

  **公司(以下简称公司):

  本人经慎重考虑自主选择,愿意通过与公司(以下简称派遣单位)建立劳动关系并以劳务派遣方式为***提供服务,通过***锻炼、提高并实现个人的价值。本人知晓并将严格遵守和执行公司与派遣单位签订的《劳务派遣协议》内容,知晓并将严格遵守和依照执行公司的劳动纪律和考勤以及公司商业秘密保护以及竞业限制等各项规章制度的规定和内容,以勤勉、热忱、诚信之职业精神提供职业化的专业服务。基于以上初衷,本人向公司郑重承诺如下:

  一、在签署本承诺书时,本人未与任何用人单位间存在尚未解除或尚未终止劳动关系,或事实劳动关系,亦不再与任何用人单位间存在任何因劳动关系而产生劳动纠纷争议等,或与之相关的未了经济责任等,未曾被依法追究或免于刑事责任。

  二、本人提供给公司的所有个人学历、履历、工作业绩、培训经历等个人资料和信息均具真实性、准确性和完整性。

  三、本人身体健康,不患有包括但不限于痢疾、伤寒、病毒性肝炎、消化道传染病(包括病原携带者)、活动性肺结核、化脓性或者渗出性皮肤病等其他任何有碍食品卫生的疾病。本人能够适应和满足在***服务期间的工作负荷。

  四、本人服从***业务和业务相关内容范围内的岗位安排和岗位调整,工作履行地点为青岛市或公司指定的地点。本人同意工作期间的薪资、工作时间、福利待遇、劳动安全卫生管理、劳动保护和工作条件等,按国家和公司有关规定执行。

  五、如公司对本人提供专业、技能、职能培训的',本人应与公司另行签订培训协议。本人知悉公司在受托招聘员工过程中承担了一定的招录费用并了解了该等招录费用的分摊计算办法。基于守诺对等原则,本人承诺在***公司将提供至少1年的服务,如违约按如下标准和金额予以赔偿招录费用:

  (一)入职时为一般职能职位,招录费用300元人民币;

  (二)入职时为主管、业务经理职位,招录费用600元人民币;

  (三)入职时为职能或区域经理或其以上职位,除与公司间另有协议约定外,招录费用1000元人民币。

  如违反以上承诺之一、二、三、四项,本人同意***可立即解除或终止劳务派遣,并由公司按严重违犯公司规章制度,或经公司同意本人辞职的情况依法解除劳动合同,如有由此引发的经济和法律责任,本人愿意全

  部承担。

  本人提供的通讯地址为唯一联系方式,如有更改应告知公司。 特此承诺!

  承诺人: 身份证号: 联系电话: 通讯地址:

  时间: 年 月 日

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